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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：10|福利指数：84
  • 投递职位
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  • 工作内容： 1.洽谈客户，了解客户需求，寻找销售机会完成签单； 2.完成量房、绘图、选材、交底等开工前准备工作。 岗位要求： 1.具备良好的谈判技巧和沟通能力，有家装设计师工作经验优先； 2.熟练使用cad、3dmax、酷家乐等设计软件。
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  • 学历要求：大专|工作经验：应届毕业生|公司规模：10～50人|招聘人数：若干|福利指数：74
  • 投递职位
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  • 1、收集、整理、分析、归档产品信息、市场信息及客户信息，为销售活动提供支持； 2、协助销售总监更新销售月度、季度、年度销售报表，为销售计划的调整和复盘提供支持； 3、协助销售人员准备授权资料、项目执行跟踪与相关流程改进，为项目快速执行提供支持。
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：10|福利指数：74
  • 投递职位
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  • 1、熟悉公司主营产品，做到对客户针对性的推荐和谈判，工作日常处理一些谈单，合同，售后等事宜； 2、定期回访客户，做到对客户的一对一服务，主要通过网络，电话等方式开展工作。 3、熟悉公司erp系统流程，完成客户的报价，合同等事宜；
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  • 学历要求：本科|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：若干
  • 投递职位
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  • 随着物联网、人工智能、自动驾驶等领域的快速发展，对芯片测试工程师的需求也在不断增加。可以在芯片设计公司、半导体制造公司、测试设备公司等单位工作，或者从事相关研发、测试、调试等岗位。不过，由于芯片测试领域的技术要求较高，需要具备扎实的电子技术和计算机技能，因此具 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2
  • 投递职位
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  • 1.销售策略制定： -分析市场趋势，制定大区销售策略和计划。 -设定销售目标，分解并落实到各个经销商。 2.经销商管理： -开拓与筛选合适的经销商，建立合作关系。 -定期评估经销商表现，制定改进计划。 3.拜访与维护经销商： -定期拜访经销商，了解其业务状况和 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1
  • 投递职位
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  • 【岗位职责】 1.配合网站程序人员完成公司各类商品网站店铺的设计和页面美化等工作； 2.负责产品的拍摄、美化处理，包括制作详情页、活动推广图、海报等设计； 3.产品外观（包装盒、包装袋等）ui设计； 4.负责公司宣传广告的各种平面设计、产品画册设计； 5.完成 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：10|福利指数：78
  • 投递职位
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  • 1、22至42周岁； 2、大专及以上学历，不要求专业相关（退伍军人、能力优异者可相应放宽）； 3、掌握基本电脑操作； 4、较强的学习能力、沟通能力、表达能力，口齿清楚，具有抗压力，态度积极，追求进步。 5、愿意挑战高薪；
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：74
  • 投递职位
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  • 岗位职责 1、定期定量完成销售任务； 2、老客户维护新渠道开发； 3、各部门之间的有效对接； 4、收集市场信息行业动态。 任职资格 1、大专以上学历，营销、管理类专业为佳； 2、熟悉餐饮行业，有销售经验者优先； 3、有积极进取的精神及接受挑战的性格； 4、有 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：若干|福利指数：84
  • 投递职位
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  • 有1-3年酒店销售部门管理经验，销售业绩突出；
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  • 学历要求：硕士|工作经验：5年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：若干|福利指数：98
  • 投递职位
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  • 1、镀膜清洗工艺研发与优化； 2、镀膜装卡具设计与开发； 3、磁控溅射、多弧、过滤电弧等镀膜工艺开发； 4、镀膜样品测试； 5、参与磁控溅射、多弧、过滤电弧等镀膜装置的优化、设计、制造、调试； 6、研发总监交办的其他事项。 7、硕士研究生学历； 8、材料、电子 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：8年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：3|福利指数：74
  • 投递职位
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  • 1．测绘负责人，外业数据采集，测量及数据分析，资料整理编制； 2．熟悉测量知识、规范，熟练使用测量仪器如全站仪、水准仪、rtk、无人机等，仔细认真安设、调整仪器、读数准确，记录整洁，对测量数据的准确性负责； 3．利用测量数据成果完成内业数据整理；熟练使用cad 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：72
  • 投递职位
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  • 1、负责公司质量安全管理，安排质检部工作。 2、负责产品的进厂检验、过程检验及出厂检验。 3、配合做好三体系的年审工作等。 4、做好工程项目及售后服务等。 岗位要求: 1、高低压成套行业6年以上工作经验，熟悉高、低压配电行业产品制造规范和质量规范。 2、熟悉 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：1|福利指数：66
  • 投递职位
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  • 1.有2年以上切削刀具制造的经验，熟悉机械加工工艺，熟练电脑制图 2.勤奋踏实，吃苦耐劳，善于学习总结 3.熟悉齿轮行业，刀具行业经验 4.机械设计与制造专业本科毕业，基础理论扎实 5.为人诚恳，工作积极主动。
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：76
  • 投递职位
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  • 大、中专以上学历，机械或锻压、热处理类专业， 月薪6000元以上不封顶(计件制)。（模具、机械专业优先）
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  • 学历要求：大专|工作经验：4年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：10|福利指数：84
  • 投递职位
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  • 1、本科以上学历，二年以上软件行业销售经验，市场营销、计算机等相关专业； 2、熟悉了解中大型制造业企业特点、对制造业信息化智能化知识有一定的了解； 3、有中大型制造业企业信息化智能化软件产品或者解决方案项目销售经验者优先； 4、有矿山、航空、航天、水务、水利、 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：78
  • 投递职位
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  • 职位描述： 1、执行国家或行业技术标准、规范，参与编制、修订生产工艺标准、作业指导书，指导、培训、监督、检查工艺实施。 2、负责监督、检查工艺标准的运行情况和效果，提出改进意见；对违反工艺纪律行为进行处罚。 3、参与生产工艺创新，新工艺、新材料的试验和应用。 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：78
  • 投递职位
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  • 职位描述: 1、参与完成所有派生产品的电磁计算、机构设计等任务； 2、执行国内外或行业技术标准、规范； 3、为用户提供技术咨询服务，为生产现场提供技术指导和培训； 4、参与新产品的开发研制工作； 5、参与产品设计的技术改造和创新工作； 6、参与技术标准、技术文 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：94
  • 投递职位
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  • 岗位内容： 1.组织管理生产车间日常生产活动，实现高质量、高效率的生产目标。 2.对生产过程进行监控，确保符合公司的产品标准和工艺流程。 3.控制生产成本，降低废品率，并在管理方面推进业务流程优化。 4.制作并完善生产报告，对生产进展进行分析评估。5.根.据国 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：5|福利指数：76
  • 投递职位
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  • 熟练应用cad、proe、soldworks等三维软件
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：50|福利指数：82
  • 投递职位
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  • 工作职责： 1.负责各个工序汽车生产及安装、质量检验及汽车测试等工作； 2.负责现场5s管理及其他领导安排的事项； 招聘要求： 1.年满18周岁，能接受夜班及加班； 2.希望在新能源行业领域长期发展； 3.对自己的职业定位有大概方向，有追求，有目标； 4.有团 更详细...
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