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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:10
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  • 一、岗位职责 主要解答各类保险的政策咨询,保险购买,车险订单,车险报损,车险催赔等相关工作; 二、任职资格 1、全日制大专及以上学历; 2、普通话标准、声音清晰柔和,语言表达能力强,性格开朗,反应灵活; 3、本职位非外呼型,无销售任务; 三、薪 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:不限|公司规模:10人以下|招聘人数:5
  • 投递职位
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  • 服从用人单位的规章制度及要求,做好自己的本职工作;积极参加各项培训,不断提高自己的专业知识及业务水平,要求具有以下能力: 1检查消除火灾隐患的能力、组织扑救初起火灾的能力 2组织人员疏散逃生的能力、消防宣传教育培训的能力 3教育员工熟悉本单位消防安全标志、疏散 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:10|福利指数:78
  • 投递职位
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  • (1)需求专业: 道路工程/道路桥梁工程技术/道路桥梁与渡河工程/交通工程/土木工程/市政工程/规划等工程类相关专业 (2)岗位职责: ①根据工作安排,参与市政道路与桥梁设计项目,涉及公路工程、市政工程;②负责审查图纸成果,并能协助负责人组织并协调完成工可、方 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:5|福利指数:70
  • 投递职位
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  • 主要是螺旋管产品的焊接,以自动焊接为主。
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  • 学历要求:不限|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:3|福利指数:80
  • 投递职位
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  • 1.日常的订货管理(汽车配件)。 2.日常出入库管理(汽车配件)。 3.负责事故车的报价,订货跟踪(汽车配件)。 4.协助事故服务顾问完成保险公司需要的材料。 5.成本的把控及相关数据的统计。 6.事故车的维修方案,及解决办法。 7.完成厂家下发的备件,精品、 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:3|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1.负责日常教学、升学、转介绍及试听课; 2.根据本部的课程体系,以教案为依据进行机器人的搭建、编程授课; 3.思维缜密,踏实勤奋,具有良好学习能力; 4.优秀人际交往能力和团队合作能力; 5.认同本司的教学理念,具有教学服务意识。 任职要求: 1 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:5|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1.负责课程的推广工作,并向顾客提供专业的课程体系讲解; 2.为顾客设计符合其需求专业、个性化的课程体系,并促成签约开始学习课程; 3.组织实施培训,包括前期培训资料的准备,与讲师沟通、培训现场的协助等; 4.按时完成工作计划及每月课程销售任务,维 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:4|福利指数:74
  • 投递职位
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  • 岗位职责 1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系 identifieshlessalesleadseffectivelyefficiently、 高效认知和掌握销售线索 representsthehotelpartic 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1
  • 投递职位
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  • 1、有财务相关工作经验或财务相关专业毕业,有经验会计优先; 2、初级职称或会计从业资格证书; 3、会使用财务软件和office办公软件。 4、爱岗敬业,严谨踏实,有良好职业操守,责任心强,工作细致手脚麻利,做事有条理。 5、有良好的学习能力,善于处理流程性事务 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2
  • 投递职位
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  • 1.负责办公室日常事务处理,如文件制发、档案管理、会议组织、日常制度监管、物品采购及领用等; 2.负责部分人力资源工作,如日常人员招聘、考勤考核统计上报、员工培训等;
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:2|福利指数:70
  • 投递职位
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  • 一、岗位职责 1、负责营销策划部的文案撰写及部分策划工作。 2、收集有关行业的信息,掌握市场动态,分析销售和市场发展状况,提出书面报告及针对性意见。 3、负责收集整理归纳客户资料,对客户群进行分析。 4、负责制订营销策划方案负责营销活动的策划、组织以及实施。 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:10人以下|招聘人数:3|福利指数:74
  • 投递职位
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  • 1.底薪+提成10%-20%+代帐提成+双休+法定节假日+补助+月度激励+系统培训 2.公司制定月度目标,激励丰厚。定期组织团建。 工作要求: 1.负责工商税务相关业务的代理工作,协助会计完成报税和报表的录入工作。 2.负责公司现有的客户的业务对接。有会计从业 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:10
  • 投递职位
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  • 发电、供电、光伏、电气自动化、能源相关专业
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:10
  • 投递职位
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  • 机械制造类、机电一体化或自动化控制、电器自动化类、机械工程及自动化类
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:6|福利指数:88
  • 投递职位
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  • 工作内容: 1、通过公司提供的精准资源与客户进行沟通,邀约商家入住美团、饿了么和抖音服务商,以电话微信等方式促成交易。 2、为客户讲解产品功能,进行使用说明,提高客户粘性。 3、维护老用户,进行二次开发复购。 4、领导交代的其他事情。 职位要求: 1、有过销 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:8|福利指数:88
  • 投递职位
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  • 工作内容: 1、负责公司美团、饿了么和抖音等平台的营运管理; 2、制定店铺营销方案,提升销量,提升点击率,宝贝排名等; 3、制订阶段性推广方案,根据网络营销运营模式,针对不同商品,开发新型推广策略; 4、策划、组织网站推广活动,并进行分析和效果评估; 5、设计 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:10|福利指数:88
  • 投递职位
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  • 工作内容: 1、通过公司提供的精准资源与客户进行沟通,邀约商家入住美团、饿了么和抖音服务商,以电话微信等方式促成交易。 2、为客户讲解产品功能,进行使用说明,提高客户粘性。 3、维护老用户,进行二次开发复购。 4、领导交代的其他事情。 职位要求: 1、有过销 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:78
  • 投递职位
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  • 职位描述 1、本科以上学历,掌握机械设计基础知识和可靠性设计、优化设计的基本原理和方法;具有流体力学基础知识更好。 2、熟悉有关机械制造工艺、金属热处理、金属切削等知识,了解机电产品一般情况。 3、熟悉有关行业标准、国家标准和国际标准。 4、熟悉价值工程、技术 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:若干|福利指数:74
  • 投递职位
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  • 1:市场活动策划与执行 2:负责公司对外宣传品的设计和制作 3:熟练运用photoshop、cdr等相关设计软件,会视频剪辑优先考虑! 4:热爱汽车行业,强烈的目标感和责任心,以行践言。具备良好的执行力; 5:具有熟练的驾驶技术,有驾驶执照 6:大专以上
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:20|福利指数:82
  • 投递职位
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  • 一、岗位职责 1、协助部门负责人完善公司人事、行政各项管理制度,并负责督促、检查各项规章制度的执行和纠偏 2、协助部门负责人做好各类人力资源状况的统计、分析和绩效考核管理统计工作 3、负责公司固定资产日常管理工作,包括公司内所有固定资产申购、配置、调拨、报废、 更详细...
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