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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:80
  • 投递职位
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  • 1、处理合作方的一般商务事件请求,及日常商务工作; 2、负责对合同的管理,包括签订、归档、跟进和执行等细节; 3、负责建立和保管有效的客户信息档案,确保销售行为的合法性; 4、搜集行业和市场信息并进行分析整理; 5、协助业务部的会议组织和商务活动安排工作; 6 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:80
  • 投递职位
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  • 1.对接企业,进行产业园区招商维护工作,相应的了解园区政策; 2.对接财务公司、政府等渠道,后期能够独立对接公司业务; 3.根据入驻企业需要提供相关服务,跟踪企业成长情况; 4.负责老客户的维护运营工作; 5.办理公司及个体资料的审核,注册登记提交等相关手续及 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:80
  • 投递职位
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  • 1、协助总经理做好公司内部管理,负责协调公司内各部门间的事务,并做好与合作单位的各种行政往来 2、协助总经理完成各项制度的制定和实施,及时提出公司现阶段发展利弊并提出意见 3、协助总经理做好职工政治思想教育工作 4、做好公司的对外接待工作,树立良好的企业形象 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:74
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1、办公室、会议室接待,办公用品的管理; 2、负责办公室日常办公制度维护、管理; 3、负责办公室各部门办公后勤保障工作; 4、组织公司内部各项定期和不定期集体活动; 5、监督公共办公区、会议室环境的日常维护工作,确保办公区的整洁有序; 6、完成领导 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:74
  • 投递职位
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  • 职位描述 1、管理公司社保、公积金缴纳。 2、管理人事招聘录用及离职等工作。 3、负责员工入职、转正、调岗、离职等手续办理 4、管理公司人员机构和档案管理; 5、协助完成公司企业文化建设; 职位要求: 大专以上学历,形象佳,办公室软件熟练,电子表格工具熟练(透 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:3|福利指数:74
  • 投递职位
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  • 岗位要求: 1.本科及以上学历; 2.熟练使用办公软件、erp软件; 3.从事建材行业车间生产管理者优先; 4.身体健康,具有良好的沟通能力,责任心强; 5.有职业道德,无不良嗜好,无违法记录。 岗位职责: 1.建立和完善生产管理制度,组织实施并监督、检查生产 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:74
  • 投递职位
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  • 1.负责厂区路面的洒水工作,确保路面的卫生清洁。 2.负责洒水车的维护保养,减少洒水车故障,延长洒水车使用寿命。
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:74
  • 投递职位
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  • 1.会计、审计等相关专业大专以上学历   2.具备3年以上相关工作经验,具备会计从业资格证书   3.具备财务的专业知识,包括国家相关财务法律法规、税法,熟悉结算报销等程序   4.能熟练使用专业的财务软件(金蝶)   5.工作认真、负责   6.具备良好的职 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:74
  • 投递职位
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  • 1.会计专业本科以上学历; 2.有三年以上相关专业的从业经验,具备中级会计师职称,有五年以上会计工作经验; 3.熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用金蝶财务软件;能够熟练使用excel表及运用各类函数,能独立处理全盘账务; 4.具有良好的学习能力、独立 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:3|福利指数:78
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1.负责辖区内老人护理管理工作,定期开展查房,减少老人不流失; 2.负责护理员工作的监督、检查,护理记录检查审核;按时完成月护理任务; 3.负责护理员护理培训、考核工作,定期开展护理员生日会及心理疏导活动; 4.负责组织单元长者的康乐活动; 7.负 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1.负责护理服务体系的建设及落地; 2.负责护理服务质量的提升与优化; 3.负责长者日常护理服务管理,包括日常照护、膳食、康复等; 4.负责所辖区域环境及员工的日常管理; 5.负责客户及家属的沟通,投诉的处理,降低客户流失,提高客户满意度; 6.负 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:80
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1.负责护理服务体系的建设及落地; 2.负责护理服务质量的提升与优化; 3.负责长者日常护理服务管理,包括日常照护、膳食、康复等; 4.负责所辖区域环境及员工的日常管理; 5.负责客户及家属的沟通,投诉的处理,降低客户流失,提高客户满意度; 6.负 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:应届毕业生|公司规模:1000人以上|招聘人数:20|福利指数:76
  • 投递职位
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  • ——定位:公司管理干部(非基层岗位) 培养方式:通过培训、实操、轮岗、挂职锻炼、晋升、再培训等方式持续提升 ——我们能给您: (1)餐饮、物业、养老、医疗、大健康、社区服务、互联网等行业的理论与实操培训,六个月紧锣密鼓的学习及实操,定岗后根据个人意愿前往 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:78
  • 投递职位
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  • 任职要求: 1)、大专及以上学历,机械制造、机械设计、自动化和机电一体化等相关专业; 2)、能够熟练运用二维三维制图软件; 3)、热爱机械设计和加工工作,具有良好的沟通能力和团队合作意识; 4)、具有负责项目的相关经验,整机设计三年或三年以上工作经验; 5)、 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 1、负责产品设备整机功能实现、产品内部构造、支撑方式、连接方式、零件布局等机械结构方面的设计 2、参与非标产品项目立项及系统方案的设计工作 3、参与产品设计,完成专用设备机械结构的设计、力学仿真、材料造型、加工图纸输出、样机组装及调试工作 4、进行产品结构的设 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:30|福利指数:90
  • 投递职位
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  • 招聘单位:尼日利亚李氏集团 尼日利亚最大的华人机构之一; 拥有各类工厂、公司八十多家, 涵盖塑料、制鞋、炼钢、农业、水泥等行业; 制鞋业占非洲70%,非洲“拖鞋大王” 已聘中国员工1500多名。 招聘岗位: 车/铣/刨/磨/钳工、电焊工、塑料吹带/切带工、注 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:80
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1.协助部门领导完成新品的研发和转生产;2.负责新产品的工艺研究、开发和已有产品的工艺改进;3.负责新产品的焊接工艺评定,编制焊接工艺方案,为产品的焊接提供必要的技术支持;4.负责焊接设备、工装以及工艺参数的设定及优化;5.对焊接操作工进行焊接相关 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:80
  • 投递职位
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  • 任职要求:1.本科及以上学历,流体机械、机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关机械类专业;2.熟练掌握cad、ug、solidwks、ansys-wkbench/cfd/fluent等软件;3.熟悉gb、jb、hg、nb、asme等行业标准,精通各类阀门行业 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:应届毕业生|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1、负责审核各物业项目的物资采购; 2、负责审核各物业项目的考勤; 3、负责审核各物业项目的员工入离职手续; 4、协助项目总监进行项目巡检; 5、完成上级交代的其他工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,男女不限; 2、具有较好的文字处理功底、熟练 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1.新产品电气开发、明细编制,电气部件选型、整机现场调试,电气 图纸绘制。 2.车床或加工中心的特殊功能设计、调试; 3.对生产、销售、客户提供技术支持,电气故障排除; 4.成熟产品的品质改善,成本控制。 任职资格: 1.电气专业具有2年以上工作经 更详细...
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