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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：2|福利指数：66
  • 投递职位
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  • 职位描述： 1、规划推进公司各版块业务运营战略、流程与计划、组织协调公司各部门执行、实现公司的运营目标； 2、修订执行公司战略规划及与日常营运相关的制度体系、业务流程； 3、依据公司整体战略，策划推进及组织协调公司重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整搜集市 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：74
  • 投递职位
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  • 1、服从主版师的工作安排，完成主版师交代的工作任务； 2、熟悉做款式的工艺要求及所需辅料。要求完全领会、掌握款式图，遇到有疑问和不理解的地方主动与设计师、版师沟通，确保对样衣的各项工艺要求清晰，掌握样衣按时保质完成； 3、准确缝制样衣。如发现问题，应及时和版师 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：74
  • 投递职位
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  • 1、编制产品生产工艺计划书，做到服装产品工艺、样衣、纸样三统一； 2、负责会同技术部、品质部对生产的确认样、产前样、色板审核及样衣的检测； 3、负责对公司产品工艺的全面管理，确保产品质量得到保证； 4、负责对车间基层管理人员工艺技术指导，及时解决生产线上工艺难 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：94
  • 投递职位
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  • 一、职位描述： 1、技术部员工绩效记录，统计； 2、技术文件的收发，业务单位往来的传真、合同、资料的收集和整理及归档工作； 3、领导交代的其他工作 二、任职要求： 1、机械相关专业 2、熟练使用各种办公软件； 3、有良好的团队协作精神、服务意识以及较强的沟通 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：68
  • 投递职位
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  • 任职要求： 1.能适应出差； 2.会开车； 3.上下班时间跟随总经理时间； 4.能熟练操作办公软件； 5.语言表达能力强，沟通协调能力强。
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  • 学历要求：中专|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：82
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 1、负责产品的日常检验，并对检验后的产品进行状态标识； 2、行使检验职责，填写相应的检验记录表单； 3、对检验中发生的问题进行处理过程跟踪； 4、每月对检验数据进行汇总、统计。 任职资格： 1、中技以上学历，50岁以下； 2、2年以上机械加工行业产 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：10|福利指数：76
  • 投递职位
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  • 负责所有与前台相关的事宜，如接待、登记入住/退房离店、所有酒店客人的入住程序、外汇兑换、预订、接线总机、商务中心及需要的帮助。
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：10|福利指数：78
  • 投递职位
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  • 暖通设计师（空调、通风）需熟练中小型工装及家装的设计及报价清单，行政需熟练wd.excel及常用办公软件，销售需要自己有部分资源有良好的沟通协能力，会开车形象好的女性优先
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：74
  • 投递职位
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  • 大专以上学历，熟练三菱、法兰克系统、数控等相关专业优先；应届毕业生，数控专业不限经验。
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：10|福利指数：78
  • 投递职位
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  • 人事专员，10名 岗位职责： 1、招聘渠道维护、发布招聘信息、筛选应聘人员资料、组织安排应聘人员面试； 2、充分发挥线上+线下招聘渠道结合，做好数据汇总及分析处理； 3、根据招聘计划，进行人才数字画像，做好人岗匹配，组织面试活动； 4、负责意向求职者的跟进、回 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：10|福利指数：64
  • 投递职位
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  • 位职责： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 6、管理维护客户关系以及客 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：30|福利指数：74
  • 投递职位
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  • 工作内容： 1．负责维系公司提供的账号日常运营及沟通服务工作。 2．通过互联网各渠道进行获客推广，如抖音、公众号、小视频，积极与客户进行互动交流，引流粉丝添加公司销售即可。 3．通过短视频等渠道大量获客，以线上沟通判断客户意向为主，转给咨询师促成成交。 任职资 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：88
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1、执行并完善公司的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等方面的管理工作； 2、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作； 3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程； 4、员工人事信息管理与员工档案的维护，核 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：1年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：3|福利指数：84
  • 投递职位
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  • 职位描述： 1、负责公司日常业务的财务核对、核算、编制及出具会计报表。 2、负责公司的税务、工商、银行等机构的事务对接工作。 3、能独立处理公司一般纳税人、小规模纳税人全盘帐务、税务申报等工作。 4、熟练操作财务系统、熟练应用office办公软件。 5、工作 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：若干|福利指数：74
  • 投递职位
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  • 职位要求： 　1.有2年以上物业管理工作经验，熟悉物业管理条例，法规知识，25-50岁，物管专业或建筑相关专业。 　2.须持有大专以上学历证件。 3.工作热情认真积极，具备良好的服务意识，责任心强。　 4.善于处理客户提出的各种问题及各种投诉，良好的团队合作精 更详细...
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  • 学历要求：中专|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：6|福利指数：72
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 1、搜集客户信息，对客户信息进行筛选、整理、录入等相关工作； 2、回访跟进客户，维护客情，挖掘项目信息； 3、优秀者可转销售。 任职资格： 1、有从事过销售工作经验的优先； 2、熟练使用办公软件； 3、具备良好的学习能力和沟通能力； 4、具备良好的 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：2|福利指数：76
  • 投递职位
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  • 1、主要工作内容，根据招标文件要求，制作相应的投标文件； 2、日常工作，配合销售部做报价，资料等； 3、会cad可优先考虑； 4、年龄23-35周岁。
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：2|福利指数：76
  • 投递职位
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  • 工作职责： 1．根据招标单位要求，制做投标文件； 2．配合销售部做资料报价； 3．文件归档、保管； 4．来访客人通报及接待； 5．熟练掌握办公自动化； 6．年龄：20-35周岁。
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：5|福利指数：70
  • 投递职位
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  • 较强的沟通协调能力和团队协作意识。曾从事中频炉销售工作者优先。
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：若干|福利指数：74
  • 投递职位
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  • 1、负责公司产品在海外的销售业务，联系国外客户，与客户进行沟通 2、利用谷歌、b2b、阿里巴巴等不同渠道独立开发客户，并能运用自身的沟通技巧，在短期内与客户建立良好关系。 3、及时处理、回复客户问题。完成销售指标。 4、跟踪客户产品使用情况，维护客户关系。 5 更详细...
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