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  • 学历要求：硕士|工作经验：不限|公司规模：|招聘人数：1|福利指数：82
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  • （一）岗位职责： 1、负责新产品的高频电路的设计与仿真，高频测试平台的设计与搭建，确保产品高频测试可准确反馈并改进； 2、负责解决新产品在高频工艺中遇到的工艺异常，确保工艺异常闭环，新产品顺利转产； 3、负责编制新产品高频工艺文件，并培训相关操作人员； 4、协 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：10|福利指数：84
  • 投递职位
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  • 1、负责区域市场调研，信息收集，数据分析与意见建议反馈 2、积极拓展和维护产品业务渠道，开拓新市场，开发新客户 3、确保合规操作，严格按照公司确定的客群准入要求，积极引入客户，做好客户经营工作。
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  • 学历要求：中专|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：5
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 本岗位在油田工作，主要为排除油井故障，保证油井原油正常生效。 任职资格： 身高1.65米以上，年龄18-40周岁，身体健康，中专以上学历（不含高中）。 工资及福利待遇： 免费食宿、免费带薪培训、免费配发行李、免费配发价值二千五百多元的春夏秋冬工作服 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：|招聘人数：10|福利指数：74
  • 投递职位
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  • 主要做营销视频企业文化新产品企业产品宣传推广视频拍摄，在新媒体运营平台做发布推广宣传，在线视频直播带货营销销售公司运营的产品，要求语言沟通表达能力强，大方得体，爱岗敬业.
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  • 学历要求：不限|工作经验：1年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：6|福利指数：90
  • 投递职位
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  • 1、严格按照核心服务流程的要求进行接车、服务； 2、接待客户，环车检车，与客户共同进行维修项目的确认； 3、向客户解释委托书中维修内容，费用和交车时间； 4、跟踪车辆修理进度，协调修理项目变更； 5、进行交付前质量检查，对客户的满意度和一次维修合格率负责； 6 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：1年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：若干|福利指数：90
  • 投递职位
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  • 1、对车辆进行日常保养、检查和维修 2、负责车辆故障诊断及排除 3、整车拆装,改制及试车 4、负责本工位设备及使用工具的维护、管理 5、负责本工位的5s工作。
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