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  • 学历要求:本科|工作经验:应届毕业生|公司规模:10~50人|招聘人数:5|福利指数:66
  • 投递职位
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  • 工作内容:根据指导完成应急预案、安全标准化、双重预防机制等安全咨询报告及安全隐患排查工作。 岗位要求:安全工程、应急管理技术等相关专业优先,意向长期从事安全咨询者优先,意向长期从事安全咨询方向者无经验可培养。会开车者优先考虑。 薪资待遇:基本薪资(2600-- 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:应届毕业生|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:78
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  • 职位描述 1.跟进客户项目招聘交付; 2.客户管理、业务流程对接;岗位内容: 3.负责编写和发布招聘信息,筛选简历并进行初步面试 4.组织各类校园招聘、宣讲会等活动,并做好后续跟进工作 5.搜集、整理和分析用人需求和市场薪酬情况 6.协助上级领导做好年度人力资 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:4年以上|公司规模:10人以下|招聘人数:2|福利指数:74
  • 投递职位
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  • 建立社会工作站,开展社会工作,实施社会工作项目,进行社会工作项目策划。
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  • 学历要求:本科|工作经验:4年以上|公司规模:10人以下|招聘人数:2|福利指数:74
  • 投递职位
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  • 社会工作者培训。落实学员、师资、教材、场地、食宿,组织上课、考核。
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  • 学历要求:本科|工作经验:4年以上|公司规模:10人以下|招聘人数:2|福利指数:74
  • 投递职位
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  • 单位窗口,上传下达。起草、处理日常公文,人力资源管理,会议组织和议案落实督办,办公资产管理。
显示前5条 第1/1
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