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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:若干
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  • 岗位职责: 1.按计划完成下达的生产任务 2.按操作规程正确使用设备,并做好开机点检项目 3.做好生产记录,及时汇报异常给相关人员 4.负责监控设备的状态,保证产线的正常运行;负责处理和解决设备的异常状况
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:50|福利指数:82
  • 投递职位
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  • 1.店面接待来客,为来客提供房产买卖、租赁业务相关的专业咨询服务; 2.将新房源录入系统,收取新房源的钥匙并保管、记录在案; 3.当有新房源出现的时候,第一时间联系平台摄影师,进行房屋实勘(拍摄房屋照片、vr),同时将所拍摄的照片及小视频上传至平台; 4.陪伴 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:20|福利指数:82
  • 投递职位
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  • 1.店面接待来客,为来客提供房产买卖、租赁业务相关的专业咨询服务; 2.将新房源录入系统,收取新房源的钥匙并保管、记录在案; 3.当有新房源出现的时候,第一时间联系平台摄影师,进行房屋实勘(拍摄房屋照片、vr),同时将所拍摄的照片及小视频上传至平台; 4.陪伴 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:82
  • 投递职位
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  • 1.店铺日常行政工作 2.人员入职离职的管理 3.租赁电话的回访 ​岗位要求: 1、学历不限, 2、具备团队协作能力、抗压能力要好; 3、五官端正,性格开朗,优秀的沟通力、表达力和亲和力, 工作时间: 朝9晚7中间休息两个小时(9-12点14-19点 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:82
  • 投递职位
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  • 面议
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:82
  • 投递职位
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  • 面议
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:82
  • 投递职位
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  • 面议
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 投递职位
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  • 面议
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 投递职位
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  • 面议
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 投递职位
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  • 面议
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 投递职位
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  • 面议
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 年龄35---45岁之间,本科以上学历,身体健康、德才兼备、口才流利,具有一定的沟通能力,有市场销售经验者优先。工资面议,缴统筹。
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 年龄35---45岁之间,本科以上学历,身体健康、德才兼备、口才流利,具有较强的管理能力。工资面议,缴统筹。
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  • 学历要求:高中|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 1.负责酒店安全管理和安全事件的处理, 2.负责酒店的安全巡查,检查安全隐患,并及时向相关部门报告; 2.维护酒店的安全秩序,确保客人及员工的人身安全和财产安全。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:80
  • 投递职位
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  • 1.年龄20-35岁;限男性 2.对待工作具备一定的责任心,工作认真细心; 3.熟悉图纸,以及对游标卡尺、千分尺、电阻计等计量器具的使用; 4.有机械装配行业检验工作经验、熟悉机械、机电行业工艺规范和检验规范者优先。 岗位职责: 1.熟悉车间检验工作流程,能在 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:4|福利指数:80
  • 投递职位
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  • 需求专业:电机设计/机电一体化专业/机械设计 岗位描述: 1、熟悉车间管理制度,批产型号工艺文件资料、生产数据的报工; 2、电机生产装配的相关工序操作; 3、车间自动化设备的相关操作、生产过程中发现异常的反馈和处理; 4、电机装配环节的质量标准;
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  • 学历要求:本科|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:10|福利指数:70
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1、严格按照督学服务流程,为学习机使用者提供督学服务。 2、参加督学服务培训,提高督学服务质量,获得客户认可。 3、帮助学员提高学习机学习兴趣,养成好的学习方法及习惯。 4、督学过程中,负责所督学学员的管理工作,心理状态调适、兴趣激发,以及督学结束 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:68
  • 投递职位
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  • 1.c1驾照,驾龄3年 2.车技熟练,安全意识强,熟知车辆交通规则 3.车辆维修、保养、年审的办理 4.保险的购买
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  • 学历要求:大专|工作经验:应届毕业生|公司规模:10~50人|招聘人数:3|福利指数:82
  • 投递职位
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  • 专业要求 1市场营销,连锁经营,工商管理,人力资源 岗位职责 1.开发维护客户。 2.完成市场部月销售任务 3.课程推广 岗位要求 1.专科以上学历,男女不限 2,善于沟通,语言组织强 3,思维敏捷,团队合作
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  • 学历要求:大专|工作经验:应届毕业生|公司规模:10~50人|招聘人数:3|福利指数:82
  • 投递职位
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  • 需求专业: 管理学/工商管理/教育学,学前教育 岗位职责: 1、完成学员资料的沟通收集整理归档; 2、完成学员学习过程的监督; 3、指导学员进行课程学习的通知、管理与解疑; 岗位要求: 1、专科以上学历,男女不限; 2、认真细心,团队合作,善于 更详细...
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