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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：5|福利指数：76
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  • 熟悉altium、pcb制造工艺，独立进行电路设计
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：5|福利指数：72
  • 投递职位
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  • 1．负责餐饮中心的全面经营管理工作 2．负责餐饮中心的人员招聘、培训管理工作 3．负责控制餐饮中心成本，提升营业额、产品质量、服务质量等 4．组织落实公司的各项政策与制度 5．建设良好的团队凝聚力及处理好双方合作关系 6．处理餐厅各项突发事件、投诉工作 7.完 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：若干|福利指数：88
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  • 任职要求：普通话流利，善于交流，无客服经验要求 岗位职责：根据网络线索，邀约用户进店体验 线索来源：汽车之家、易车网等汽车网站及抖音、快手直播 后台留资跟进 福利待遇：缴纳社保，提供工作餐，月休4天，节假日福利，免费培训
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：3|福利指数：88
  • 投递职位
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  • 交社保，工作餐 新媒体团队成立3年有余，目前已有运营，主播，视频编辑岗位，团队需要增补人员，只要想好了干这个岗位，不用担心汽车没播过，我们专业的人员会一对一培训，带着一起做。 1.30岁以内，身高160cm以上，经验不限，应届生均可 2.形象姣好，性格外向，有 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：78
  • 投递职位
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  • 职位描述： 1、执行国家或行业技术标准、规范，参与编制、修订生产工艺标准、作业指导书，指导、培训、监督、检查工艺实施。 2、负责监督、检查工艺标准的运行情况和效果，提出改进意见；对违反工艺纪律行为进行处罚。 3、参与生产工艺创新，新工艺、新材料的试验和应用。 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：78
  • 投递职位
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  • 职位描述: 1、参与完成所有派生产品的电磁计算、机构设计等任务； 2、执行国内外或行业技术标准、规范； 3、为用户提供技术咨询服务，为生产现场提供技术指导和培训； 4、参与新产品的开发研制工作； 5、参与产品设计的技术改造和创新工作； 6、参与技术标准、技术文 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：10|福利指数：66
  • 投递职位
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  • 我们是一家以95后退伍军人为主体的新型家政公司“涤尘美居”我们的团队使命是希望聚集全国各地的（退伍军人）帮助带领更多以退役军人主体的人群加入军事化内务 标准家政服务行业，升级传统家政服务，共同实现创新就业，解决更多退伍战友的就业问题。 综合薪资一星：6000+ 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：120|福利指数：78
  • 投递职位
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  • 三花控股集团始创业于1984年，集团以“管理之花，科技之花，人才之花”为内涵，走过“专注领先”的33年发展之路，业已成为享誉海内外的“全球制冷空调控制部件王国”。先后荣获世界工业企业500强、全国民营500强、中国制造业500强、全国机械百强、全国质量奖、浙江 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：20|福利指数：84
  • 投递职位
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  • 工作职责: 1.负责管辖区域所有零售药店、诊所、医院客户开发及维护 2.负责完成本本区域指标:药品销售指标、新客户开发指标 3.负责本区域应收账款的回收及异常账务处理 4.负责客户客情关系的维护: 5.负责协助开票完成对账、资质、退货等工作
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  • 学历要求：中专|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：100|福利指数：84
  • 投递职位
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  • 热线客服 能够快速理解客户需求，主动、规范的作出解答或积极寻求其他解决途径，对客户问题不推诿清晰表达客户所咨询的问题，沟通中积极、热情，能够熟练使用各业务场景下的话术，能够简单安抚客户情绪； 中级客服(排班) 1、对于客诉问题进行核实，并告知用户结果，保证处 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：20|福利指数：84
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 1.主要从事数据的采集、整理、标注、质检等工作，精确地完成数据标注任务。 2.通过在线系统与顾客沟通，及时做好商品售前、售中和售后服务工作；负责顾客咨询解答等。 3.根据反馈改进标注质量，及时跟进标注进度。 4.依据项目标注质量标准，完成数据标注， 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：100|福利指数：86
  • 投递职位
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  • 任职要求： 1、具有良好的沟通能力、抗压能力强 2、专业不限，统招大专以上学历 3、可接受两班倒工作制、站立式作业，要求穿无尘服. 备注： 1、提供免费食宿（4人间，独立空调/卫生间）； 上班时间：做六休一，12小时倒班（一个月一倒班）
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  • 学历要求：初中|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：5|福利指数：88
  • 投递职位
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  • 1、按照车间主管安排完成工作任务； 2、初中以上学历，年龄18-45岁，能适应倒班； 3、包食宿，宿舍有暖气、空调，独立卫浴。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：8|福利指数：82
  • 投递职位
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  • 1、开发、维护客户并达成月度销售任务； 2、完成市场部项目的招生工作 3、完成课程的销售
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：5|福利指数：84
  • 投递职位
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  • 1.大专及以上学历；需要较强的思考能力，有责任心，吃苦耐劳，富有激情，能够在一定的压力下开展工作，并能够快速、持续的学习。 2.掌握熟悉招聘话术与技巧； 3.精通office软件，包括excel、wd、ppt、等办公软件； 4.利用各种招聘渠道发布招聘信息，并 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：10|福利指数：74
  • 投递职位
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  • 1.负责店面客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房产置业咨询服务。 2.了解客户需求，提供合适的房源，进行商务谈判。 3.陪同客户看房，促成一手房、二手房买卖租赁业务。 4.负责公司党员开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。
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  • 学历要求：本科|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 投递职位
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  • 职位描述： 1、档案工作 负责公司各类档案文件资料的手机、归类、保管、查阅、销毁等； 负责公司有关资质文件的保管、借阅保管； 组织检查并督促档案工作人员做好档案的几首、整理、保存、鉴定、统计工作； 对超过保管期限的档案提出存毁意见，报上级领导审核批准后执行。 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：10|福利指数：78
  • 投递职位
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  • 1、落实公司下设的个人年度销售目标计划，并予以实施。 2、进行市场开发、建立销售渠道和网络，与目标客户建立和维持良好的关系。 3、进行项目跟踪，适时开展项目投标、合同洽谈、合同签订等商务活动。 4、进行回款工作，按时完成合同回款目标。配合财务做好核销，对帐工作 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：72
  • 投递职位
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  • 1.稿件撰写 写稿子，一般情况下就两类：简讯（会议类、活动类、工作进展类）；通讯（人物通讯、侧记或综述类）。有的时候会有评论类，难度较大，会涉及到很多很多专业知识，不是专业的人要理解这些并贯通，还是需要下很大功夫。 2改稿 你干宣传，不代表你一个人干宣传，还是 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：50|福利指数：82
  • 投递职位
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  • 工作职责： 1.负责各个工序汽车生产及安装、质量检验及汽车测试等工作； 2.负责现场5s管理及其他领导安排的事项； 招聘要求： 1.年满18周岁，能接受夜班及加班； 2.希望在新能源行业领域长期发展； 3.对自己的职业定位有大概方向，有追求，有目标； 4.有团 更详细...
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