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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 1、办公室的日常事务,日常记账。 2、开具发票。 3、财务的其他事宜。
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  • 学历要求:硕士|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:82
  • 投递职位
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  • 岗位职责: (1)辅助设计和实现计算机视觉、机器视觉方向相关核心算法; (2)辅助优化人工智能识别算法模型,提升算法的准确度和效率; (3)跟踪前沿算法理论; (4)辅助实现算法落地与交付。 岗位要求: 1、热爱计算机科学和互联网技术,对人工智能类产品有浓厚兴 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:应届毕业生|公司规模:50~200人|招聘人数:30|福利指数:66
  • 投递职位
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  • 1、大专及以上学历,通信工程或计算机专业优先; 2、吃苦耐劳,好学上进,工作责任心强,并且能较长时间稳定在项目的; 3、能够接受公司培训的(免费),合格后上岗。 岗位职责: 1、了解、熟悉td-lte网络通信知识相及原理,负责lte网络优化的实施 2、从事公司 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:若干|福利指数:80
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1、辅助财务完成日常财务核算工作; 2、负责日常记账、报税等日常事务处理; 3、配合财务进行缴纳税款、整理票据、发票开具等工作; 4、完成领导安排的其他任务。 任职要求: 1、会计相关专业,大专以上学历,可接受实习生; 2、有财税领域或财务相关工作 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:6|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 大专以上学历,有无经验均可。 负责婴幼儿配方奶粉的检验; 负责乳制品的金属元素的检验; 负责乳制品微生物检验。
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:4
  • 投递职位
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  • 有饭补,具体面议
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  • 学历要求:大专|工作经验:应届毕业生|公司规模:50~200人|招聘人数:30|福利指数:66
  • 投递职位
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  • 任职要求: 1、通信、电子、计算机相关专业及理工类专业,专科及以上学历; 2、能吃苦耐劳、服从指挥、能够适应短期、长期省内外出差; 3、组织入职免费技能培训。 岗位职责: 1、熟悉基站的产品架构、各模块名称及基础功能; 2、具备良好沟通能力,可有效督导工程队施 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 1、负责接听电话,接待来访人员。2、做好公司各类档案的收集、整理、保管和统计工作。3、管理办公各种财产,合理使用并提高财产的使用率。4、负责对外协商、联络等日常行政工作。5、负责办公室的清洁卫生工作和接受其他临时性工作。
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:66
  • 投递职位
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  • 办公室考勤,人事档案管理,外联对接等工作;
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:78
  • 投递职位
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  • 熟练操作电脑和各种办公软件,对工作仔细认真负责,为人诚实。 具有综合办公能力,服从领导的各项工作安排,具有积极乐观热情的工作理念。 熟悉旅游产品设计和销售的人员优先。
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 1.负责公司外事接送,接送公司外事相关人员 2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作 3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理 4、协助处理日常行政事务,以及临时性工作安排
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:10|福利指数:66
  • 投递职位
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  • 学生教学、教务管理,日常学习通知等;熟练办公自动化;
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 薪资:3-5k 任职要求: 1、大专及其以上学历,经验不限。 2、年龄在20-30岁。 岗位职责: 1、负责供应商的备案及分类管理。 2、协助采购主管向供应商询价、比价。 3、领导交代的其他工作。
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:82
  • 投递职位
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  • 前台,负责日常顾客接待工作 市场,负责对外宣传 行政,负责门诊日常管理 医疗(医师、医师助理、护士)
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:10人以下|招聘人数:2|福利指数:74
  • 投递职位
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  • 1、负责在校生,应、往届毕业生招聘 筛选简历,安排面试和发送offer。 2、参与招聘流程的优化和标准化,完 善相关文档和流程。 3、有校招经验和人力资源经验的优先。 4、悉常见的招聘渠道和方式。
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:5|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 20-30岁,形象好,会基础办公软件,应届毕业生优先录用;
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  • 学历要求:本科|工作经验:4年以上|公司规模:10人以下|招聘人数:2|福利指数:74
  • 投递职位
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  • 单位窗口,上传下达。起草、处理日常公文,人力资源管理,会议组织和议案落实督办,办公资产管理。
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:若干|福利指数:86
  • 投递职位
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  • 人力资源专业;熟悉劳动法、熟悉办公自动化;有人力资源三级证书
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:78
  • 投递职位
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  • 1、负责生产车间及办公楼用电线路稳定; 2、新设备或新产线上线时装配电柜; 3、有电工证优先。
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:若干|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 陕西领航三维打印科技有限公司成立于2023年,隶属于深圳市金石三维打印科技有限公司,是西北地区最大的3d打印综合服务中心。总公司成立于2015年,致力于3d打印技术研发、应用、创新的国家高新技术企业;为客户提供包括3d打印设备、3d打印服务、3d打印耗材和3d 更详细...
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