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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：1|福利指数：76
  • 投递职位
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  • 1.本科及以上学历。 2.英语的听说读写能力过硬。 3.年龄小于等于35，具备两年及以上的外贸经验。 4.良好的沟通及应变能力，工作认真负责。 5.有强烈的事业发展野心者优先。 方向：设备、金属材料（钛合金、特钢、汽车零部件）
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：若干|福利指数：86
  • 投递职位
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  • 1.电子商务、市场营销、护理专业；大健康类专业；2、为客户提供专业的检查服务，给顾客头皮检测，并根据检查结果，为客户制订专业的解决方案 3、为客户提供专业的养发护理服务，给顾客养发护理，护理过程一般包含，头皮检测—健康清理—养发热蒸—精华—按摩等，不同项目的步 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：64
  • 投递职位
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  • 1、有超过1年以上招聘经验。 底薪3500(包含300全勤)+高额提成+奖金 2、有相关房地产工作经验者优先考虑。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：若干|福利指数：94
  • 投递职位
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  • 年龄:男性18-48周岁，女性18-48周岁 二作制:长白班工作制，月休息2-4天，不上夜班，不熬夜。垫资:预青条#学势复得，家具行业领先技术，全勤26天综合保障工资4700元/月200元餐补社保:上班三个月购买社保。 公司地址:咸阳市兴平西吴镇西--村陕西敏 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：若干|福利指数：94
  • 投递职位
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  • 年龄:男性18-48周岁，女性18-48周岁 二作制:长白班工作制，月休息2-4天，不上夜班，不熬夜。垫资:预青条#学势复得，家具行业领先技术，全勤26天综合保障工资4700元/月200元餐补社保:上班三个月购买社保。 公司地址:咸阳市兴平西吴镇西--村陕西敏 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：若干|福利指数：94
  • 投递职位
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  • 年龄:男性18-48周岁，女性18-48周岁 二作制:长白班工作制，月休息2-4天，不上夜班，不熬夜。垫资:预青条#学势复得，家具行业领先技术，全勤26天综合保障工资4700元/月200元餐补社保:上班三个月购买社保。 公司地址:咸阳市兴平西吴镇西--村陕西敏 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：2|福利指数：78
  • 投递职位
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  • 工作内容： 1、人员的招聘工作，包括内部招聘和外部招聘 2、员工的考勤管理、入转调离、干部的任免等人员管理工作 3、对人事数据进行分析，每月形成月度报表 4、劳动合同管理，包括新员工劳动合同的签订和老员工的续签劳动关系梳理解除劳动关系等 5、相关人事档案管理工 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：20|福利指数：64
  • 投递职位
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  • 1、负责房源和客户的开发和维护，接待与咨询，提供全方位、专业的房地产置业服务； 2、详细了解客户的需求，做信息的合理匹配； 3、陪同客户实地看房，进行商务谈判，签订三方合同，促成房地产经济买卖和租赁业务； 4、负责业务进展及房屋缴税过户手续办理等服务工作； 5 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：2年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：10|福利指数：68
  • 投递职位
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  • 1.利用网络进行公司产品的销售及推广。2.负责公司网上合作平台的操作管理、客户跟踪和产品信息发布。3.通过网络进行渠道开发和业务拓展。5.按时完成销售任务。
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  • 学历要求：本科|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：78
  • 投递职位
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  • 一、企业福利： 1、完善的福利保障：公司提供完善的五险一金、补充商业保险、带薪年假、节日礼包、年度体检、不定期团建旅游等诚意满满的福利保障措施； 2、健全的激励体系：公司设立有智成奖章等内部激励体系，奖章获得者可享受获奖礼品、补充调薪、补充假期、家属体检等众多 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：10|福利指数：70
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 1、根据公司提供的优质客户资料通过电话等各种手段与客户沟通，根据需求，开发新客户。 2、多渠道邀约客户上门体验学习机，完成客户接待。 3、与客户和学员保持良好互动，提高满意度并进行客户资源拓展。 4、参加各项培训和学习，提升专业素养。 任职条件： 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：10
  • 投递职位
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  • 1、执行电课电力系统运行规章的要求，确保掌握电力操作的正确流程； 2、 能够阅读英文系统文件，设计电力系统相关plc程序； 3、 熟悉各种电动/气动元件，包括电磁阀、气缸、气节头等； 4、 分析总结问题发生的原因，降低再次出现的频率，提 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：10
  • 投递职位
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  • 1、负责各类生产设备的电子与机械零部件的维护，保证生产过程设备的正常运行 2、做好零部件维修的维修记录，确保维修质量 3、制定日常维护工作计划，回顾总结检查结果； 4、完成上级负责人安排的其他小型设备组装及开发工作。
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 1、独立完成给排水专业方案、初设和施工图、施工配合的设计工作； 2、独立完成与甲方和各专业的沟通、汇报和协调工作。 3、参与公司实施项目的现场踏勘、现场施工技术指导。 4、做好本专业有关技术资料的整理工作。 5、完成主管领导交办的其他工作。 任 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：15|福利指数：72
  • 投递职位
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  • 岗位职责：1、邀约新客户，维护老客户关系；2、协助部门经理完成销售业绩. 岗位要求：1、反应敏捷、表达能力强，较强的沟通能力及交际技巧，具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识，有团队协作精神，善于挑战.
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：若干|福利指数：86
  • 投递职位
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  • 1根据整体销售计划进行细化和分解，确保完成销售任务； 2.负责店铺的规划，运营，推广，客户管理等基础性运营工作； 3.负责产品的售前咨询，售后退换货，产品维护等； 4.制定运营方案，数据报表分析； 5.负责收集市场信息和行业信息，分析竞争对手，关注对手的变化。 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干
  • 投递职位
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  • 工作内容： 1.负责公司各平台产品直播工作，制定月度直播规划与销量初目标； 2.维护直播间频道健康与秩序，展示详解产品、与粉丝在线互动、活跃直播间气氛、引导成交； 3.热爱直播工作，在岗位上不断提高专业水平，及时丰富和更新知识结构，配合拍摄视频宣传等； 4.团 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：若干|福利指数：84
  • 投递职位
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  • 职位介绍 1、负责公司各品牌整体风格和视觉形象把控及整体形象的创意设计，根据公司品牌传播需求，制定品牌视觉设计方向； 2、负责公司品牌的整体vi/si视觉系统规划和视觉建设；全面了解市场动态及发展趋势，把握设计方向，输出视觉设计内容，包括：品牌主视觉，产品 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|招聘人数：若干
  • 投递职位
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  • 有客服经验优先。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：5|福利指数：82
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