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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:10|福利指数:76
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  • 通风技工:负责风管、异形管件、各类法兰及支架的预制、安装。施工内容包括:下料、翻边、卷制、法兰组装、现场倒运、安装、风机连接等。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:10|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 电气技工:电气设备安装、电缆敷设及端接、钢件预制及安装、弱电设备安装、照明装置安装、接地装置安装、电气设备检查试验、电气设备送配电调试等。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:10|福利指数:76
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  • 管道技工:安全、正确操作管道施工用的设备和工机具,懂管道施工图纸,按图纸和规范要求将管道及附件安装就位,实现介质输送的功能。 过滤器)的安装工作,40吨以下小吊车的现场安装和试验工作。
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  • 学历要求:高中|工作经验:1年以上|公司规模:|招聘人数:5|福利指数:86
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  • 岗位职责: 1、熟悉项目消防设施设备系统; 2、做好岗位记录,突发情况及时汇报; 3、负责楼层巡逻及人员物品进出管控; 4、完成领导交办的其它工作任务。 任职资格: 1、初中及以上学历; 2、年龄22-35岁,男性身高175cm及以上,女性身高160cm及以上 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:1年以上|公司规模:|招聘人数:4|福利指数:86
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  • 岗位职责: 1、处理业主特约报事,协助班组其他工作或计划维修; 2、巡视园区设施设备并对巡查中发现的问题进行处理; 3、协助班组其他工作或计划维修。 任职要求: 1.年龄25-45岁,高中及以上学历; 2.有相关特种作业操作证或资格证,具备一年以上物业工程维修 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:|招聘人数:2|福利指数:86
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  • 岗位职责: 1、负责并响应处理客户诉求,统筹客户诉求的处理、跟进、结果监督,对客户诉求处理效果及满意度负责; 2、负责现场品质监督与巡视检查; 3、负责本区域内的物业服务费用的收缴、清欠工作; 4、负责本区域内资产经营业务推广工作; 5、日常负责业主、顾客关系 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:2
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  • 一、岗位职责 1.负责带领员工严格执行设备安全操作规程和各项规章制度,确保给排水、暖通系统、变配电系统、弱电系统、特种设备等设备设施安全操作,正常、经济运行。 2.负责组织员工对设备设施的维护、保养及事故抢修工作。 3.负责检查设备设施运行状况,发现设施有异样 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:10
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  • 一、岗位职责 主要解答各类保险的政策咨询,保险购买,车险订单,车险报损,车险催赔等相关工作; 二、任职资格 1、全日制大专及以上学历; 2、普通话标准、声音清晰柔和,语言表达能力强,性格开朗,反应灵活; 3、本职位非外呼型,无销售任务; 三、薪 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:74
  • 投递职位
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  • 1、无强制经验、学历要求,但需善于学习,自主且刻苦。 2、中专、技工学校以上学历,电子自动化、机械设计及制造自动化、机电一体化等相关专业,或者有相关工作经验者优先。 3、工作认真负责、严谨细致,有良好的团队精神和沟通能力较强的学习能力。 4、有驾驶证优先考虑。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:5|福利指数:74
  • 投递职位
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  • 岗位职责 1.学习并协助区域内老客户的维护、新客户的开发 2.学习并协助区域内印刷、化学产品的宣传、推广、销售,完成销售任务 3.学习并协助区域内的销售货款回收任务 4.具备一定的印刷、化学基础知识 岗位要求 1、年龄18-40,有无经验均可,可接受应届毕业生 更详细...
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  • 学历要求:中技|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:90
  • 投递职位
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  • 岗位要求:1.不限专业,酒店管理、旅游管理专业优先考虑; 2.有意愿在酒店行业发展的各界人士; 3.热爱服务行业,身体健康,责任心强,有吃苦耐劳精神; 4.形象好,气质佳,有涉外酒店工作经验者优先考虑。 晋升机制:工作表现优秀者可得到职位及工资晋升 (各岗位综 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:5|福利指数:90
  • 投递职位
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  • 岗位要求:1.不限专业,酒店管理、旅游管理专业优先考虑; 2.有意愿在酒店行业发展的各界人士; 3.热爱服务行业,身体健康,责任心强,有吃苦耐劳精神; 4.形象好,气质佳,有涉外酒店工作经验者优先考虑。 晋升机制:工作表现优秀者可得到职位及工资晋升 (各岗位综 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:90
  • 投递职位
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  • 岗位要求:1.不限专业,酒店管理、旅游管理专业优先考虑; 2.有意愿在酒店行业发展的各界人士; 3.热爱服务行业,身体健康,责任心强,有吃苦耐劳精神; 4.形象好,气质佳,有涉外酒店工作经验者优先考虑。 晋升机制:工作表现优秀者可得到职位及工资晋升 (各岗位综 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:3|福利指数:90
  • 投递职位
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  • 岗位要求:1.不限专业,酒店管理、旅游管理专业优先考虑; 2.有意愿在酒店行业发展的各界人士; 3.热爱服务行业,身体健康,责任心强,有吃苦耐劳精神; 4.形象好,气质佳,有涉外酒店工作经验者优先考虑。 晋升机制:工作表现优秀者可得到职位及工资晋升 (各岗位综 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:90
  • 投递职位
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  • 岗位要求:1.不限专业,酒店管理、旅游管理专业优先考虑; 2.有意愿在酒店行业发展的各界人士; 3.热爱服务行业,身体健康,责任心强,有吃苦耐劳精神; 4.形象好,气质佳,有涉外酒店工作经验者优先考虑。 晋升机制:工作表现优秀者可得到职位及工资晋升 (各岗位综 更详细...
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  • 学历要求:中技|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:若干|福利指数:90
  • 投递职位
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  • 岗位要求:1.不限专业,酒店管理、旅游管理专业优先考虑; 2.有意愿在酒店行业发展的各界人士; 3.热爱服务行业,身体健康,责任心强,有吃苦耐劳精神; 4.形象好,气质佳,有涉外酒店工作经验者优先考虑。 晋升机制:工作表现优秀者可得到职位及工资晋升 (各岗位综 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:1年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:15|福利指数:84
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  • 工作职责1.参与设计开发项目,配合设计部主管制定动漫角色风格;2.根据项目需求,按时、按质、按量完成计划内原画创意设定;3.精准完成成品图;4.为产品生产做准备,进行角色和物件图片的拆图;招聘条件1.有美术、动漫、艺术类创作相关功底,对自媒体感兴趣;2.全日制 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:5|福利指数:84
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  • 工作职责1、负责产品系统方案设计、产品竞争力分析、行业技术路线演进、未来产品规划、制定部门技术标准。2、负责项目中技术难点和关键模块的技术验证、设计选型和编码,发现和攻克解决存在的技术难点问题;3、负责项目技术架构设计、重构和调优工作,根据业务规划及技术规划制 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:若干|福利指数:84
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  • 职位介绍 1、负责公司各品牌整体风格和视觉形象把控及整体形象的创意设计,根据公司品牌传播需求,制定品牌视觉设计方向; 2、负责公司品牌的整体vi/si视觉系统规划和视觉建设;全面了解市场动态及发展趋势,把握设计方向,输出视觉设计内容,包括:品牌主视觉,产品 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:88
  • 投递职位
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  • 岗位职责:负责粉末冶金产品研发、模具及工艺装备设 计等工作;技术文件的编制、技术资料的收集等工作;对生产、销售、客户提供技术支持与技术沟通,现场工艺技术服务,产品质量管控与判定等工作;新材料、新技术、新工艺应用推广,项目申报、体系建设等工作;其它一些相关工作。 更详细...
显示前41条 第1/3
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