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  • 职位名称
  • 公司名称
  • 工作地点
  • 职位薪水
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:74
  • 投递职位
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  • 生产排产,生产任务下发
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  • 学历要求:不限|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:80
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1、按时完成产品或工艺所在环节分配的生产任务; 2、严格按照机床操作规程和机床使用说明书的要求使用机床; 3、严格按照工艺文件和图纸加工工件,正确填写工序作业程序单和其他质量记录; 4、负责机床的日常维护保养; 5、工作中,改进自我水平并且就生产过 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:82
  • 投递职位
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  • 认真负责
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:6|福利指数:82
  • 投递职位
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  • 通能力强性格开朗55岁以下有空调壁挂炉净水器相关经验优先应届生
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:3|福利指数:74
  • 投递职位
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  • 1.公司业务相关的工艺图纸标准化设计; 2.根据设计图纸提供图纸工程量,对公司预算部门进行支持; 3.配合公司合约采购部门进行设备、材料的型号、参数确认工作;
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:若干|福利指数:74
  • 投递职位
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  • 1.负责产品开发和调研; 2.分析参数寻求的材料加工解决方案; 3.对试样的性能进行测试,编写分析报告; 4.负责生产一线工艺问题的指导与跟进,并提出工艺调整试验方案。
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:80
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1.协助部门领导完成新品的研发和转生产;2.负责新产品的工艺研究、开发和已有产品的工艺改进;3.负责新产品的焊接工艺评定,编制焊接工艺方案,为产品的焊接提供必要的技术支持;4.负责焊接设备、工装以及工艺参数的设定及优化;5.对焊接操作工进行焊接相关 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:74
  • 投递职位
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  • 大专及以上学历,能出差,有志于销售工作
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:5
  • 投递职位
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  • 电工岗位 要求:持电压电工证,18-45岁,男性 上班时间:月出勤195小时 薪资福利:薪资5000元,管吃住
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:82
  • 投递职位
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  • 负责公司日常费用报销 2.负责日常业务的收与支的核对,及时登记现金及银行存款明细 3.每日核对营业款,做到日清月结
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:80
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1.负责公司质量体系文件管理、发放、在部门主管指导下修订、更新、建立记录; 2.负责合格供应方的管理工作; 3.负责体系文件运行过程中各类记录、档案的管理; 4.汇总公司各类质量检查数据,并进行统计分析工作; 5.参与产品制造过程的验证工作; 6. 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:若干|福利指数:84
  • 投递职位
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  • .具3年以上工作经验及军品业务经验者优先; 2.应届生要求:数控加工相关专业,职高或大专以上学历; 3.熟练操作发那科、西门子、海德汉系统cnc机床; 4.熟悉机加工工艺,熟练电脑编程; 5.具有较强的品质意识; 6.吃苦耐劳、具备良好的团队协作能力
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:若干|福利指数:80
  • 投递职位
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  • 医药开票员(电话销售+客服)
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:若干|福利指数:70
  • 投递职位
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  • 要求有家居类成品仓储经验,主要负责成品家具库存整理统计(包括五金库整理统计),做好送货统筹安排及售后安排。年龄30岁以上,大专及以上文凭,对工作有责任心,能吃苦,头脑灵活。公司可以安排住宿,双休或者单休都可,待遇4000-7000元,有五险一金。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:6|福利指数:74
  • 投递职位
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  • 初中以上文化,身体健康,能吃苦耐劳,服从工作安排,12小时工作制(二班倒),年龄18-45岁,试用基本工资4000/月,200全勤奖,加班另算,转正后计件工资+全勤奖:综合工资:6000-9000/月。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:78
  • 投递职位
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  • 认真
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:若干|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 任职要求:1.本科及以上学历,会计学、财务管理相关专业 2.五年以上生产制造业财务核算工作经验,熟练操作全盘账务,有成本核算经验的可优先考虑。 3.熟练使用office软件、金蝶财务软件;熟悉企业会计准则; 4.认真负责、廉洁自律、诚实稳重.具有良好的团队合作 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:70
  • 投递职位
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  • 1、使用ppa扫描已分拣的货品,核验品类及数量是否正确; 2、接受走动式工作模式(非坐岗); 3、计件岗,根据单量调整出勤时间,不接受加班勿扰;
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:82
  • 投递职位
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  • 负责日常业务的收支的核对,及时登记现金及银行存款明细 2.每日核对营业款,做到日清月结 3.负责对接银行、税务等业务 4.对接供应商以及销售人员,追踪售后问题,对接销售群内的客户问题。 5.负责公司日常的费用报销 6.工资的核算并且放发
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:4|福利指数:86
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1、协助事业部总监制订本部门年度销售计划,制定个人年度销售计划; 2、负责销售工作,追踪销售意向,积极争取客户订单,完成销售目标; 3、负责协调销售合同履行中与客户接洽,负责货款回收; 4、根据公司市场推广方案,负责协调和参与本销售区域内实施产品销 更详细...
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