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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：80|福利指数：72
  • 投递职位
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  • 工艺技术员 学历要求：初中 岗位要求:1、产线各工站的不良分析及改善；2、追踪改善对策的成效和落实度；3、夹具的日常维护和保养；4、落实作业员的可实施性和一致性；5、日工作总结和交接。 薪资待遇：4500-5500 性别不限 福利待遇 1、 标准工作 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：100|福利指数：72
  • 投递职位
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  • 测试技术员 学历要求：初中 岗位要求:1.产线设备日常点检；2.产线设备日常维护及保养；3.协同其它部门完成产线生产任务。4.分析产线esd异常；5.被静电放电击穿的器件进行跟踪分析；6.对esd防静电用品来料进行评估；7.管控产线esd情况；8.esd培训及 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：30|福利指数：72
  • 投递职位
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  • 学历要求：初中 　岗位要求:1.负责产线不良主板维修工作；2.不良品分析排查与修复；3.发板、过账、检板、备料、照xray、点胶、测板；4.能熟练使用示波器、风枪及烙铁等维修工具。 4500-5500 性别不限 福利待遇 1、 标准工作时：五天八小时； 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：5|福利指数：72
  • 投递职位
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  • 学历要求：初中 岗位要求:1．具有高度的工作责任心。2．具有一定的沟通、协调及组织能力。3．具有现场问题的分析能力和判断能力。 4500-5500 性别不限 福利待遇 1、 标准工作时：五天八小时；超出的按法定和公司制度计算加班费 2、 签 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：3|福利指数：72
  • 投递职位
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  • 设备工程师 学历要求：大专 岗位要求:1、负责对设备工程师和设备技术员定期培训，提高专业知识和技能；2、负责调配各类组包设备，保证设备资源利用充分和合理；3、负责新项目引进时，相应设备方面费用评估与报价；4、负责各种设备的调试，验证各设备的可靠性以及稳定性5、 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：5|福利指数：92
  • 投递职位
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  • 岗位职责：1、负责清洁房间及所属楼层公共区域卫生至达标为止； 2、向客人提供高效优质的服务； 3、完成上级交代的其他工作。
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：92
  • 投递职位
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  • 岗位职责：1、按照酒店运作程序，为客人提供快捷方便的入住与退房服务； 2、按照培训的销售技巧向客人介绍酒店客房，为酒店争取最高利润和住房率； 3、提供礼貌迅捷的服务，并尽可能的满足客人的要求。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：若干|福利指数：72
  • 投递职位
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  • 1.遵守作业指导书的操作规程作业完成当天产能； 2.保持个人工位5s； 3.遵守公司信息安全管理规定，积极响应落实公司信息 安全策略
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：3|福利指数：92
  • 投递职位
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  • 岗位职责：1、以愉悦的心情去完成标准化的服务工作； 2、负责营业前的准备工作、营业中的服务工作及营业后的收拾工作； 3、执行上级所分配的日常工作。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：92
  • 投递职位
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  • 岗位职责：1、主要负责清洗客用餐具； 2、操作洗碗机； 3、负责管事部内部的卫生。
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