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  • 职位名称
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  • 学历要求：不限|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：10|福利指数：84
  • 投递职位
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  • 汽车销售岗位职责及工作内容： 1.接待展厅内顾客、并进行车辆介绍或与顾客试车； 2.与顾客商定合同，向顾客收取上牌所需证件交付上牌员办理上牌； 3.熟悉本系列车型（参数、性能特点）； 4.完成上级领导布置的工作；
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：|招聘人数：5|福利指数：84
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 1、负责片区客户、经销商的开发、拜访及管理工作； 2、负责跟进片区订单的执行、设备安装、客户培训工作，与经销商的账务核对回款跟进、督促及反馈等工作； 3、分析市场信息及客户信息，把握（潜在）客户的需求，制定区域客户开发计划并实施； 4、负责收集市场 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：|招聘人数：10|福利指数：84
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 负责产品宣传策划、市场推广和产品销售，客情维护，为客户培训公司产品知识并协助客户正常使用及其他配套服务工作。 任职要求： 1、身体健康，爱岗敬业、吃苦耐劳，有开拓精神，能长期出差。创造性、领悟能力强；敬业、有事业心和责任感，注重细节；懂销售技 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：1年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：5|福利指数：74
  • 投递职位
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  • 1、依托公司资源，通过电话，为客户提供解决方案； 2、为客户提供快速、准确与专业咨询服务； 任职要求： 1、普通话较标准、表达能力较强； 2、销售意向强烈，能够承受压力、勇于挑战高薪，有销售经验者优先。 薪资待遇：综合薪资在5k-15k（底薪+提成+加班费+过 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：20|福利指数：74
  • 投递职位
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  • 岗位职责：负责终端市场开发与维护、产品销售与推广、信息收集与反馈。 任职条件：大专以上学历，药学类相关专业优先考虑。良好的沟通技巧，具有团队协作能力，可接受应届毕业生。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：若干|福利指数：74
  • 投递职位
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  • 1、岗位职责：负责终端客户开发与维护、产品销售与推广。 2、任职条件：大专以上学历、有医药销售经验优先考虑，良好的沟通能力和抗压能力，熟练操作办公软件，可接受应届毕业生。
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  • 学历要求：不限|工作经验：2年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：若干|福利指数：74
  • 投递职位
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  • 1、岗位职责：医院推广所负责的产品，提供产品的学术信息，完成销售目标，开发及常规拜访医院客户，与之建立并维持良好关系。 2、任职条件：医学、药学、临床等相关专业大专以上学历。良好的形象和沟通技巧，较强的独立工作能力和市场开拓能力，反应敏捷。
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：若干|福利指数：84
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 1、负责区域内市场开拓，客户的跟进与维护； 2、负责根据客户需求完善方案，促进合同达成； 3、负责建立完善客户资料档案，维护客情，保持良好的长期合作关系； 4、配合公司相关部门做好项目各项协调事宜； 5、履行销售合同，达成销售目标。 任职资格： 1 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：10|福利指数：84
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 1、负责区域内市场开拓，客户的跟进与维护； 2、负责根据客户需求完善方案，促进合同达成； 3、负责建立完善客户资料档案，维护客情，保持良好的长期合作关系； 4、配合公司相关部门做好项目各项协调事宜； 5、履行销售合同，达成销售目标。 任职资格： 1 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：78
  • 投递职位
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  • 职责: 1、客户开发和联系：通过电话方式主动寻找潜在客户，与已有客户保持联系，建立和维护客户关系，公司提供客户资源。 2、产品/服务推介：通过电话或者微信沟通，向客户介绍公司的法律服务产品，如合同审查、法律咨询、法律培训等，并解释其对企业的重要性和益处。 3、 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：78
  • 投递职位
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  • 主要职责： 1、识别并开发潜在客户，通过有效的沟通和谈判技巧，将法律服务转化为具体的销售机会。 2、维护并深化现有客户关系，通过定期沟通了解客户需求，提供定制化的法律解决方案。 3、定期提交销售报告和分析，评估销售策略的有效性，提出改进建议。 职位要求： 更详细...
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  • 学历要求：中专|工作经验：1年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：若干|福利指数：84
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 1、负责区域内市场开拓，客户的跟进与维护； 2、负责根据客户需求完善方案，促进合同达成； 3、负责建立完善客户资料档案，维护客情，保持良好的长期合作关系； 4、配合公司相关部门做好项目各项协调事宜； 5、履行销售合同，达成销售目标。 任职资格： 1 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：10|福利指数：84
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 1、负责区域内市场开拓，客户的跟进与维护； 2、负责根据客户需求完善方案，促进合同达成； 3、负责建立完善客户资料档案，维护客情，保持良好的长期合作关系； 4、配合公司相关部门做好项目各项协调事宜； 5、履行销售合同，达成销售目标。 任职资格： 1 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：50
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 1、主要针对广告投放进线客户（接通率高、转化率高），与意向客户进行电话沟通，带领客户查看已购产品，确认客户需求，推荐适合产品，完成业绩指标； 2、对老客户进行维护和再开发，促成客户完成续约； 任职要求： 1、学历：大专及以上，其他择优； 2、能力 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：10|福利指数：82
  • 投递职位
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  • 岗位：业务员10名 学历:高中以上学历（女士优先） 要求：25-45岁 1、具备较强的工作能力（有多年从事酒店服务行业、酒店业务相关板块、餐饮服务或酒店用品相关行业的人士优先） 2、具有良好的职业道德和敬业精神，业务能力强、有良好的个人素质。 3、热爱销售岗位 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：5|福利指数：82
  • 投递职位
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  • 岗位：业务经理5名（女士优先） 学历:大专以上，年龄要求：28-45岁 1、具备较强的工作能力（有多年从事酒店服务行业、酒店业务相关板块、餐饮服务或酒店用品相关行业的人士优先） 2、具备良好的职业道德和敬业精神，业务能力强、有良好的个人素质； 3、热爱销售岗位 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：84
  • 投递职位
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  • 岗位职责 1、利用公司提供的客户资源通过电话与客户沟通，寻找销售机会并完成销售业绩。 2、开发新客户，维护老客户的业务，挖掘客户的潜力； 3、配合公司完成各项计划及销售业绩目标。 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：5|福利指数：80
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 1.负责开拓客户，建立客户关系； 2.根据客户需求，制定相应销售方案； 3.达成业绩要求，毛利要求； 4.持续维护客户，建立稳定的客户关系。 任职要求： 1.学习能力强，沟通能力强； 2.有丰富的销售经验，有能力主导项目； 3.可接受短期出差； 4 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：10|福利指数：72
  • 投递职位
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  • 工作要求 1.懂cad，能看懂图纸，能量尺寸，沟通能力强 2.能独立与客户沟通，解决问题能力强，有吃苦耐劳的学习精神 3.积极配合上级领导安排的工作，主动汇报，主动沟通 4.有一年以上驾龄，能独立开车 5.懂商务应酬 任职资格 有经验者优先
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|招聘人数：若干
  • 投递职位
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  • 汽车销售或客户服务方面工作经验者优先/具备良好的驾驶技 巧和安全意识。
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