选择职位
选择行业
工作地点
显示前77条 第2/4页 按列表查看列表按明细查看明细
  •  
  • 职位名称
  • 公司名称
  • 工作地点
  • 职位薪水
  • 刷新时间
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：80
  • 投递职位
  •  
  • 工作内容： hmi程序设计，plc程序设计，cad，eplan，安装调试，部件选型 负责每个项目的电控设计，并提供预算资料，起草关于电气的使用说明书。 负责监督指导外协厂电器柜的制作。 负责控制系统现场调试。 负责投标工作中的技术方案支持工作。 协助机械工程师 更详细...
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：80
  • 投递职位
  •  
  • 要求： 1、本科及以上学历，机械工程，工业自动化，机电一体化或相关专业： 2、一年以上非标机械设计及调试经验，三年以上相关工作经验，从事过自动化行业优先； 3、熟练使用ms和3d/2d设计软件，如solidwks、autocad等； 4、熟悉非标包装线体和各种 更详细...
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 投递职位
  •  
  • 1、负责自媒体平台(微信、抖音等)的品牌传播内容策划、制作和发布 2、策划新媒体营销推广方案,合理运用各种营销推广手段 3、建立品牌联动生态圈,策划品牌联动传播方案,并实施落地； 4、策划品牌促销线上传播互动方案,并实施落地； 5、制定新媒体运营策略，策划相关 更详细...
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：1|福利指数：98
  • 投递职位
  •  
  • 1、参与离子束镀膜机、离子束钝化机、电子束辐照装置等的设计研发； 2、负责上述装置机械结构及外观相关设计； 3、负责上述装置机械部分制造跟踪、更新改进、安装调试及后续维修服务； 4、协助研发总监，对装置机械部分相关设计文件及图纸、制造及装配工艺、调试标准、维 更详细...
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 投递职位
  •  
  • 1.对接企业，进行产业园区招商维护工作，相应的了解园区政策； 2.对接财务公司、政府等渠道，后期能够独立对接公司业务； 3.根据入驻企业需要提供相关服务，跟踪企业成长情况； 4.负责老客户的维护运营工作； 5.办理公司及个体资料的审核，注册登记提交等相关手续及 更详细...
  •  
  • 学历要求：硕士|工作经验：5年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：若干|福利指数：98
  • 投递职位
  •  
  • 1、镀膜清洗工艺研发与优化； 2、镀膜装卡具设计与开发； 3、磁控溅射、多弧、过滤电弧等镀膜工艺开发； 4、镀膜样品测试； 5、参与磁控溅射、多弧、过滤电弧等镀膜装置的优化、设计、制造、调试； 6、研发总监交办的其他事项。 7、硕士研究生学历； 8、材料、电子 更详细...
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 投递职位
  •  
  • 1、处理合作方的一般商务事件请求，及日常商务工作； 2、负责对合同的管理，包括签订、归档、跟进和执行等细节； 3、负责建立和保管有效的客户信息档案，确保销售行为的合法性； 4、搜集行业和市场信息并进行分析整理； 5、协助业务部的会议组织和商务活动安排工作； 6 更详细...
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 投递职位
  •  
  • 工作内容： 1、按国家统一会计制度规定设置会计科目。 2、根据审核无误的原始凭证编制记账凭证，并定期登记明细帐及总帐，做到帐证相符、帐帐相符、帐实相符。 3、做好记帐凭证、账册、报表等会计资料的整理、归档及保管工作。 4、完成上级交给的其他日常事务工作 更详细...
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：88
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责: 1、执行并完善公司的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等方面的管理工作； 2、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作； 3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程； 4、员工人事信息管理与员工档案的维护，核 更详细...
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：1年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：10|福利指数：78
  • 投递职位
  •  
  • 密封技术员（橡胶产品） 岗位职责： 1、负责橡胶密封件胶料优化、新产品研发等相关工作； 2、按照技术管理要求编写相关文件； 3、参与产品研发过程的方案编制、修改、产品工艺试制等； 4、负责产品试验情况汇总分析； 5、负责对新产品加工过程跟踪、检查、改进和生产现 更详细...
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：5|福利指数：80
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责： 1、全面、独立负责公司市政道路、给排水、综合管廊等项目的现场施工管理； 2、组织施工设计文件的会审工作，组织项目实施性施工组织设计、施工作业指导书的编制并按有关程序进行优化完善，负责组织施工方案、施工工艺、作业指导书的审批； 3、全面负责项目签证、 更详细...
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：74
  • 投递职位
  •  
  • 本科以上学历，熟练ug设计软件，机械设计、自动化、模具设计、吸塑模具设计等相关专业优先；应届毕业生不限经验。
  •  
  • 学历要求：硕士|工作经验：10年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：1|福利指数：88
  • 投递职位
  •  
  • 工作内容： 1)在总经理的领导下，负责技术工作的统一管理。 2)负责建立健全试验室规范、规则和技术标准，不断提高试验技术水平。 3)负责试验技术把关和技术文件的审签。 4)组织开展技术交流活动。 5)负责公司发展战略方案的调研与论证 6)负责新技术、新工艺、新 更详细...
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：80
  • 投递职位
  •  
  • 职位描述： 1、负责管理高压试验室技术，确保试验流程的顺利进行； 2、指导检测员进行试验工作，确保试验结果的准确性和可靠性； 3、审核签发检测报告，确保报告的完整性和准确性； 4、有电力系统高压检测相关工作经验者优先考虑。 职位要求： 1、本科学历电力电气检测 更详细...
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：应届毕业生|公司规模：10～50人|招聘人数：5|福利指数：66
  • 投递职位
  •  
  • 工作内容:根据指导完成应急预案、安全标准化、双重预防机制等安全咨询报告及安全隐患排查工作。 岗位要求:安全工程、应急管理技术等相关专业优先，意向长期从事安全咨询者优先，意向长期从事安全咨询方向者无经验可培养。会开车者优先考虑。 薪资待遇:基本薪资(2600-- 更详细...
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：若干|福利指数：66
  • 投递职位
  •  
  • 工作内容：负责现场勘查，资料收集，能对项目风险进行辨识并独立完成安全咨询及评价工作； 岗位要求:能独立完成安全咨询及评价工作，具备安全评价师证书或注安证书。 薪资待遇:基本薪资(3500--5000)+项目提成。
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：2|福利指数：76
  • 投递职位
  •  
  • 薪资：4-6k 岗位要求： 1、熟练应用cad与solidwks，熟练操作二维转三维。 2、本科学历，可接受应届毕业生，机电类相关专业，经验不限。 岗位职责： 1、协助研发人员进行相关资料的收集、调查和整理工作。 2、定期整理、收集研发产出，包括但不限于技术 更详细...
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：3|福利指数：72
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责： 1.项目计划和控制。项目经理需要与客户和其他团队成员合作，制定详细的项目计划，并确保计划与客户需求相符。他们需要协调设计、采购、施工和测试等不同部门的工作，监控项目的进度和预算，并及时纠正偏差。此外，项目经理还需要编制项目文档，包括合同、标书、图纸 更详细...
  •  
  • 学历要求：硕士|工作经验：1年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：3|福利指数：74
  • 投递职位
  •  
  • 职位描述 1、负责化妆品配方开发工作，包括原料调研，配方设计、打样，配方安全性以及功效性验证评估，产品备案资料撰写，配方转化生产； 2、负责已有配方的升级与优化； 3、协助处理生产过程中的质量、工艺等环节异常问题； 4、产品上市及上市后的技术支持。 更详细...
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：86
  • 投递职位
  •  
  • 任职要求： 1、年龄35-40岁，本科及以上学历，工程管理或建筑工程类专业，3年以上工作经验，至少有两个以上完整项目经历，持有建造师及中级以上职称者优先；有大型国企、央企或优秀民营企业从业经历者优先。 2、熟悉项目管理、工程技术，掌握工程法规、工程经济等相关知 更详细...
全选

申请职位 收藏职位 浏览职位

显示前77条 第2/4页
< 1 2 3 4 >