选择职位
选择行业
工作地点
显示前762条 第36/39页 按列表查看列表按明细查看明细
  •  
  • 职位名称
  • 公司名称
  • 工作地点
  • 职位薪水
  • 刷新时间
  •  
  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：若干|福利指数：76
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责： 1、负责与部队相关部门沟通协调，了解需求并提供优质服务。 2、协助管理和运营军队自行采购平台及京东慧采业务。 3、维护良好的客户关系，推动业务发展。 4、参与团队协作，完成各项工作任务。
  •  
  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：2|福利指数：84
  • 投递职位
  •  
  • 1、心态端正，有责任心，认真细致，爱岗敬业，有良好的职业操守； 2、思维敏捷，接受力强，具有良好的沟通能力。 3、基础工作为审核财务单据、整理档案、发票开具、工资核算、办理公司证件年检、银行事务等。 4、协助上级，完成其安排的相关工作。
  •  
  • 学历要求：大专|工作经验：应届毕业生|公司规模：10～50人|招聘人数：3|福利指数：82
  • 投递职位
  •  
  • 专业要求 1市场营销，连锁经营，工商管理，人力资源 岗位职责 1.开发维护客户。 2.完成市场部月销售任务 3.课程推广 岗位要求 1.专科以上学历，男女不限 2，善于沟通，语言组织强 3，思维敏捷，团队合作
  •  
  • 学历要求：大专|工作经验：应届毕业生|公司规模：10～50人|招聘人数：3|福利指数：82
  • 投递职位
  •  
  • 需求专业： 管理学/工商管理/教育学，学前教育 岗位职责： 1、完成学员资料的沟通收集整理归档； 2、完成学员学习过程的监督； 3、指导学员进行课程学习的通知、管理与解疑； 岗位要求： 1、专科以上学历，男女不限； 2、认真细心，团队合作，善于 更详细...
  •  
  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：1
  • 投递职位
  •  
  • 双休
  •  
  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：3
  • 投递职位
  •  
  • 双休
  •  
  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：1
  • 投递职位
  •  
  • 双休
  •  
  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：2
  • 投递职位
  •  
  • 双休
  •  
  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：6
  • 投递职位
  •  
  • 双休
  •  
  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：6
  • 投递职位
  •  
  • 双休
  •  
  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：78
  • 投递职位
  •  
  • 工作内容： 1.负责前台接待的日常工作，如接受并控制预订、为客人办理入住手续、退房手续等，并处理需要特殊安排的订房； 2.为客人提供优质的入住登记和退房手续办理服务，确保客人顺利入住和离店； 3.前台工作人员需要负责客户关系的后期维护，处理客人投诉及安抚； 更详细...
  •  
  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：78
  • 投递职位
  •  
  • 工作内容： 1.协助处理宾客的投诉，收集客户建议及喜好，及时销售酒店客房与其他产品服务； 2.负责酒店内部宾客的服务，确保为客人提供优质.及时性的服务，与客户建立良好的关系； 3.当日预抵vip房间检查、温度调整、礼遇配品，大堂迎候宾客； 4.检查宾客预抵，预 更详细...
  •  
  • 学历要求：不限|工作经验：不限|招聘人数：若干
  • 投递职位
  •  
  • 1、有1年以上数控机床（铣床、车床、插齿／刨齿机等）操作经验，能熟练操作，简单编程。 2、能适应倒班8：30-17：30（白班），17：30-01：30（夜班） 3、具备基本识图能力、基本量具使用熟练。
  •  
  • 学历要求：大专|工作经验：应届毕业生|公司规模：50～200人|招聘人数：20|福利指数：80
  • 投递职位
  •  
  • 酒店管培生（20人）不限专业 薪酬福利 1.具有行业竞争力的薪资 实习期综合薪资：3000-4500元/月，转正后月综：4500-6000元
  •  
  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：72
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责: ·跟客户一对一沟通介绍公司品牌形象公司定位·解除客户所顾虑的疑问，耐心引导邀约客户到店 岗位要求: 。不限专业 。认真负责，具备团队协作能力 有责任心，有良好的服务意识
  •  
  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：72
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责: ·配合全案设计师完成工地测量协助全案设计师完成日常工作。 岗位要求: ·室内设计、环境艺术设计等相关专业优先 ·熟练操作室内设计相关工具软件如cad、 3dmax、su、酷家乐 具备良好的沟通能力、学习能力
  •  
  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：若干|福利指数：76
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责： 1、大专以上学历，英语、国际贸易相关专业； 2、英语口语流利，表达准确，良好的书面表达能力； 3、沟通能力强、有良好的团队合作精神； 4、有相关外贸工作经验者优先考虑； 5、优秀应届毕业生可优秀考虑； 薪资福利： 1、薪资待遇：底薪2500+提成 更详细...
  •  
  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：3|福利指数：94
  • 投递职位
  •  
  • • managetheactivitiesofafrontdeskshiftensuringthatguestsreceiveprompt,professionalattentionpersonalrecognition. 管理本班的前台 更详细...
  •  
  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：3|福利指数：94
  • 投递职位
  •  
  • o enfceshifthoverprocedures o 执行交接班程序。 o enfcecrectbillpayingprocedures o 遵守正确的结账程序。 o conducteffecti 更详细...
  •  
  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：若干|福利指数：84
  • 投递职位
  •  
  • 面议
全选

申请职位 收藏职位 浏览职位

显示前762条 第36/39页
< 1... 31 32 33 34 35 36 37 38 39 >