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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:若干|福利指数:100
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  • 请仔细阅读后在填写 一、培训招录条件 要求:30岁以内,本科及以上学历(少量大专名额)理工科专业。 身体健康,无传染性疾病; 仅限男性,身高160cm以上; 政审合格,无犯罪记录,无大面积纹身; 能适应野外工作; 二、石油行业背景说明 1、什么是石油? 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:|招聘人数:2|福利指数:84
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  • 岗位职责: 1.参与产品架构设计与方案选型; 2.产品开发过程硬件和相关程序设计; 3.产品投产技术支持; 任职要求: 1.本科以上学历,计算机科学与技术、电子科学与技术等电子类相关专业,有3-5年工作经验者优先录用,优秀的应届毕业生可考虑; 2.熟悉51单片 更详细...
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  • 学历要求:硕士|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:78
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  • 一、企业福利 1、完善的福利保障:公司提供完善的五险一金、补充商业保险、带薪年假、节日礼包、年度体检、不定期团建旅游等诚意满满的福利保障措施; 2、健全的激励体系:公司设立有智成奖章等内部激励体系,奖章获得者可享受获奖礼品、补充调薪、补充假期、家属体检等众多额 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:78
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  • 一、企业福利: 1、完善的福利保障:公司提供完善的五险一金、补充商业保险、带薪年假、节日礼包、年度体检、不定期团建旅游等诚意满满的福利保障措施; 2、健全的激励体系:公司设立有智成奖章等内部激励体系,奖章获得者可享受获奖礼品、补充调薪、补充假期、家属体检等众多 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:78
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  • 一、企业福利: 1、完善的福利保障:公司提供完善的五险一金、补充商业保险、带薪年假、节日礼包、年度体检、不定期团建旅游等诚意满满的福利保障措施; 2、健全的激励体系:公司设立有智成奖章等内部激励体系,奖章获得者可享受获奖礼品、补充调薪、补充假期、家属体检等众多 更详细...
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  • 学历要求:硕士|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:78
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  • 一、企业福利: 1、完善的福利保障:公司提供完善的五险一金、补充商业保险、带薪年假、节日礼包、年度体检、不定期团建旅游等诚意满满的福利保障措施; 2、健全的激励体系:公司设立有智成奖章等内部激励体系,奖章获得者可享受获奖礼品、补充调薪、补充假期、家属体检等众多 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:|招聘人数:2|福利指数:84
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  • 岗位职责: 1、从事产品的结构改进及优化,处理生产过程中相关问题,根据客户要求提供产品方案,并负责具体实施; 2、零件加工工艺的的编排,检验方法、检验标准的制定及设计; 3、负责产品的相关技术及质量体系文件的编制; 4、新产品的研发与设计、新产品工艺方案、工装 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:应届毕业生|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:90
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  • 1、电气控制类/电气自动化专业毕业; 3、有整站系统设计经验,高压电气/变电站设计方向,有中压开关柜设计经验者优先 4、熟悉solidwksproeug等设计软件; 5、有较强的责任心,良好的团队协作能力,沟通能力、善于学习; 6、能承受适当的工作压力,工作细 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:10|福利指数:84
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  • 1、负责区域市场调研,信息收集,数据分析与意见建议反馈 2、积极拓展和维护产品业务渠道,开拓新市场,开发新客户 3、确保合规操作,严格按照公司确定的客群准入要求,积极引入客户,做好客户经营工作。
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:3|福利指数:72
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  • 岗位职责: 1.项目计划和控制。项目经理需要与客户和其他团队成员合作,制定详细的项目计划,并确保计划与客户需求相符。他们需要协调设计、采购、施工和测试等不同部门的工作,监控项目的进度和预算,并及时纠正偏差。此外,项目经理还需要编制项目文档,包括合同、标书、图纸 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:94
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  • 2年以上相关行业工作经验,机械类专业,熟练使用办公软件,会识图。
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:4|福利指数:94
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  • 本科学历,机械相关专业,能识图、画图, 工作地点:咸阳市秦都区
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:78
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  • 职位描述: 1、执行国家或行业技术标准、规范,参与编制、修订生产工艺标准、作业指导书,指导、培训、监督、检查工艺实施。 2、负责监督、检查工艺标准的运行情况和效果,提出改进意见;对违反工艺纪律行为进行处罚。 3、参与生产工艺创新,新工艺、新材料的试验和应用。 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:78
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  • 职位描述: 1、参与完成所有派生产品的电磁计算、机构设计等任务; 2、执行国内外或行业技术标准、规范; 3、为用户提供技术咨询服务,为生产现场提供技术指导和培训; 4、参与新产品的开发研制工作; 5、参与产品设计的技术改造和创新工作; 6、参与技术标准、技术文 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1
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  • 一、岗位职责 1、认真贯彻执行党的方针、政策,落实上级党委的文件和通知精神,完成上级党组织安排的各项活动; 2、负责党务管理工作,如党员组织关系管理、发展党员管理、党员学习教育管理等; 3、负责公司公文的起草、印发、分发、报送,外来文件的传递、催办、归档工作 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:|招聘人数:1|福利指数:84
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  • 岗位职责: 1、及时掌握药品监督管理部门政策法规动态,熟悉医疗器械注册和备案管理的法律、规章和技术要求; 2.负责医疗器械的注册(第二类、第三类)或备案(第一类)工作,按照政策法规相关要求,整理注册资料,产品风险分析资料等; 3.负责已注册医疗器械的注册变更工 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:78
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  • 职位描述: 1、档案工作 负责公司各类档案文件资料的手机、归类、保管、查阅、销毁等; 负责公司有关资质文件的保管、借阅保管; 组织检查并督促档案工作人员做好档案的几首、整理、保存、鉴定、统计工作; 对超过保管期限的档案提出存毁意见,报上级领导审核批准后执行。 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:4|福利指数:78
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  • 1.投标文件准备工作 1)负责招标文件商务部分的评审,编制并互审投标商务文件,并确保正确响应; 2)负责投标文件制作(装订),保证按时投标; 3)负责投标活动统计及分析。 2.合同管理工作 1)负责合同管理具体工作的实施:产品编号的编制、合同的登记、复印、下发 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:86
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  • 岗位职责: 1、负责公司财务处理、会计核算、票据审核业务,能够根据原始凭证编制记帐凭证,登记帐簿,进行相关财务处理; 2、根据相关财务法规和财务制度,按时编制和报送各类会计报表; 3、负责公司各类财务、税收等审计、检查配合工作; 4、负责公司每月报税; 5、负 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:76
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  • 年龄30岁以上,本科以上学历,了解工艺及标准并且会制图,有三年以上技术工作经验,机械或锻压、热处理类专业优先,4500元-6000元,缴统筹。
显示前32条 第1/2
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