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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：10|福利指数：76
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  • 通风技工：负责风管、异形管件、各类法兰及支架的预制、安装。施工内容包括：下料、翻边、卷制、法兰组装、现场倒运、安装、风机连接等。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：10|福利指数：76
  • 投递职位
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  • 管道技工：安全、正确操作管道施工用的设备和工机具，懂管道施工图纸，按图纸和规范要求将管道及附件安装就位，实现介质输送的功能。 过滤器）的安装工作，40吨以下小吊车的现场安装和试验工作。
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  • 学历要求：不限|工作经验：1年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：3|福利指数：84
  • 投递职位
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  • 1、协助市场专员完成客户的拜访及产品销售； 2、负责大客户开拓，建立稳定的客户关系，维护现有客户资源； 3、根据市场动态制定销售方案，开展销售工作，完成销售任务； 4、和市场部配合落地活动，并完成现场核销及结算发票等事宜；
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：若干|福利指数：78
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  • 一、岗位职责： 1、配合生产完成数控机床及自动化设备的电器产品装配，接线，调试，测试工作。 2、配合生产完成其他相关产品装配任务。 3、遵守电气接线装配技术要求，进行电气接线装配，并对产品的质量负责，团队意识强、具有一定的沟通能力； 4、完成上级领导安排的其他 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：1|福利指数：66
  • 投递职位
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  • 岗位职责 1、机械加工车工,； 2、了解操作各类机械加工机床及进行机械加工工序的工作安全和健康要求，并于工作时严格遵守相关规定； 3、必须按上司指示于正常及超时工作期间执行所指派的工作； 4、协助或提供资料以便预备工作报告； 5、参与协助新机床技术或仪器之研究 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：2|福利指数：66
  • 投递职位
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  • 招聘主播：工作职责：1、负责日常直播及视频拍摄2、日常收集整理行业优秀直播3、学习熟悉产品特点、卖点、提炼直播话术和讲解内容任职要求：1、形象佳，普通话标准，有亲和力，热爱直播行业2、稳定性强，责任感强，有良好团队协作意识 联系电话：657 地址：陕西省咸阳市 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：10|福利指数：76
  • 投递职位
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  • 电气技工：电气设备安装、电缆敷设及端接、钢件预制及安装、弱电设备安装、照明装置安装、接地装置安装、电气设备检查试验、电气设备送配电调试等。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：15|福利指数：64
  • 投递职位
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  • 在家工作，在家工作，在家工作，不要再重复问了!急招线上抖音，音频情感音乐电台主播(无需露脸) 年龄:要求18-35岁 要求:有无经验都可以(只要你够努力，能学习) 1.设备:手机线控耳机 2.声音好听，普通话标准即可，纯绿色语音电台 3.情感电台，音乐电台 4 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：20|福利指数：84
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  • 岗位职责： 1.负责与意向客户进行沟通和洽谈； 岗位要求： 1.大专及以上学历，具有1年以上销售经验优先； 2、可接受应届毕业生。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：2|福利指数：76
  • 投递职位
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  • 1.汽车钣金基础知识； 2.主要负责事故维修，钣金校正修复； 3.正确使用各类钣金设备及工具，氧焊设施，器具 4.及时完成主管安排的工作任务。 接受应届毕业生、学徒工。
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：若干|福利指数：78
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 1.负责新产品的研发（电气图纸、bom表编制，选型，plc程序设计，hmi操作界面设计，调试，技术资料编制及归档）。 2.负责在制产品的优化、升级。 3.负责售前、售后技术支持。 4.负责生产过程中电气问题的处理。 5.负责设备的调试。 任职要求 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：1|福利指数：66
  • 投递职位
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  • 1.有2年以上切削刀具制造的经验，熟悉机械加工工艺，熟练电脑制图 2.勤奋踏实，吃苦耐劳，善于学习总结 3.熟悉齿轮行业，刀具行业经验 4.机械设计与制造专业本科毕业，基础理论扎实 5.为人诚恳，工作积极主动。
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：若干|福利指数：84
  • 投递职位
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  • 有1-3年酒店销售部门管理经验，销售业绩突出；
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  • 学历要求：高中|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：20|福利指数：84
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  • 工作职责: 1.负责管辖区域所有零售药店、诊所、医院客户开发及维护 2.负责完成本本区域指标:药品销售指标、新客户开发指标 3.负责本区域应收账款的回收及异常账务处理 4.负责客户客情关系的维护: 5.负责协助开票完成对账、资质、退货等工作
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：10|福利指数：74
  • 投递职位
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  • 负责营销推广活动的执行，完成招生任务； 收集学生资料，整理信息 督促学生完成学校安排的学习
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：|招聘人数：1|福利指数：86
  • 投递职位
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  • 工作内容： 1、根据用人需求，带领团队完成公司招聘工作，达成公司用人需求； 2、全面参与招聘运作，包括人才搜寻、面试和评估、与业务部门协调、促成招聘决定、录用商谈、确保顺利入职； 3、管理内外部招聘渠道，评估招聘效果，提高招聘渠道的时效性； 4、推动疑难岗位或 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：|招聘人数：10|福利指数：72
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  • 装卸工10人 年龄50岁以内管住，提供两顿工作餐 薪资待遇：6000--8000 工作时长:12小时 工作内容：卸车装车/跟车卸货 工作地点：沣东万纬物流园二楼上坡左手边辉煌物流办公室
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：|招聘人数：2|福利指数：72
  • 投递职位
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  • 一、负责对成本及有关类报表进行会计处理； 二、对所有需做转账凭证所附的原始凭证进行审核并编制转账凭证； 三、完成每月的会计报表工作； 四、认真审核原始凭证，包括审核原始凭证的名称、日期、规格、数量、单价、金额是否齐全"收货单”填制的内容和原始凭证的要求是否完成 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：94
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  • 岗位内容： 1.组织管理生产车间日常生产活动，实现高质量、高效率的生产目标。 2.对生产过程进行监控，确保符合公司的产品标准和工艺流程。 3.控制生产成本，降低废品率，并在管理方面推进业务流程优化。 4.制作并完善生产报告，对生产进展进行分析评估。5.根.据国 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：10|福利指数：80
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  • 操作职能化生产设备，要求机械、电气等理工科专业，25届大专实习生
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