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  • 学历要求：初中|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：84
  • 投递职位
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  • 1、主要从事电子元器件的加工生产工作以及上级领导安排的其他任务；2、会机修并能初步判断、解决设备出现的简单故障者优先考虑； 3、学习能力强，无不良嗜好； 4、男女不限，18至45周岁； 5、身体健康，能适应加班。 月综合薪酬4000~7000元
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：84
  • 投递职位
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  • 岗位职责 1、参与或主持熔断器产品研发过程中产品的开发立项、结构设计和工艺方法设计； 2、执行设计方案，并进行产品验证，并对设计技术文件和图纸制定输出等工作； 3、协助和支持相关同事将开发设计的产品向生产转化的相关工作； 4、协助新产品、辅料、工艺、设备的导 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：3|福利指数：84
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 1.工艺文件维护，如wi，pfmea,以及相关ehs文件，sap相关数据维护，如生产工时、工艺路线，物料损耗等； 2.工装夹具设计、维护，以及工装夹具相关制度的制度与维护； 3.生产过程工艺问题解决； 4.试产与量产的验证，跟踪及报告输出； 5.产 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：5|福利指数：84
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 1. 完成设计前期产品规格书、产品设计分析、关键特性清单、dfmea、设计验证清单及验证报告整理、bom清单编写、设计图纸等技术文件；完成样品验证；与工艺工程师配合实现产品批量生产； 2. 以项目形式完成产品由概念，设计，试产，量产的整个产品实现过 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：5|福利指数：84
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 1. 负责产品零部件设计； 2. 根据体系要求完成设计前期产品规格书、产品设计分析、关键特性清单、dfmea、设计验证清单及验证报告整理、bom清单编写、设计图纸等技术文件；完成样品验证；与工艺工程师配合实现产品批量生产； 3. 以项目形式完成产品 更详细...
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  • 学历要求：中专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 1、维护设备运行，能判断设备故障并进行初步维修处理； 2、协助设备安装调试以及厂区水电线路等的安装维护； 任职要求： 1、中专以上文化程度，懂机械，机电一体化优先考虑，有电工证 2、3年以上工作经验。
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  • 学历要求：中专|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 1、协助进行产品性能测试以及相关测试数据统计整理 任职要求： 1、理工类相关专业 2、中专以上文化程度 3、踏实肯干，能配合加班
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 投递职位
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  • 1.研发样品制作和测试验证； 2.样品系统管理； 3.完成上级交办的其它事项. 任职资格： 1.全日制大专及以上学历，电子、通信、机械类等相关专业 2.熟练使用常用办公软件(excel,ppt,wd)，熟练使用cad,三维软件(solidwks,solided 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：86
  • 投递职位
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  • 【1】根据排单要求，按作业标准搅拌原料，满足生产用料需求；日配料表单记录等填写。 【2】高中及以上学历，20-40岁，两/三班倒，可接受车间工作环境；吃苦耐劳，责任心强。 
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  • 学历要求：本科|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：86
  • 投递职位
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  • 职位描述： 岗位职责： 1、全面负责：负责车间生产计划跟踪、环境、文宣、现场管理等工作，并负责监督检查，使各项工作有序、正常开展； 2、协调工作：负责分管工序（破碎、造粒、模具库）内部与外部各部门、车间之间关系、事务的协调，确保各项工作正常开展； 3、工作汇报 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：20|福利指数：86
  • 投递职位
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  • 工作内容： 根据检验标准，负责作业现场产品质量的把关、控制和在线包装工作。 职位要求： 1、高中及以上学历； 2、吃苦耐劳，工作认真负责，具有一定的沟通能力； 3、月休2天，工作时间三班倒（8小时），适应车间工作环境。 工作时间： 淡季：三班倒，每天8小时工作 更详细...
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  • 学历要求：初中|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：4|福利指数：74
  • 投递职位
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  • 初中以上文化，身体健康，能吃苦耐劳，想学技术，服从工作安排，12小时工作制（二班倒），年龄18-45岁；试用基本工资4000/月，200全勤奖，加班另算，一个月的试用期，转正后计件工资+全勤奖；综合工资：5000-8000/月。
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  • 学历要求：初中|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：6|福利指数：74
  • 投递职位
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  • 初中以上学历，身体健康，能吃苦耐劳，服从领导安排，年龄20-40岁；12小时工作制（二班倒）；试用基本工资3700/月，200全勤，加班另算，一个月的试用期，转正后计件工资+全勤：综合工资；5000-7000/月
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  • 学历要求：中专|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：74
  • 投递职位
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  • 检验员一名（男）： 中专及以上文化，身体健康，能吃苦耐劳，服从工作安排，12小时工作制（二班倒），年龄18-35岁；试用基本工资4000/月，200全勤奖，加班另算，试用期后综合工资：4500-6000/月。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：10|福利指数：66
  • 投递职位
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  • 身体健康，遵守公司规章制度，按照公司规定将产品堆码整齐。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：若干|福利指数：66
  • 投递职位
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  • 身体健康，遵守公司规章制度，按照要求将货物装车。
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  • 学历要求：不限|工作经验：1年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：1|福利指数：66
  • 投递职位
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  • 1、产线成品的检验，退货的鉴定。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：15|福利指数：66
  • 投递职位
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  • 1、自带平板或者厢货式货车，手续齐全，有驾照。 2、按照公司安排的地点准时。安全的将货物送达至客户处。
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：3|福利指数：86
  • 投递职位
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  • 工作职责： 1、修理与保养工作：履行所分管设备的电气类、机械类修理任务、日常保养和维护工作，提高设备使用寿命，确保各工序正常作业； 2、现场巡查做好记录：每隔1小时进行作业现场巡查电气、机械运行情况并做好记录，确保故障及时发现和解决； 3、资料保管：收集、保管 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：68
  • 投递职位
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  • 有自己的设计风格，熟悉封面设计，有书籍装帧设计经验优先。平面设计相关专业毕业，熟练使用id,cdr,ps.ai等软件。
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