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  • 学历要求：不限|工作经验：1年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：2
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  • 1.负责办公室日常事务处理，如文件制发、档案管理、会议组织、日常制度监管、物品采购及领用等； 2.负责部分人力资源工作，如日常人员招聘、考勤考核统计上报、员工培训等；
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  • 学历要求：本科|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：3|福利指数：74
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1、与科研机构、高校、科创企业等平台对接，深度维护、拓展、沉淀相关科研成果或科创企业资源，构建合作伙伴生态圈，开展科技成果转移扩散、产学研合作等服务； 2、与客户保持良好关系，开展跟踪服务。发掘客户需求与问题，整合内外部资源，为客户提供政策、产业、 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：1年以上|招聘人数：2
  • 投递职位
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  • 1、学历不限，身体健康，能吃苦耐劳，无不良嗜好；三年以上广告行业从业经验，年龄35岁以下，精通各种广告制作安装技术（公司业务以连锁品牌的招牌、发光字、灯箱、标识、软装等室内广告安装为主）。 2、熟悉广告工程的制作安装流程，会电焊。 3、能独立完成广告牌、喷绘等 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：5|福利指数：70
  • 投递职位
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  • 山特ups电源/艾默生维谛ups电源/易事特ups电源/华为ups电源/渠道销售精英人员5名处事，不一定要尽善尽美，但一定要问心无愧。以诚真的心，对待身边的每个一人。以感恩的心，感谢拥有的一切。 招聘岗位：渠道销售精英 岗位职责： 1、销售人员职位，能够自主定 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：88
  • 投递职位
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  • 1、大学本科及以上学历，3年以上电路设计经验。 2、熟悉51、avr、msp430系列单片机及常用外设接口，熟悉c语言，熟练使用相关开发工具。如：keil、iar。有实际产品设计经验者优先。 3、熟悉电子电路原理，掌握模拟电路知识，熟悉运算放大器的应用。熟 更详细...
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  • 学历要求：初中|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：10|福利指数：68
  • 投递职位
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  • 售楼部门僮 要求： 身高178以上年龄35岁以下无不良记录身姿挺拔精神风貌良好灵活应变愿在平凡岗位积极认真能在重复工作中更上一层楼 注：退伍军人可免试用期 工作环境： 央企高端售楼部岗亭休息室均有空调配置站一休一人性化管理调配团队友爱和谐 薪资待遇： 底 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：10|福利指数：68
  • 投递职位
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  • 售楼部礼宾 要求： 身高178以上年龄35岁以下无不良记录身姿挺拔精神风貌良好灵活应变愿在平凡岗位积极认真能在重复工作中更上一层楼 注：退伍军人可免试用期 工作环境： 央企高端售楼部岗亭休息室均有空调配置站一休一人性化管理调配团队友爱和谐 薪资待遇： 底 更详细...
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