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  • 职位名称
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：4|福利指数：76
  • 投递职位
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  • 大专以上学历，食品药品生化相关专业，有无经验均可
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：1|福利指数：66
  • 投递职位
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  • 岗位职责 1、机械加工车工,； 2、了解操作各类机械加工机床及进行机械加工工序的工作安全和健康要求，并于工作时严格遵守相关规定； 3、必须按上司指示于正常及超时工作期间执行所指派的工作； 4、协助或提供资料以便预备工作报告； 5、参与协助新机床技术或仪器之研究 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：10|福利指数：84
  • 投递职位
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  • 1、负责公司代理药品的推广与销售，达成销售目标； 2、负责所辖市场客户的开发工作； 3、负责所辖市场客户的拜访、维护、客情关系等工作； 4、及时掌握客户的购进、销售、库存等相关信息并进行跟进； 5、组织开展所辖区域的产品推广活动（研讨会、交流会等）； 6、及时 更详细...
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  • 学历要求：中专|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：5|福利指数：84
  • 投递职位
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  • 1、负责客户要货计划的开具，日常的客情维护； 2、根据老客户的订货周期，主动联系客户，告知销售政策争取订单，并按照客户要求开票，确保开票质量； 3、积极对近效期，滞销品种进行催销，对公司新品种进行推广，及时将新的市场信息，缺货信息、价格信息等进行登记反馈给采购 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：6|福利指数：82
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 1、负责所属行业的市场开发、客户维护和销售等工作； 2、负责所属行业的产品宣传、推广和销售，完成销售的任务指标； 3、制定个人销售计划，并按计划拜访客户和开发新客户；  4、搜集与寻找客户资料，建立客户档案； 5、协 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：10|福利指数：66
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1、对公司产品及其它中医药知识进行相关培训； 2、搭建培训大纲、培训体系及开发培训课程并有效实施； 3、配合业务部门完成各类营销活动的培训支持； 4、对公司产品的临床疗效和产品优点进行挖掘和总结； 5、按客户需求进行巡诊； 6、线上问题 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：10|福利指数：66
  • 投递职位
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  • 职位描述 1.通过电话推广等方式完成区域销售指标； 2.调研区域市场基础信息，收集整理并及时反馈公司； 3.监督管理市场，服务、监督、指导、维护老客户上量； 4.开发新的经销商，拓展新的经销渠道； 5.对经销商进行业务知识和产品知识培训； 6.及时和上级经理沟 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：2|福利指数：66
  • 投递职位
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  • 职位描述： 1、规划推进公司各版块业务运营战略、流程与计划、组织协调公司各部门执行、实现公司的运营目标； 2、修订执行公司战略规划及与日常营运相关的制度体系、业务流程； 3、依据公司整体战略，策划推进及组织协调公司重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：2|福利指数：66
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 1、负责诊所医生的培训工作（包括产品亮点、关联用药、专业知识等） 2、熟练使用现代培训工具，深度分析产品进行课程研发； 3、有效辅助药品销售市场开发。 岗位要求： 1、形象气质佳，28—45岁； 2、优秀的授课培训能力，有三年以上培训经 更详细...
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  • 学历要求：中技|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：3|福利指数：82
  • 投递职位
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  • 中专以上学历，机械加工专业，2年以上同岗位工作经验，熟练操作设备、熟识图纸及各类常用量具。计件工资，试用期设保底工资或计件工资，试用期过后人均工资6000-10000元/月。
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  • 学历要求：中专|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：82
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 1、负责产品的日常检验，并对检验后的产品进行状态标识； 2、行使检验职责，填写相应的检验记录表单； 3、对检验中发生的问题进行处理过程跟踪； 4、每月对检验数据进行汇总、统计。 任职资格： 1、中技以上学历，50岁以下； 2、2年以上机械加工行业产 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：82
  • 投递职位
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  • 年龄48岁以下，中专以上学历，机械加工专业，2年以上同岗位工作经验，可熟练操作台钻立钻及50摇臂钻钻孔攻牙。计件工资，试用期社保底工资或计件工资，试用期过后人均工资6000-10000元/月。
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  • 学历要求：中专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：82
  • 投递职位
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  • 1、能按照图纸要求加工零件； 2、按照设备保养要求进行日保养、周保养、月保养。 3、能解决日常工作中设备出现的问题。 4、熟练操作法拉克数控车床，熟识图纸、会简单编程。 5、有较强的适应能力及团队协作能力，动手能力强，可适应倒班。 6、有坚定的工作原则和较强的 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：20|福利指数：82
  • 投递职位
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  • 一、岗位职责 1、协助部门负责人完善公司人事、行政各项管理制度，并负责督促、检查各项规章制度的执行和纠偏 2、协助部门负责人做好各类人力资源状况的统计、分析和绩效考核管理统计工作 3、负责公司固定资产日常管理工作，包括公司内所有固定资产申购、配置、调拨、报废、 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：76
  • 投递职位
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  • 年龄25-40岁以下，大、中专以上学历，机械类专业，能看懂机械零件图，不要求会制图，懂电脑基本操作。月薪4000元以上，男、女不限，缴统筹。
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：4|福利指数：72
  • 投递职位
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  • 1、技术部电气工程师1-2名，大专以上上电气相关专业学历，能熟练应用电气制图软件，从事电气设计工作两年以上工作经验。 2、技术部结构设计工程师1-2名，大专以上机械专业、机电一体化或电器元件（输配电行业）设计两年以上工作经验；能熟练应cad和solidwork 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：72
  • 投递职位
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  • 1、负责公司质量安全管理，安排质检部工作。 2、负责产品的进厂检验、过程检验及出厂检验。 3、配合做好三体系的年审工作等。 4、做好工程项目及售后服务等。 岗位要求: 1、高低压成套行业6年以上工作经验，熟悉高、低压配电行业产品制造规范和质量规范。 2、熟悉 更详细...
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  • 学历要求：初中|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：72
  • 投递职位
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  • 1、负责清扫生产车间及绿化带区域卫生。 2、配合车间做好辅助工作。 任职要求： 1、男女不限，年龄50岁左右，身体健康。 2、勤劳干练，服从安排，有清洁工相关工作经验。
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：2|福利指数：86
  • 投递职位
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  • 1.根据软件实施计划，进行软件的现场实施安装，控制实施的时间，解决实施过程中常见问题。 2.制作培训计划，并对客户进行系统培训。 3.完成实施过程中的相关文档，定期监控并汇报软件实施及客户使用情况。
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  • 学历要求：大专|工作经验：4年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：10|福利指数：84
  • 投递职位
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  • 1、本科以上学历，二年以上软件行业销售经验，市场营销、计算机等相关专业； 2、熟悉了解中大型制造业企业特点、对制造业信息化智能化知识有一定的了解； 3、有中大型制造业企业信息化智能化软件产品或者解决方案项目销售经验者优先； 4、有矿山、航空、航天、水务、水利、 更详细...
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