显示前384条 第1/20 按列表查看列表按明细查看明细
  •  
  • 职位名称
  • 公司名称
  • 工作地点
  • 职位薪水
  • 刷新时间
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:|招聘人数:10|福利指数:80
  • 投递职位
  •  
  • 工作内容: 提醒督促账单客户还款 要求:年龄18-32岁,大专及以上学历,无需经验 薪资待遇: 1、缴纳社保(六险) 2、带薪岗前培训 3、多渠道发展空间 管理岗位:专员-储备组长-组长-主管-项目经理-项目总监 职能岗位:质检、数据、培训老师、行政、招聘、人 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:|招聘人数:若干|福利指数:80
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责: 针对广发信用卡逾期客户做账单提醒即可 任职要求: 1.普通话流利,沟通表达能力强,性格乐观、积极进取,具有团队协作精神;熟悉电脑操作; 2.具备良好的倾听能力、较强的语言表达能力和沟通能力; 3.有服务意识,有亲和力; 薪资待遇: 1、缴纳社保( 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:|招聘人数:5|福利指数:80
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责: 使用银行提供的外呼系统呼叫经过筛选的优质客户,负责通过统一平台开展全行信用卡分期付款等业务的工作;数据系统优质匹配,无需外出;用户只需要将账单分期,即成功 任职要求: 1.普通话流利,沟通表达能力强,性格乐观、积极进取,具有团队协作精神;熟悉电 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:若干|福利指数:82
  • 投递职位
  •  
  • 负责车间自动化设备调试,维护设备正常运行,做好原材料和本工序成本品检验,需使用放大镜或显微镜
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:10
  • 投递职位
  •  
  • 1、大专或以上学历,专业不限,退伍军人优先 2、工作条理性强,应变能力、沟通控制能力好,良好的学习能力,善于与人交流 3、富有责任心、热爱教育行业。 4、对学生的心理有适度的把握,能解决学生的心理问题; 5、熟练掌握office办公操作软件;
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 投递职位
  •  
  • 1、本科及以上学历(条件优秀者可以适当放宽)退伍军人优先; 2、3年以上培训工作经验,具有学校培训经验优先; 3、积极、主动、对培训工作具有热诚; 4、良好的演讲、沟通及组织技巧、良好的策划和项目管理能力; 5、普通话标准,能熟练使用办公电脑软件(包括:wd、 更详细...
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:12
  • 投递职位
  •  
  • 1、本科学历以上,有工作经验者优先; 2、年龄55岁以下; 3、身心健康,具备岗位要求的身体条件; 4、热爱教育事业,具有良好的职业道德 招生大区负责人、招生办主任、招生老师 1、有工作经验者、退伍军人优先; 2、年龄50岁以下; 3、具有吃苦耐劳精神,具有市 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:10|福利指数:84
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责: 1.根据公司提供的客户资源,解答客户相关问题,为客户提供方案; 2.通过电话及微信和意向客户沟通,进行业务办理; 3.了解并学习相关专业知识,企业安排相应培训; 4.保持良好沟通,维系新老客户关系。 任职要求: 1.年龄18-35,有无经验均可; 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:5|福利指数:84
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责 协助 1、企业工商设立、注册、变更、税务登记等工作; 2、协助完成做账报税等工作; 3、协助完成税务报到、税控审批、工商及税务机关登记、咨询等相关工作; 4、完成主管每天安排的工作。 任职要求 1、大专以上学历,财会专业优先,有想往财会行业发展的其他 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:6|福利指数:84
  • 投递职位
  •  
  • 1、积极主动学习财务、税务等相关知识,清除知识盲点,提升专业水平; 2、企业工商设立、注册、变更、税务登记等工作; 3、线下资料交接等,协助部门完成其他事务性工作。 任职要求 1、大专以上学历,财会专业优先,有想往财会行业发展的其他专业可考虑; 2、有较强的服 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:8|福利指数:84
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责 1、了解客户需求,提供财税咨询服务,为客户提供最适合的财税方案; 2、积极主动学习财税、资质、许可证等业务知识,清除知识盲点,提升专业水平; 3、维护好新老客户关系,做好潜在业务开发。 任职资格 1、经验不限,具备良好的应变和抗压能力; 2、有较强的 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:10|福利指数:84
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责: 1.根据公司提供的客户资源,解答客户相关问题,为客户提供方案; 2.通过电话及微信同意向客户沟通,进行业务办理; 3.了解并学习相关专业知识,企业安排相应培训; 4.保持良好沟通,维系新老客户关系。 福利: 薪资福利:无责底薪3000-5000+提 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:76
  • 投递职位
  •  
  • 1、小程序管理后台系统维护操作 2、整理产出数据报表 3、微信公众号发文更新 4、懂图片编辑、视频剪辑
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:76
  • 投递职位
  •  
  • 1.根据总公司下达的年度任务,厂家下达的月度任务,完成销售经理分解的当月销售任务; 2.每天做好商品车和展厅清洁工作,保持卫生清洁,保证商品车随时处于临卖状态; 3.积极开发新客户,跟踪潜在客户,主动回访、拜访老客户; 4.做好销售全过程的安全工作,确保无安全 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:|招聘人数:10|福利指数:78
  • 投递职位
  •  
  • 工作内容:负责区域内办公接待事务,并跟踪落实、回复已受理的服务业务;负责会议预定、准备、布置及会后整理;负责前台区域、会议室和休息室环境卫生的日常清洁等工作。 岗位要求: 1、具有大专以上学历,空中乘务、高铁乘务专业者优先; 2、年龄18-25周岁、1.65m 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:5|福利指数:74
  • 投递职位
  •  
  • 【福利待遇】 1,入职签订劳动合同,缴纳社保,带薪休假法定节假日正常休息。 2,奖金丰厚拿不停(日奖,周奖月奖,个人奖,团队奖,新人奖等~) 3,活动丰富多彩,不定期团建下午茶(聚餐,旅游,员工生日会) 4,周末双休不加班,法定节假日正常休息,在家躺平外出约会 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:5
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责 1、主要负责协助渠道经销商的销售和开发工作,实行固定区域客户的定期拜访,协助客户做好产品的形象和销售,维护已有客户和不断开发新客户。 2、执行公司的各项规章制度; 3、区域有严格划分,公司配车,企业提供食宿 任职要求: 1、大专以上学历,21-35岁 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:10|福利指数:72
  • 投递职位
  •  
  • 技能要求: ka谈判经验,维护关系 技能要求: 沟通能力好,协调能力好,亲和力 主营产品:主要销售日立中央空调、德国嘉科尼亚新风、美国润索净水、genje进口家电厨电。 工作内容: 1、公司现有资源,无需开发 2、主要负责高端小区的推广 工作要求: 1、20 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:若干|福利指数:82
  • 投递职位
  •  
  • 1.负责产线设备操作(划片机、固晶机、焊线机等设备操作) 2.负责设备的日常维护保养,分析及处理设备在调试过程中遇到的故障 3.协助工程师对设备进行优化改造,提高生产效率; 4.现场6s维护; 5.完成上级分配的其他工作; 职位要求 1.大专以上学历,身体健康 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:82
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责: 1、负责自考教务工作的通知、安排及执行,并对接各大院校的教务工作,通知学生考试,及时配合完成毕业论文等。 2、负责自考学生的招生工作及日常管理; 3、整理学员信息,管理学籍档案,维护学习平台,学员的二次转化; 4、负责自考教材的订购及分发; 5、领 更详细...
显示前384条 第1/20
1 2 3 4 5 6 ...20 >