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  • 职位名称
  • 公司名称
  • 工作地点
  • 职位薪水
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  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:若干|福利指数:66
  • 投递职位
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  • 工作内容:负责现场勘查,资料收集,能对项目风险进行辨识并独立完成安全咨询及评价工作; 岗位要求:能独立完成安全咨询及评价工作,具备安全评价师证书或注安证书。 薪资待遇:基本薪资(3500--5000)+项目提成。
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:66
  • 投递职位
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  • 工作内容:全面负责安全技术部的管理工作。 岗位要求:安全咨询行业管理经验2年以上,具备安全咨询及安全评价工作经验5年以上,具备安全评价师证书或注安证书。 薪资待遇:基本薪资(4000--6000)+项目提成。
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  • 学历要求:中专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:20|福利指数:68
  • 投递职位
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  • 要求学历大专以上,化工专业,熟悉常见化工单元反应,有精细化工行业操作工作经验者优先录取
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:90
  • 投递职位
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  • 岗位要求:1.不限专业,酒店管理、旅游管理专业优先考虑; 2.有意愿在酒店行业发展的各界人士; 3.热爱服务行业,身体健康,责任心强,有吃苦耐劳精神; 4.形象好,气质佳,有涉外酒店工作经验者优先考虑。 晋升机制:工作表现优秀者可得到职位及工资晋升 (各岗位综 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:80
  • 投递职位
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  • 要求: 1、本科及以上学历,机械工程,工业自动化,机电一体化或相关专业: 2、一年以上非标机械设计及调试经验,三年以上相关工作经验,从事过自动化行业优先; 3、熟练使用ms和3d/2d设计软件,如solidwks、autocad等; 4、熟悉非标包装线体和各种 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:80
  • 投递职位
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  • 工作内容: hmi程序设计,plc程序设计,cad,eplan,安装调试,部件选型 负责每个项目的电控设计,并提供预算资料,起草关于电气的使用说明书。 负责监督指导外协厂电器柜的制作。 负责控制系统现场调试。 负责投标工作中的技术方案支持工作。 协助机械工程师 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:66
  • 投递职位
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  • 职位描述: 1、规划推进公司各版块业务运营战略、流程与计划、组织协调公司各部门执行、实现公司的运营目标; 2、修订执行公司战略规划及与日常营运相关的制度体系、业务流程; 3、依据公司整体战略,策划推进及组织协调公司重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整搜集市 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:68
  • 投递职位
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  • 1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作,执行并完成公司产品年度销售计划; 2、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求,为客户提供主动、热情、满意、周到的服务; 3、根据公司市场营销战略,提升销售价值,控制成本,扩大产品在所负责区域的销售,积极完成销售量指标; 4、 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:80
  • 投递职位
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  • 一、岗位职责: 1、认真贯彻、执行国家的政策、法规和公司各项规章制度;全面负责项目工程进场前人力财力的组织工作和入场后施工现场的管理工作;主持项目部工作。 2、负责公司在建项目,生产管理现场的规范化操作。 3、全面完成公司下达给工程项目的各项考核指标,确保工程 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:5|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 工作职责1、负责产品系统方案设计、产品竞争力分析、行业技术路线演进、未来产品规划、制定部门技术标准。2、负责项目中技术难点和关键模块的技术验证、设计选型和编码,发现和攻克解决存在的技术难点问题;3、负责项目技术架构设计、重构和调优工作,根据业务规划及技术规划制 更详细...
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