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  • 学历要求：大专|工作经验：应届毕业生|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：76
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  • 岗位职责： 1、对招标文件进行审核，甄选； 2、负责投标报名、投标及跟踪保证金的退回情况，标书制作资料收集、归档、整理等； 3、制作标书、排版、打印、装订、密封等，确保标书文件的严谨性、规范性； 4、负责投标产品询价； 5、公司领导交办安排的其他工作。 任职要 更详细...
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  • 学历要求：中专|工作经验：1年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：5|福利指数：76
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 1、按照餐厅服务操作规程和质量要求，做好餐前准备、餐间服务及餐后结束工作； 2、服务快速、准确主动，为客人点菜开单时，态度诚恳，有问必答，主动推销； 3、保持餐厅环境整洁，确保餐具、布件清洁完整。 任职条件： 1、中专及以上学历，形象好，气质佳，身 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：76
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 1、负责公司往来函件、公文撰写； 2、负责行政费用的管理，包含费用管控和分析，对账及报销，确保符合相关流程和内审规范； 3、负责办公室日常行政管理工作； 4、负责人员招聘及人才储备，入职培训等相关人事工作； 5、协助领导完成外部行政事务； 6、负 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：76
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 1、协助人力资源总监完善公司的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估等方面的管理工作； 2、负责公司人员的招聘； 3、负责员工劳动合同的签订、续签、变更、解除、争议等工作； 4、负责公司人事档案的保管及各类文件档案的管理； 5、负责员工薪酬发放的异常 更详细...
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