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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：|招聘人数：若干|福利指数：80
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  • 仓储长期储备中级管理人才，协助业务部门降本提效
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：|招聘人数：若干|福利指数：80
  • 投递职位
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  • 主要仓储现场发货操作及货品管理，包吃住，年龄满18周岁-45岁.，早八晚六/晚七
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：|招聘人数：若干|福利指数：80
  • 投递职位
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  • 售后操作员主要负责快递退件处理，维修产品等，要求会电脑基本简单操作./发货操作员主要负责商品分拣封箱打包等工作，男女不限，年龄满18周岁-45岁.
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：|招聘人数：若干|福利指数：80
  • 投递职位
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  • 主要负责仓库打包封箱发货操作简单易上手男女不限。年龄满18周岁-40岁.
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：|招聘人数：若干|福利指数：80
  • 投递职位
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  • 理货员主要负责当天拣货区理货、补货、熟悉pda移库，库存查询等操作./卸货员主要负责当天到货车辆卸货、码货、清点数量等工作，男性，年满20-48岁.
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  • 学历要求：大专|工作经验：在校学生|公司规模：1000人以上|招聘人数：35|福利指数：78
  • 投递职位
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  • 【岗位职责】 包括商品出入库相关的收货、上架、理货、盘点、拣选、包装、复核、粗分、细分、扫描、集包、发货、异常处理、工单处理等园区生产运营各环节岗位内容，定岗以现场面试及园区实际为准。 【招聘要求】 1.全日制专科及以上的2024~25届物流、电商、计算机、机 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10人以下|招聘人数：8
  • 投递职位
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  • 1.参与软件项目实施，制定项目主计划； 2.梳理客户业务流程，根据客户需求提出方案； 3.进行静态数据收集工作；组织客户进行相关的系统培训， 4.按照要求编制并管理项目文档；
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10人以下|招聘人数：8
  • 投递职位
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  • 1.参与软件项目实施，制定项目主计划； 2.梳理客户业务流程，根据客户需求提出方案； 3.进行静态数据收集工作；组织客户进行相关的系统培训， 4.按照要求编制并管理项目文档；
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：若干|福利指数：78
  • 投递职位
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  • 中专及以上学历，具有机械加工，模具制造，材料基础等专业知识相，能够看懂工艺图纸，具有一定的岗位工作经验
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：若干|福利指数：78
  • 投递职位
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  • 1.机械制造类或仪器计量测试类相关专业，大专及以上毕业；接受过企业或第三方检验技能培训。2.熟练掌握机械制图、形位公差等相关理论知识，能读懂机械图纸及工艺规范，熟悉相关技术类国标或国际标准（gb1182/hb5800/asmey14.5等）。3.熟知质量检验相 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：不限|公司规模：|招聘人数：10|福利指数：80
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 电话沟通，帮助银行客户办理分期业务，缓解还款压力 薪资待遇： 岗位工资+餐补津贴+绩效工资 综合工资5000～10000元， 多劳多得，月休6-8天， 无需工作经验，接受小白，接受实习生 保障超全+福利超好+配套公寓： 应届生可签第三方协议，欢迎 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：|招聘人数：10|福利指数：80
  • 投递职位
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  • 工作内容： 提醒督促账单客户还款 要求：年龄18-32岁，大专及以上学历，无需经验 薪资待遇： 1、缴纳社保（六险） 2、带薪岗前培训 3、多渠道发展空间 管理岗位：专员-储备组长-组长-主管-项目经理-项目总监 职能岗位：质检、数据、培训老师、行政、招聘、人 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：|招聘人数：若干|福利指数：80
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 针对广发信用卡逾期客户做账单提醒即可 任职要求： 1.普通话流利，沟通表达能力强，性格乐观、积极进取，具有团队协作精神；熟悉电脑操作； 2.具备良好的倾听能力、较强的语言表达能力和沟通能力； 3.有服务意识，有亲和力； 薪资待遇： 1、缴纳社保（ 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：|招聘人数：5|福利指数：80
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 使用银行提供的外呼系统呼叫经过筛选的优质客户，负责通过统一平台开展全行信用卡分期付款等业务的工作；数据系统优质匹配，无需外出；用户只需要将账单分期，即成功 任职要求： 1.普通话流利，沟通表达能力强，性格乐观、积极进取，具有团队协作精神；熟悉电 更详细...
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  • 学历要求：中专|工作经验：不限|公司规模：|招聘人数：20|福利指数：80
  • 投递职位
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  • 工作内容：该岗位信用卡风险管理人员，已电话、短信平台对逾期款项进行提醒，督促客户及时还款，降低银行资金风险 任职资格： 1、大专以及上学历，年龄20-30之间，对数字敏感。逻辑思维清晰 2、具有良好的沟通能力，善于发现问题、解决问题 3、普通话标准，具备较好的 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：若干|福利指数：82
  • 投递职位
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  • 负责车间自动化设备调试，维护设备正常运行，做好原材料和本工序成本品检验，需使用放大镜或显微镜
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：10
  • 投递职位
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  • 1、大专或以上学历，专业不限，退伍军人优先 2、工作条理性强，应变能力、沟通控制能力好，良好的学习能力，善于与人交流 3、富有责任心、热爱教育行业。 4、对学生的心理有适度的把握，能解决学生的心理问题； 5、熟练掌握office办公操作软件；
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：22
  • 投递职位
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  • 1、有工作经验者、退伍军人优先； 2、年龄50岁以下； 3、具有吃苦耐劳精神，具有市场开拓精神； 4、工作乐观积极，具有一定的抗压能力； 5、良好的沟通表达能力。
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  • 学历要求：本科|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：1
  • 投递职位
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  • 1、本科及以上学历（条件优秀者可以适当放宽）退伍军人优先； 2、3年以上培训工作经验，具有学校培训经验优先； 3、积极、主动、对培训工作具有热诚； 4、良好的演讲、沟通及组织技巧、良好的策划和项目管理能力； 5、普通话标准，能熟练使用办公电脑软件（包括：wd、 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：8
  • 投递职位
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  • 1、不限学历，不限经验，有招生或销售经验者优先。 2、职业形象好、气质佳，言谈举止大方得体，有激情，有亲和力。 3、具有较强的沟通说服能力和逻辑思维能力，有较强的应变能力、抗压能力。 4、热爱教育事业，有进取心，执行力强，有良好的客户服务意识和学习能力。 5 更详细...
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