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  • 学历要求：硕士|工作经验：应届毕业生|公司规模：10～50人|招聘人数：2|福利指数：82
  • 投递职位
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  • 岗位职责： （1）设计和实现计算机视觉、机器视觉方向相关核心算法； （2）持续优化人工智能识别算法模型，提升算法的准确度和效率； （3）跟踪前沿算法理论，将算法应用到业务场景中； （4）根据实际项目需求，实现算法落地与交付。 岗位要求： （1）工作经验2年以 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：5|福利指数：76
  • 投递职位
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  • 薪资：8-12k 1.具备【2年及以上】重型机械的设计经验。 2.55岁及以下；本科及以上学历； 3.【机械设计制造】相关专业； 4.熟练掌握机械设计软件，如autocad及solidwks。 其他条件： 1.团队协作意识强，能吃苦耐劳； 2.良好的语言表达 更详细...
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  • 学历要求：硕士|工作经验：5年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：若干|福利指数：98
  • 投递职位
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  • 1、镀膜清洗工艺研发与优化； 2、镀膜装卡具设计与开发； 3、磁控溅射、多弧、过滤电弧等镀膜工艺开发； 4、镀膜样品测试； 5、参与磁控溅射、多弧、过滤电弧等镀膜装置的优化、设计、制造、调试； 6、研发总监交办的其他事项。 7、硕士研究生学历； 8、材料、电子 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：1|福利指数：66
  • 投递职位
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  • 1.有2年以上切削刀具制造的经验，熟悉机械加工工艺，熟练电脑制图 2.勤奋踏实，吃苦耐劳，善于学习总结 3.熟悉齿轮行业，刀具行业经验 4.机械设计与制造专业本科毕业，基础理论扎实 5.为人诚恳，工作积极主动。
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：72
  • 投递职位
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  • 1、负责公司质量安全管理，安排质检部工作。 2、负责产品的进厂检验、过程检验及出厂检验。 3、配合做好三体系的年审工作等。 4、做好工程项目及售后服务等。 岗位要求: 1、高低压成套行业6年以上工作经验，熟悉高、低压配电行业产品制造规范和质量规范。 2、熟悉 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：88
  • 投递职位
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  • 1）熟悉相关高低压成套开关设备的一二次设计标准并灵活应用。 2）熟悉并掌握高低压成套开关设备的结构设计。 3）熟悉高低压成套开关设备产品生产工艺。 4）熟练绘制高低压成套开关设备的一二次相关图纸。 5）能独立完成项目的技术沟通、技术协议签订等工作。 6）能完成 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2|福利指数：80
  • 投递职位
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  • 一、岗位职责： 1、主要负责电话联系潜在客户； 2、负责新客户的开发及老客户的维护工作； 3、配合并执行上级主管布置的各项日常工作，协助主管完成招商工作； 4、负责参访客户接待及介绍园区相关政策； 5、发掘招商渠道，主动跟进联系、谈判、签约工作； 6、根据入驻 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 投递职位
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  • 能熟练使用各种办公软件； 可以独立处理办公室日常事务；有财务工作经验优先。 有工程公司办公室实际管理工作经验； 办公地址：西咸新区上林路地铁站附近。 要求：已婚已育，限女性。
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：74
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 1、办公室、会议室接待,办公用品的管理； 2、负责办公室日常办公制度维护、管理； 3、负责办公室各部门办公后勤保障工作； 4、组织公司内部各项定期和不定期集体活动； 5、监督公共办公区、会议室环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序； 6、完成领导 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：3|福利指数：74
  • 投递职位
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  • 职位描述 岗位职责： 1、根据公司市场部年度销售计划制定年度生产计划、月度生产计划 2、根据生产计划下达各产品批生产指令、批包装指令。 3、组织车间予以实施，并保证车间按时按质按量完成生产计划。 岗位要求： 大专以上学历，生物医药学相关专业，有至 更详细...
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  • 学历要求：中专|工作经验：1年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：2|福利指数：84
  • 投递职位
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  • 写字楼高压设备的维护和巡视，要求有高压电工证，上班为白二夜二休二，工作轻松。五险一金，十三薪，上班地点位于西安市高新区泰华.金贸国际
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：20|福利指数：82
  • 投递职位
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  • 一、岗位职责 1、协助部门负责人完善公司人事、行政各项管理制度，并负责督促、检查各项规章制度的执行和纠偏 2、协助部门负责人做好各类人力资源状况的统计、分析和绩效考核管理统计工作 3、负责公司固定资产日常管理工作，包括公司内所有固定资产申购、配置、调拨、报废、 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：5|福利指数：82
  • 投递职位
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  • 岗位职责 1.类似于银行柜台，为到场客户提交审核资料，保证资料及时、准确； 2.了解客户需求，提供个性化服务 3.秉承“以客户为中心”的服务理念，提升客户的服 务体验 4.按公司要求对所有办理业务的客户进行疑问解答。 任职要求 1.学历本科及以上财务或者金融 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：5|福利指数：74
  • 投递职位
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  • 【岗位职责】 【岗位职责】 1、负责对各车间进行生产质量的监控，确保产品过程严格按照工艺规程要求执行 2、对生产产品质量进行跟踪控制，及时对生产过程中的质量问题进行妥善处理同时及时处理生产品质异常问题,确保纠正与预防措施的有效实施等相关工作 【任职要求】 1. 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：1年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：2|福利指数：76
  • 投递职位
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  • 一、岗位职责 1.通过直播向客户展示车辆信息，回答顾客相关询问。 2.根据公司运营需要，录制相关短视频，在抖音、快手发布。 3.参与活动方案讨论，完成日常视频拍摄，吸引观看。 二、任职要求 1.气质佳，口齿清晰流畅，沟通表达能力强。 2.活泼外向，有镜头感，能 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：|招聘人数：2|福利指数：86
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 1.招聘需求分析：与公司各部门合作，了解岗位需求，制定招聘计划，并根据公司战略目标制定相关招聘策略。 2.招聘渠道推广：负责与外部合作伙伴建立和维护良好的关系，开发并管理各种招聘渠道，以确保招聘渠道的多样性和有效性。 3.候选人筛选：根据招聘需求， 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：|招聘人数：1|福利指数：86
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 1、负责公司各种日常办公事务的计划、组织、协调与控制； 2、公共办公区环境及设备的日常维护工作； 3、负责行政车辆管理工作； 4、负责和园区物业的协调工作； 5、负责公司工商变更、资质变更等； 6、负责公司行政接待、外联工作。 任职要求： 1、大专 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：应届毕业生|公司规模：200～500人|招聘人数：5|福利指数：74
  • 投递职位
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  • 职位描述 1、大专以上学历，化学、制药、微生物、食品专业优先考虑 2、工作认真负责,吃苦耐劳 职位福利：交通补助、餐补、节日福利、五险一金、绩效奖金、带薪年假、周末双休、项目奖金
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  • 学历要求：不限|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：10|福利指数：88
  • 投递职位
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  • 安装高低压电器开关柜、一二次布线，能够看懂图纸，有相关工作经验优先考虑
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  • 学历要求：中专|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：72
  • 投递职位
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  • 具有电气等相关专业中等以上学历，高低压柜行业开关厂两年以上质检或售后服务工作经验。
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