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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:70
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1、负责公司产品的销售及相关资源信息的记录、汇总; 2、负责新客户的拓展开发和老客户的跟进维护,实现再次销售; 3、了解市场情况、行业动态,分析、收集同行信息; 4、依据公司营销计划完成销售目标。 岗位要求: 1、年龄20~30岁,大专及以上学历; 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:70
  • 投递职位
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  • 岗位要求: 1、大专及以上学历,印刷工程专业为佳 2、可接受应届毕业生 3、经验丰富可放宽条件 福利待遇: 社保、法定节假、餐补/管吃、全勤奖励、交通补助、通讯补助、节日福利、员工团建、带薪年假
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:70
  • 投递职位
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  • 1、通晓印前、印刷、印后及后道工艺流程 2、执行生产计划并组织生产,充分发挥企业的生产能力。 3、按公司的质量标准及客户的具体要求对各个生产环节控制。 4、熟悉质量管理体系,对具体出现的质量问题进行分析解决。 5、熟悉现场管理,生产绩效管理,资料管理,对班组进 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:70
  • 投递职位
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  • 1、按照工艺要求,印刷出符合客户要求的印品 2、对整个机组人员进行合理调配,保证生产有序进行 3、对胶印机维护保养,解决一些常见的机器故障 4、熟悉整个印刷工艺流程 5、机器有海德堡cd1025+1、1066+1 福利待遇 社保、法定节假、餐补/管吃、全勤奖励 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:70
  • 投递职位
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  • 1.负责机长安排进行作业; 2.负责设备的日常维护和保养; 3.负责打包区域、收盒区域的现场整理; 4.负责生产前的准备工作. 福利待遇 法定节假、餐补/管吃、全勤奖励、节日福利、员工团建、带薪年假 联系电话:983
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:70
  • 投递职位
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  • 1、熟悉彩色包装产品的后加工工艺流程; 2、熟练操作糊盒机、裱纸机并了解其工作原理,做好生产设备的定期保养与维护; 3、能解决简单的设备故障; 4、熟悉糊盒胶水等原材料的调配和技术参数; 5、熟悉糊盒的质量标准,有独立解决糊盒质量问题的能力。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:70
  • 投递职位
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  • 1、年龄22-50岁之间 2、基础的文化知识 3、能吃苦耐劳,服从主管安排 4、能够接受夜班工作,轮班制,12小时,8点到20点 5、提供工作餐 6、有印刷厂后道经验优先 联系电话:983
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  • 学历要求:本科|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:70
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1.根据客户和销售提供的产品信息,设计和排布制版工艺,对接制版及时准确完成制版工作; 2.与销售和版库密切协作,完成和记录好印版变更信息工作; 3.配合技术部工程师、主管做好制版排版等工艺的改进工作; 4.完成上级领导交办的其他工作。 任职要求: 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 投递职位
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  • 认真负责
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 投递职位
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  • 认真负责
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 投递职位
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  • 认真负责
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 投递职位
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  • 认真负责
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 投递职位
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  • 认真负责
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 投递职位
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  • 认真负责
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 投递职位
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  • 认真负责
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:10
  • 投递职位
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  • 12小时工作制,两班倒。
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  • 学历要求:初中|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:88
  • 投递职位
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  • 1、认真填写叉车日点检表,及时掌握车; 2、严格栈板使用规定,减少栈板磨损; 3、正确操作叉车和充电器,严禁违章作业; 4、认真做好纸箱及平板出、入库记录,确保无差错; 5、服从库管工作安排,积极配合库管工作; 6、做好叉车每日清洁和周例行保养,保持良好车况, 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:88
  • 投递职位
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  • 一、制造费用、直接人工、管理费用、销售费用的核算; 二、原物料请款单审核,生成会计凭证; 三、固定资产、低值易耗品帐务管理,固定资产盘点; 四、关系企业往来挂账及月末对账,出具关企调节表; 五、预提费用的跟催报帐、传票的制作;待摊费用的摊销、传票的制作; 六、 更详细...
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  • 学历要求:初中|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:88
  • 投递职位
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  • 1、按照车间主管安排完成工作任务; 2、初中以上学历,年龄18-45岁,能适应倒班; 3、包食宿,宿舍有暖气、空调,独立卫浴。
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:88
  • 投递职位
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  • 一、市场商情收集,包括竞争对手的信息收集 二、按月完成销售计划,月底完成次月的销售预估,每周进行上周销售检讨并立即改善 三、挖掘潜在客户,开发新客户,收集“三证”资料,签定合同,与客户建立长期稳定的合作关系 四、新老客户拜访及维护、处理客诉、报价、新品打样等客 更详细...
显示前22条 第1/2
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