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  • 职位名称
  • 公司名称
  • 工作地点
  • 职位薪水
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：68
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 1、配合厨师完成中午和下午的两顿员工餐； 任职要求： 1、要求50岁以下，人勤快，爱干净 2、有近期的健康证明 上班时间早上9点半至1点半下午16点半至19点
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：68
  • 投递职位
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  • 1、要求身体硬朗，有值夜班的的经验优先； 2、有近期健康证明者优先
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：5|福利指数：70
  • 投递职位
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  • 二手车展厅店，根据公司提供的资料，邀约客户进店即可
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：5|福利指数：70
  • 投递职位
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  • 二手车展厅店，根据公司提供的资料，邀约客户进店即可
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：70
  • 投递职位
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  • 做好行政工作，完成领导交给的其它工作
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：5|福利指数：70
  • 投递职位
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  • 二手车展厅店，1.展厅接待，挖掘客户需求，跟踪意向客户2.客服根据公司提供的资料，邀约客户进店3.带市场购车客户，以客户需求为导向，以服务为基础，达成成交
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：5
  • 投递职位
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  • 负责客户回访跟踪，并按要求进行统计汇总，具体包括日常保养提醒、预约、售前/售后客户跟踪等； 2、接听服务来电，记录来电客户信息并受理客户预约； 3、负责收集回访中用户反馈信息，包括需求、购车意向、投诉、抱怨等，并对反馈信息进行处理； 4、负责经销商服务满意度调 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 1、负责开拓产品的销售市场，完成各项销售指标； 2、负责挖掘客户需求，实现产品销售； 3、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。 任职资格： 工作态度积极，吃苦耐劳，热爱汽车销售工作； 有较强的事业心，勇于面对挑战； 良好的沟通和表达能力、应变能力和 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：5
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 1、熟悉了解汽车金融常规金融产品，了解产品优势和劣势，并进行有效的分析； 2、负责开发市场内的车商，与车商建立合作关系，并定期维护客情关系，构建稳定的合作车商客户群体； 3、负责金融客户的资质判断、产品匹配、资料收集、风控把控、面签、协助抵押放款等 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：1
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 1、审批财务收支，审阅财务专题报告和会计报表，对重大的财务收支计划、经济合同进行会签； 2、编制预算和执行预算，参与拟订资金筹措和使用方案，确保资金的有效使用； 3、审查公司对外提供的会计资料； 4、负责审核公司本部和各下属单位上报的会计报表和集团 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：1
  • 投递职位
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  • 工作内容：1、负责客户回访跟踪，并按要求进行统计汇总，具体包括日常保养提醒、预约、售前/售后客户跟踪等； 2、接听服务来电，记录来电客户信息并受理客户预约； 3、负责收集回访中用户反馈信息，包括需求、购车意向、投诉、抱怨等，并对反馈信息进行处理； 4、负责经销 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：1
  • 投递职位
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  • 工作内容： 客户的回访； 客户信息及数据的录入工作； 职位要求： 大专及以上学历，熟练运用办公软件； 做事认真、细心、负责； 有汽车行业文员的工作经验者优先； 机敏灵活，具有较强的沟通协调能力。 工作时间： 8:30-17:30
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：1
  • 投递职位
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  • 工作内容： 负责公司合同等文件资料的管理、归类、整理、建档和保管； 客户的回访； 客户信息及数据的录入工作； 车主档案的管理。 客户信息及数据的录入工作；现金账以及银行账。 职位要求： 大专及以上学历，熟练运用办公软件； 做事认真、细心、负责； 有汽车行业文员 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：10|福利指数：66
  • 投递职位
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  • 薪资待遇： 1、试用期无责底薪3500元，试用期1-2个月。 2、转正后薪资根据试用期工作情况定，6000元起。 3、此岗位包吃包住，双休，法定节假日休。 2、上班时间：早9：00-晚17：30，8小时工作制。 工作内容： 负责上汽红岩重卡汽车的销售及市场开 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：10|福利指数：66
  • 投递职位
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  • 薪资待遇： 1、试用期无责底薪3500元，试用期1-2个月。 2、转正后薪资根据试用期工作情况定，6000元起。 3、此岗位包吃包住，双休，法定节假日休。 2、上班时间：早9：00-晚17：30，8小时工作制。 工作内容： 负责上汽红岩重卡汽车的销售及市场开 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：3|福利指数：88
  • 投递职位
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  • 能吃苦，沟通能力强，有从事汽车相关经验者优先。
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  • 学历要求：本科|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：88
  • 投递职位
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  • 能吃苦，工作严谨。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：10|福利指数：76
  • 投递职位
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  • 1、要求有3年以上精密连接器类模具部品加工经验； 2、有日本单加工经验者优先； 3、要求有较强的责任心，做事仔细认真，具有团队精神
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：6|福利指数：76
  • 投递职位
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  • 1、能熟练操作沙迪克机器，要求有3年以上精密连接器类模具部品加工经验； 2、有日本单加工经验者优先； 3、要求有较强的责任心，做事仔细认真，具有团队精神。 有意向者可电话联系：
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：84
  • 投递职位
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  • 1.负责对售后车辆机电设备的检查和维修工作。 2.严格执行有关规定,严禁带电作业,按时检查维修汽车机电问题。 3.负责班组维修车辆的过程质量检验、零配件检验和完工后质量检验。 4.及时准备各设备所需要的备件、材料,为维护、保养设备提供方便条件,同时要管好、用好 更详细...
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