显示前837条 第3/42 按列表查看列表按明细查看明细
  •  
  • 职位名称
  • 公司名称
  • 工作地点
  • 职位薪水
  • 刷新时间
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:若干|福利指数:74
  • 投递职位
  •  
  • 【工作内容】各种电子控制板、打火器、浴室电视等产品零部件的生产、组装、检查及装箱。 【薪资待遇】 1、小时工资:960日元。 2、到手收入:18-25万日元(含夜班及加班工资)。已扣除保险费(约2.2万日元)、房租(0.99-1.73万日元)、水电气费(约73 更详细...
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:10|福利指数:74
  • 投递职位
  •  
  • 1、负责公司otc产品的渠道开发及催销推广, 2、负责终端客户的开发及日常维护 3、负责辖区内信息收集及竞品分析回馈 4、负责区域内活动推广及销售任务的达成 任职要求:1、有交通工具,熟悉当地业务,有一定的客户基础。 2、吃苦耐劳,积极乐观,抗压力强 3、有从 更详细...
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:74
  • 投递职位
  •  
  • 1、负责公司otc产品的渠道开发及催销推广, 2、负责终端客户的开发及日常维护 3、负责辖区内信息收集及竞品分析回馈 4、负责区域内活动推广及销售任务的达成 任职要求:1、有交通工具,熟悉当地业务,有一定的客户基础。 2、吃苦耐劳,积极乐观,抗压力强 3、有从 更详细...
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:|招聘人数:2|福利指数:84
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责: 1.参与产品架构设计与方案选型; 2.产品开发过程硬件和相关程序设计; 3.产品投产技术支持; 任职要求: 1.本科以上学历,计算机科学与技术、电子科学与技术等电子类相关专业,有3-5年工作经验者优先录用,优秀的应届毕业生可考虑; 2.熟悉51单片 更详细...
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:|招聘人数:5|福利指数:84
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责: 1、负责片区客户、经销商的开发、拜访及管理工作; 2、负责跟进片区订单的执行、设备安装、客户培训工作,与经销商的账务核对回款跟进、督促及反馈等工作; 3、分析市场信息及客户信息,把握(潜在)客户的需求,制定区域客户开发计划并实施; 4、负责收集市场 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:78
  • 投递职位
  •  
  • ♥任职要求: 1、年龄22-40周岁,男女不限,有c1牌驾照; 2、大专以上学历(能力突出者可以放宽条件),有销售工作经验; 3、主动性强,有较强的学习、沟通表达能力,善于交际; 4、有良好的团队合作意识和承压能力,强烈的上进心; 5、熟悉机械加工行 更详细...
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:5|福利指数:80
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责: 1.负责开拓客户,建立客户关系; 2.根据客户需求,制定相应销售方案; 3.达成业绩要求,毛利要求; 4.持续维护客户,建立稳定的客户关系。 任职要求: 1.学习能力强,沟通能力强; 2.有丰富的销售经验,有能力主导项目; 3.可接受短期出差; 4 更详细...
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:3|福利指数:72
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责: 1.项目计划和控制。项目经理需要与客户和其他团队成员合作,制定详细的项目计划,并确保计划与客户需求相符。他们需要协调设计、采购、施工和测试等不同部门的工作,监控项目的进度和预算,并及时纠正偏差。此外,项目经理还需要编制项目文档,包括合同、标书、图纸 更详细...
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:10|福利指数:84
  • 投递职位
  •  
  • 工作内容: 1、负责出房,签约,全程服务客户,确保合同完整执行;   2、认真落实主管分配的业绩目标,在规定的时间内保证数量,质量,及时完成任务;  3、维护好签约客户关系,保持好互动往来,老带新扩大业务;  任职要求: 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:5|福利指数:76
  • 投递职位
  •  
  • 职位描述 岗位职责: 1.全面负责所辖餐厅的管理工作,保证餐厅经营业务的正常进行; 2.拟定本部规章制度、工作程序、质量标准; 3.对所属项目营业额、成本、利润、顾客满意度、员工招聘及发展等综合运营指标负责,达成月度、季度、年度各项预估指标 对各项成本进行有效 更详细...
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:82
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责: 1、负责汽车调漆、磨灰、喷漆等工作。 2、负责喷漆施工所需设备的维护保养。 3、熟练掌握全程干磨、水性油漆喷漆流程和技巧。 薪资福利: 底薪+绩效 1、免费提供员工餐:中餐,晚餐; 2、公司缴纳社会保险; 3、假期:法定节假日+婚假+丧假+节日福利 更详细...
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:82
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责 1、负责汽车抖音的直播出镜及执行等工作; 2、通过直播形式介绍车辆信息; 3、参与团队视频拍摄和活动方案讨论,完成日常视频拍摄; 4、完成领导交付的其他工作。 薪资福利: 底薪+绩效 1、免费提供员工餐:中餐,晚餐; 2、公司缴纳社会保险; 3、假期 更详细...
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:82
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责: 1、负责整车销售服务和进店客户咨询服务; 2、负责整理各车型的销售资料及客户资料; 3、负责挖掘客户需求,实现产品销售; 4、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。 薪资福利: 底薪+绩效 1、免费提供员工餐:中餐,晚餐; 2、公司缴纳社会保险; 更详细...
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:50
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责: 1、主要针对广告投放进线客户(接通率高、转化率高),与意向客户进行电话沟通,带领客户查看已购产品,确认客户需求,推荐适合产品,完成业绩指标; 2、对老客户进行维护和再开发,促成客户完成续约; 任职要求: 1、学历:大专及以上,其他择优; 2、能力 更详细...
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:80
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责: 1、严格按照工艺要求按时保质保量的完成产品零部件的生产加工; 2、负责加工中心设备的日常保养点检工作; 3、做好所在区域内的现场6s; 4、完成领导安排的其他工作任务。 任职资格: 有fanuc、广数等系统加工中心1年级以上独立操作经验,能独立编程 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:10|福利指数:74
  • 投递职位
  •  
  • 1、大专以上学历,持有注册监理工程师证书 2、3年以上监理工作经验,可以带领团队独立完成大型项目。
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:20|福利指数:80
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责: 1、公司提供客户,负责日常客情维护; 2、负责公司提供的活动推广; 3、负责客户下单后异常处理; 4、负责配合业务员共同完成区域销售任务。 职位要求: 1、女性,年龄35周岁以内,日常办公电脑熟练操作; 2、口齿伶俐,抗压能力强,热爱销售类工作。
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:应届毕业生|公司规模:10~50人|招聘人数:若干|福利指数:74
  • 投递职位
  •  
  • 1、收集、整理、分析、归档产品信息、市场信息及客户信息,为销售活动提供支持; 2、协助销售总监更新销售月度、季度、年度销售报表,为销售计划的调整和复盘提供支持; 3、协助销售人员准备授权资料、项目执行跟踪与相关流程改进,为项目快速执行提供支持。
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:3|福利指数:74
  • 投递职位
  •  
  • 1、做双t板、车库板业务,联系沟通设计院和客户。 2、推广新型产品。 3、有销售经验优先。 4、非常欢迎优秀的应届毕业生加入。
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:80
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责: 1.输电线路铁塔,专业登高人员;2.持有登高证,高处作业证,有实际爬塔项目经验; 3.有高处作业经验优先,接受出差; 4.福利待遇优厚! 5.不符合以上勿扰!
显示前837条 第3/42
< 1 2 3 4 5 6 7 8 ...42 >