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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:70
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  • 岗位职责 独立负责门店经营,对门店经营结果负责。根据公司发展要求,制定每周、每月工作计划,完成销售业绩。 全面负责门店销售和督学服务,带领团队做好客户关系维护,严格督促团队执行各项标准化流程。 完成公司交办的其他业务 任职要求 1、大专及以上学历,教育、、市 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:3|福利指数:72
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  • 岗位职责: 1.项目计划和控制。项目经理需要与客户和其他团队成员合作,制定详细的项目计划,并确保计划与客户需求相符。他们需要协调设计、采购、施工和测试等不同部门的工作,监控项目的进度和预算,并及时纠正偏差。此外,项目经理还需要编制项目文档,包括合同、标书、图纸 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:86
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  • 岗位职责: 1.根据各地区不同需求,与全国各地政企、民营集团(水务、电力、燃气)商洽,构建可行性战略合作 2.负责新合作单位的合同跟进、签订、落地执行 3.负责老客户的长期商务关系维护; 4.关注市场的招标信息,抓住第一时间竞标; 5.负责项目合同款项跟进,确 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:若干|福利指数:78
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  • 岗位职责: 1.负责新产品的研发(电气图纸、bom表编制,选型,plc程序设计,hmi操作界面设计,调试,技术资料编制及归档)。 2.负责在制产品的优化、升级。 3.负责售前、售后技术支持。 4.负责生产过程中电气问题的处理。 5.负责设备的调试。 任职要求 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1
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  • •manhourmanagement.工时管理。 •assets,stationery,engineeringroomsbooksmanagement.资产、文具、工程区 域及书籍管理。 •customerlunchderpay 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:66
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  • 职位描述: 1、大专及以上学历,专业不限; 2、参与董事长日常工作行程安排计划拟定和协调内部及外部的工作事宜; 3、协助董事长理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况; 4、配合董事长参加商务谈判或相关商务活动,并进行重要事项记录、跟踪及关系维护; 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:84
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  • 岗位职责: 1、全面贯彻雷克萨斯(中国)的销售流程,完成客户接待(解释车辆的性能、产品细节、特征和优点,试驾安排,同时介绍汽车金融和保险产品); 2、协助客户完成与购车相关的文件; 3、向客户进行新车交付,交车完后,客户资料交接及档案建立; 4、交车后定期回访 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1
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  • 一、岗位职责 1、认真贯彻执行党的方针、政策,落实上级党委的文件和通知精神,完成上级党组织安排的各项活动; 2、负责党务管理工作,如党员组织关系管理、发展党员管理、党员学习教育管理等; 3、负责公司公文的起草、印发、分发、报送,外来文件的传递、催办、归档工作 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:若干|福利指数:78
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  • 岗位要求: 1.负责高精度磨床机床的装配及刮研; 2.会钳工基础技能:打磨、攻丝、倒角等技能; 3.机械制造、机电一体化、装配钳工相关专业,专科院校应届毕业生,有机床制造、基本刮研技能、1-2年工作经验者优先; 4.身体健康,工作认真负责、积极主动、并能积极高 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:10|福利指数:70
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  • 岗位职责: 1、根据公司提供的优质客户资料通过电话等各种手段与客户沟通,根据需求,开发新客户。 2、多渠道邀约客户上门体验学习机,完成客户接待。 3、与客户和学员保持良好互动,提高满意度并进行客户资源拓展。 4、参加各项培训和学习,提升专业素养。 任职条件: 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:5|福利指数:76
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  • 薪资:8-12k 1.具备【2年及以上】重型机械的设计经验。 2.55岁及以下;本科及以上学历; 3.【机械设计制造】相关专业; 4.熟练掌握机械设计软件,如autocad及solidwks。 其他条件: 1.团队协作意识强,能吃苦耐劳; 2.良好的语言表达 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:若干|福利指数:84
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  • 有1-3年酒店销售部门管理经验,销售业绩突出;
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:3|福利指数:92
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  • 岗位职责 1.负责区域工作的开展,负责公司产品的销售及推广,根据市场营销计划完成销售指标; 2.对公司已合作的客户进行维护的基础上拓展新市场,开发新客户并且为客户提供满意的服务,建立良好的合作关系; 3.负责客户的业务谈判及成交; 4.负责公司产品各项推广活动 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:94
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  • 职务描述: 1、完成电气项目电气元件及安装辅材的领料。 2、按项目图纸完成电气控制柜安装板的配盘、安装仪表模块、接线。 3、按项目图纸及要求完成设备的电气仪表安装、电缆布线及接线。 4、电气控制柜接线回路检查及上电检测回路供电。 5、项目设备接线回路校线及上电 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:94
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  • 岗位内容: 1.组织管理生产车间日常生产活动,实现高质量、高效率的生产目标。 2.对生产过程进行监控,确保符合公司的产品标准和工艺流程。 3.控制生产成本,降低废品率,并在管理方面推进业务流程优化。 4.制作并完善生产报告,对生产进展进行分析评估。5.根.据国 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:3|福利指数:92
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  • 岗位职责 1.熟悉公司产品、执行公司经营策略,完成个人年度销售目标; 2.对公司已合作的客户进行维护的基础上拓展新市场,开发新客户并且为客户提供满意的服务,建立良好的合作关系; 3.负责客户的业务谈判及成交; 4.妥善跟进售后服务; 岗位要求: 1.勤奋、善于 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:8年以上|公司规模:|招聘人数:若干|福利指数:72
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  • 一、岗位职责 1.负责公司各搅拌站、粉磨站、外加剂车间、实验室设备的专业管理工作,对各部门设备的使用、维护保养情况进行检查和考核。 2.合理制订设备月、季、年度检修计划,落实设备零配件的采购,并组织实施和验收,协调落实对外备品备件的加工。熟悉备件库的各种库存情 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:70
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  • 负责库房收发货,统计,整理,客户售后服务整理回复
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:94
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  • 岗位内容: 1.完成公司内部产品成本核算。 2.负责成本管理,监控企业的成本结构,优化成本分析和控制流程,协助降低成本,提高企业盈利水平。 3.撰写并提交成本会计相关报告,为上级领导提供数据支持。 4.日常出库管理等工作。 任职要求: 1.会计、财务或相关专 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 1.本科及以上学历。 2.英语的听说读写能力过硬。 3.年龄小于等于35,具备两年及以上的外贸经验。 4.良好的沟通及应变能力,工作认真负责。 5.有强烈的事业发展野心者优先。 方向:设备、金属材料(钛合金、特钢、汽车零部件)
显示前52条 第2/3
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