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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：若干|福利指数：70
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 1、外出拜访客户，负责公司业务推广 2、负责开发客户，维护客户 3、有韧性，团队合作能力强和一定的抗压能力 任职要求： 1、学历不限，接受小白。 2、公司提供资源，自己开发客户，了解和发掘客户需求，帮助客户解决问题。 3、学习能力强，有良好的沟通交 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：若干|福利指数：70
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1.通过电销和陌拜发掘客户资源: 2.联络、跟进客户，维护良好的客户关系 3.完成个人销售业绩任务任职要求: 1.学历不限、具备销售经验优先: 2.热爱销售，愿意挑战高薪，良好的团队精神和出色的沟通能力 3.具备较强的销售意识: 4.有亲和力，善于 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：3|福利指数：80
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 1、通过电话与客户进行有效沟通进一步了解客户的法律需求,寻找成交机会并完成签单量； 2、维护老客户的业务，二次挖掘老客户的潜力； 3、定期与合作单位进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职资格： 1、20-35岁，口齿清晰，普通话流利，语言富有感染 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：2|福利指数：80
  • 投递职位
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  • 任职要求： 1、具有良好的法学教育背景，已取得律师执业证； 2、有一定的专业服务能力，精通公司法、合同法、民商法等方面的法律法规； 3、具有较强的需要表达能力、逻辑分析能力和沟通协调能力； 工资面议。 具体细节面试聊
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