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  • 学历要求:中专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:若干|福利指数:74
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  • 1.岗位职责: (1)负责公司产品的销售及推广。 (2)根据市场营销计划完成部门销售指标。 (3)开拓新市场、发展新客户,增加产品销售范围。 任职要求: (1)25-40周岁,高中以上学历,身体健康、吃苦耐劳、服从管理。有相关从业经验者优先。 (2)反应敏捷, 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:72
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  • 工作职责 1、根据信用卡业务发展策略,进行信用卡及相关产品的销售工作,达成岗位要求的业务指标 2、根据业务发展的要求,持续拓展营销场景和客户资源,持续做好场景维护、客户维护和深度挖掘 3、遵循公司经营理念,严格遵守公司规章制度,维护公司专业形象 4、秉持良好的 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|招聘人数:8
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  • 任职资格 1、形象好气质佳,爱运动有活力。 2、女160cm以上(体脂23以内),男身高不低于 178cm(体脂15%以内) 3、学历大专及以上,专业不限 4、具备私人教练资格 5、熟练掌握器械实际操作和理论,功能性,普拉提,运动康复等 6、对工作富有热情,沟 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:20|福利指数:84
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  • 工作职责: 1.负责管辖区域所有零售药店、诊所、医院客户开发及维护 2.负责完成本本区域指标:药品销售指标、新客户开发指标 3.负责本区域应收账款的回收及异常账务处理 4.负责客户客情关系的维护: 5.负责协助开票完成对账、资质、退货等工作
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:78
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  • 职位描述: 1、执行国家或行业技术标准、规范,参与编制、修订生产工艺标准、作业指导书,指导、培训、监督、检查工艺实施。 2、负责监督、检查工艺标准的运行情况和效果,提出改进意见;对违反工艺纪律行为进行处罚。 3、参与生产工艺创新,新工艺、新材料的试验和应用。 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:78
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  • 职位描述: 1、参与完成所有派生产品的电磁计算、机构设计等任务; 2、执行国内外或行业技术标准、规范; 3、为用户提供技术咨询服务,为生产现场提供技术指导和培训; 4、参与新产品的开发研制工作; 5、参与产品设计的技术改造和创新工作; 6、参与技术标准、技术文 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:120|福利指数:78
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  • 三花控股集团始创业于1984年,集团以“管理之花,科技之花,人才之花”为内涵,走过“专注领先”的33年发展之路,业已成为享誉海内外的“全球制冷空调控制部件王国”。先后荣获世界工业企业500强、全国民营500强、中国制造业500强、全国机械百强、全国质量奖、浙江 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:76
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  • 大、中专以上学历,机械或锻压、热处理类专业, 月薪6000元以上不封顶(计件制)。(模具、机械专业优先)
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:|招聘人数:若干|福利指数:80
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  • 岗位职责: 针对广发信用卡逾期客户做账单提醒即可 任职要求: 1.普通话流利,沟通表达能力强,性格乐观、积极进取,具有团队协作精神;熟悉电脑操作; 2.具备良好的倾听能力、较强的语言表达能力和沟通能力; 3.有服务意识,有亲和力; 薪资待遇: 1、缴纳社保( 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:|招聘人数:10|福利指数:80
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  • 工作内容: 提醒督促账单客户还款 要求:年龄18-32岁,大专及以上学历,无需经验 薪资待遇: 1、缴纳社保(六险) 2、带薪岗前培训 3、多渠道发展空间 管理岗位:专员-储备组长-组长-主管-项目经理-项目总监 职能岗位:质检、数据、培训老师、行政、招聘、人 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:不限|公司规模:|招聘人数:10|福利指数:80
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  • 岗位职责: 电话沟通,帮助银行客户办理分期业务,缓解还款压力 薪资待遇: 岗位工资+餐补津贴+绩效工资 综合工资5000~10000元, 多劳多得,月休6-8天, 无需工作经验,接受小白,接受实习生 保障超全+福利超好+配套公寓: 应届生可签第三方协议,欢迎 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:|招聘人数:2|福利指数:72
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  • 工作内容: 1.负责策划和执行私域引流策略,通过多渠道、多手段实现潜在用户的裂变增长; 2.深入了解用户需求,策划并运营企业微信社群,提供有价值的内容和服务,提升用户活跃度和粘性; 3.针对不同用户群体,制定个性化的推广方案,提升转化率; 4.策划并执行线上活 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:2|福利指数:80
  • 投递职位
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  • 一、岗位职责: 1、主要负责电话联系潜在客户; 2、负责新客户的开发及老客户的维护工作; 3、配合并执行上级主管布置的各项日常工作,协助主管完成招商工作; 4、负责参访客户接待及介绍园区相关政策; 5、发掘招商渠道,主动跟进联系、谈判、签约工作; 6、根据入驻 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:不限|公司规模:|招聘人数:20|福利指数:80
  • 投递职位
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  • 工作内容:该岗位信用卡风险管理人员,已电话、短信平台对逾期款项进行提醒,督促客户及时还款,降低银行资金风险 任职资格: 1、大专以及上学历,年龄20-30之间,对数字敏感。逻辑思维清晰 2、具有良好的沟通能力,善于发现问题、解决问题 3、普通话标准,具备较好的 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:|招聘人数:5|福利指数:80
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 使用银行提供的外呼系统呼叫经过筛选的优质客户,负责通过统一平台开展全行信用卡分期付款等业务的工作;数据系统优质匹配,无需外出;用户只需要将账单分期,即成功 任职要求: 1.普通话流利,沟通表达能力强,性格乐观、积极进取,具有团队协作精神;熟悉电 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:3|福利指数:74
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  • 岗位要求:负责电气设备的保养维护与故障排除;维修仪器仪表、变频器等电控设备。 任职要求:有电工证、低压证能登高作业,懂强弱电,会维修电机者优先。 薪资待遇:工资4000-6000元/月
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:3|福利指数:80
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  • 一、岗位职责 1.通过多种新渠道的开发,积累客户的资源量; 2.不定期收集最新市场信息及政策信息,及时反馈业务动向; 3.及时反馈客户合作意愿的进展情况,促进成交; 4.根据个人及团队业绩指标,完成销售计划; 二、任职资格 1.大专及以上学历,年龄在20-35 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:若干|福利指数:74
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  • 普工
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 能熟练使用各种办公软件; 可以独立处理办公室日常事务;有财务工作经验优先。 有工程公司办公室实际管理工作经验; 办公地址:西咸新区上林路地铁站附近。 要求:已婚已育,限女性。
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:10|福利指数:78
  • 投递职位
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  • 1、落实公司下设的个人年度销售目标计划,并予以实施。 2、进行市场开发、建立销售渠道和网络,与目标客户建立和维持良好的关系。 3、进行项目跟踪,适时开展项目投标、合同洽谈、合同签订等商务活动。 4、进行回款工作,按时完成合同回款目标。配合财务做好核销,对帐工作 更详细...
显示前67条 第1/4
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