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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：3|福利指数：76
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 1、根据公司提供的客户电话，向客户推广公司的产品服务； 2、通过电话负责客户的回访工作； 3、协助配合销售团队，创造销售业绩。 任职资格： 1、声音甜美，普通话标准，沟通表达能力佳； 2、良好的执行力和团队合作精神； 3、熟悉电话销售或客户服务的业 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：若干
  • 投递职位
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  • 1、负责登记公司日常账务，并进行资料的整理、装订、归档、内部借阅、查账等工作 2、公司往来对账，进销项发票核对 3、公司社保代扣代缴，进行员工工资核算，报销发放； 4、编制各种会计报表并上报管理⼈员 5、完成上级领导交付的临时⼯作及其他 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：应届毕业生|公司规模：10～50人|招聘人数：5|福利指数：66
  • 投递职位
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  • 工作内容:根据指导完成应急预案、安全标准化、双重预防机制等安全咨询报告及安全隐患排查工作。 岗位要求:安全工程、应急管理技术等相关专业优先，意向长期从事安全咨询者优先，意向长期从事安全咨询方向者无经验可培养。会开车者优先考虑。 薪资待遇:基本薪资(2600-- 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：15|福利指数：70
  • 投递职位
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  • （一）大专以上 （二）具备良好的学习能力和较强的执行力，积极配合领导的工作。 （三）性格开朗，良好的沟通能力和较强的责任心，团队协作意识和承压能力强。
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：5|福利指数：84
  • 投递职位
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  • 20-30岁，形象好，会基础办公软件，应届毕业生优先录用；
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：78
  • 投递职位
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  • 月休4-5天
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：6
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 1、严格执行酒店及部门各项规章制度，遵纪守法、严于律己，在日常工作中主动问候客人并协助酒店员工。 2、严格按照酒店及部门的标准，主动、细微、灵活地为客人提供尽善尽美的服务。 3、保持良好的仪容仪表及精神面貌，按时参加部门、班组的培训及会议。 4、守 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：1|福利指数：76
  • 投递职位
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  • 薪资：3-5k 任职要求： 1、大专及其以上学历，经验不限。 2、年龄在20-30岁。 岗位职责： 1、负责供应商的备案及分类管理。 2、协助采购主管向供应商询价、比价。 3、领导交代的其他工作。
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  • 学历要求：高中|工作经验：1年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：10
  • 投递职位
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  • 1、负责市政管道销售日常事务，负责营销团队的管理与客户开拓、商务谈判、对外接待等工作的开展。 2、收集和提供所需的各种资讯，负责展开制定公司的市政管道业务的发展战略、管理规划、项目报告等事宜。 3、负责上级下达文件的督办、处理与反馈。 4、完成公司内外的沟通协 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：66
  • 投递职位
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  • 1.负责公司外事接送，接送公司技术员，业务员。 2.负责公司车辆保养，维修和清洁工作。 3.协助处理公司车辆保险，索赔，年检办理。 4.协助处理日常行政事务，以及临时性工作安排。 任职资格： 1.年龄23-45岁，c1本，1年以上实际驾驶经验，驾驶技术娴熟，熟 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：2
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 1、遵守操作规程及酒店规章制度。 2、按计划检修客房，检修公共区域，根据客房损坏情况排出先后次序。 3、完成综合性临时任务，如检查vip房、监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。 4、完成宾客提出的小修工作。 5、完成楼宇服务主管安排的其它工作。 6 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：82
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 1、负责来厂车辆的日常保养与维修； 2、团队协作能力强，吃苦耐劳，工作认真细心，有责任心。 3、有驾照者优先； 薪资福利： 底薪+绩效 1、免费提供员工餐：中餐，晚餐； 2、公司缴纳社会保险； 3、假期：法定节假日+婚假+丧假+节日福利+其他福利 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：应届毕业生|公司规模：10人以下|招聘人数：2
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  • 1.有销售经验或思维； 2.对计算机网络软硬件行业，感兴趣的优先考虑； 3.热情开朗，有一年驾龄以上； 4.主要负责开发政府行业信息化项目；
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干
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  • 熟悉楼层服务员的各项操作程序，具有较强的酒店服务意识。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：2
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  • 岗位职责： 1、查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理。 2、熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动。 3、熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取最好的经济效益。 4、熟练前台各项专业业务 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：1
  • 投递职位
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  • 岗位职责 1、负责酒店员工制服的收发和保管工作； 2、严格执行制服规定换洗时间，热心为酒店员工服务； 3、在制服换洗过程中，注意检查制服的破损情况，并及时进行修补； 4、发放制服之前，注意检查制服的洗涤质量，发现问题及时上报领班； 5、负责工服破损，开线等修复 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干
  • 投递职位
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  • 我公司现招客服专员（①无需销售促单②公司提供资源，个人无需开发资源③室内办公无外出④无硬性任务）基础底薪3000+到店奖励+提成4%-7%（平均每单可提2800元-3500元）
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  • 学历要求：高中|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：10
  • 投递职位
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  • 1.热爱销售工作,喜欢挑战性的工作,能吃苦耐劳,反应敏捷,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力.有销售工作经验优先录取. 2.具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识. 2.拓展纸箱销售业务,开发新客户,维护老客户,完成领导安排的其他日常工作. 3 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：|招聘人数：5|福利指数：86
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  • 工作内容：面包店接待工作，商品收银、收货、上架、店内卫生维护等营业工作； 任职要求：18岁—40岁，高中以上学历，身体健康五官端正，普通话交流流畅，本人及其直系亲属无违法乱纪前科，吃苦耐劳，服从工作安排。 工资薪酬：3000-4100元/月餐补：390元/月 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：1|福利指数：70
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  • 建筑公司会计1名，要求施工企业会计工作5年以上工作经验
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