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  • 学历要求:高中|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:82
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广,根据销售计划完成销售指标; 2、管理经销商、二批、代理、终端,积极建立客情关系; 3、掌握拜访客户的进销存状况; 4、品类品项销售管理,市场生动化管理; 5、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 6、负责辖区市场 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:6|福利指数:76
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  • 大专以上学历,有无经验均可。 负责婴幼儿配方奶粉的检验; 负责乳制品的金属元素的检验; 负责乳制品微生物检验。
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  • 学历要求:高中|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 高中以上学历,有无经验均可 负责生产过程中半成品及成品的随机抽检和测试,保证产品的合格率,防止低级质量事故的发生
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:4|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 大专以上学历,食品药品生化相关专业,有无经验均可
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:20
  • 投递职位
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  • 1、18-50岁,男女不限,身体健康,吃苦耐劳、品行端正,无不良嗜好,无犯罪记录,服从管理,初中及以上学历。 2、1年以上食品行业工作经验优先。 3、有宿舍管住,月休2天,白班,公司提供上岗服装,工作环境好。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:15
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  • 1、按照车间主管要求,按时按量完成生产任务,完成当日当月生产任务; 2、按工艺要求进行生产操作; 3、服从领导安排,完成本岗以外的技术学习任务; 4、完成领导交办的临时工作。
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  • 学历要求:高中|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 职位描述 维修电工 装配电工 岗位职责: 1.负责厂区电力管理,监督各部门遵守用电安全规定,确保厂区的用电安全。 2.定期进行用电安全巡视,以及电力设备维护及保养。发现问题及时解决并汇报。 3.负责电力、电气设备的安装、保养工作,确保设备正常运转。包括电缆、 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:6|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 拓展市场,进行宣传
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1.负责根据生产sop进行生产现场过程管控。 2.监控生产过程产品质量,确保各环节产品的合格率。 3.对于不符合生产要求的行为或产品能够及时制止,情节严重者及时汇报上级。 4.负责生产现场的安全管理监督,协助做好生产现场安全管理。 5.负责客诉质量 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 生产计划员主要职责: 1.负责生产数据的统计、管理、分析。 2.建立健全车间内部的各项统计台帐,各项原始记录资料要完整、准确,做到帐、物相符。 3.负责生产中心人员计件费用的核算,并交由生产中心负责审核。 4.负责生产中心人员考勤的核算及统筹。 5.协助负责生 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 职位描述 生产设备 机电设备 焊工证 岗位职责: 1.负责设备的安装、调试、改造和更新,按照技术标准完成相关工作。 2.负责设备的日常巡检、保养、维修和故障排除,保证设备正常运行。 3.负责设备的安全管理,遵守规章制度,及时处理和上报设备事故。 4.负责设备 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:10|福利指数:86
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  • 主要负责生产设备的点检、维修、日常保养。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 职位描述 区域销售 陕西 渠道销售 代理商销售 负责区域:(渭南,汉中,宝鸡,咸阳,铜川和延安,榆林,兰州,庆阳和平凉,天水和陇南,宁夏)以上区域分开招聘,分开负责具有一定的管理能力 工作经验:5年以上销售经验,同行优先 其他要求:常驻当地,每月回西安开一次 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:5|福利指数:86
  • 投递职位
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  • 主要负责生产全过程质量的管控,涉及无菌取样、微生物检测等。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:10|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 职位描述 技能要求:电销,网销,普通话流利 1、负责公司相关产品的销售。 2、负责开发相关客户,培养客户。 3、负责客户的追踪、订单及相关工作。 4、负责客户回款及相关销售工作。 5、薪资待遇6000-10000 6、周末双休,法定节假日正常休息(早上8:30 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2
  • 投递职位
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  • 要求食品检验等相关专业;大专以上学历,有检验员资格证优先考虑;能熟练使用办公软件,对食品行业相关法律法规的了解;能独立操作微生物及理化检验。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:5
  • 投递职位
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  • 形象好、气质佳,有良好的沟通能力和表达能力,熟悉公司产品,对展厅来访客户做好接待登记和产品介绍,服从公司安排,认真完成领导交代的任务。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:3|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1、根据公司提供的客户电话,向客户推广公司的产品服务; 2、通过电话负责客户的回访工作; 3、协助配合销售团队,创造销售业绩。 任职资格: 1、声音甜美,普通话标准,沟通表达能力佳; 2、良好的执行力和团队合作精神; 3、熟悉电话销售或客户服务的业 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:若干|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 1.整理销售相关资料,做报价单,拟定销售合 同。 2.客户的订单接收,根据订单下单,跟踪车间生产,以及催货跟踪发出。 3.根据订单对账及款项催收月度销售完成数据统。 4.完成领导交代的其他相关工作
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  • 学历要求:不限|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1.负责制定门店的商品安全标准,店铺形象标准,卫生标准,产品的陈列标准。 2.检查监督门店的商品安全标准,店铺形象标准,卫生标准,产品的陈列标准。 3.负责门店商品的加工流程的制定,指导门店标准化的操作,做到商品售出统一。 4.新店开业1个月的驻店 更详细...
显示前29条 第1/2
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