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  • 职位名称
  • 公司名称
  • 工作地点
  • 职位薪水
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:4|福利指数:78
  • 投递职位
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  • 1.投标文件准备工作 1)负责招标文件商务部分的评审,编制并互审投标商务文件,并确保正确响应; 2)负责投标文件制作(装订),保证按时投标; 3)负责投标活动统计及分析。 2.合同管理工作 1)负责合同管理具体工作的实施:产品编号的编制、合同的登记、复印、下发 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:20|福利指数:66
  • 投递职位
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  • 职位要求:初中以上学历,男女不限,年龄55岁以下。有服装裁剪、排版、缝纫工作经验者优先考虑。 薪酬福利:计件工资+全勤奖+工龄工资+超产奖+加班补贴,4000-8000元/月。 免费住宿、餐补、劳保福利等。 员工福利:免费住宿、提供餐补、季度劳保、团队旅游、集 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:66
  • 投递职位
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  • 负责公司内人员管理,绩效考核等相关人事工作。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:若干|福利指数:86
  • 投递职位
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  • 负责产品线的管材生产检验和在线包装
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:74
  • 投递职位
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  • 无责底薪3500-5000+高提成+奖金,综合薪资5000-10000不上线。 1、男女不限,年龄不限,,不限学历. 2、只要会打电话,会玩微信抖音就可以。 3、上班时间,8:50-6:30,中午休息两小时,。 4、有无经验均可,新人带薪培训一周。只要认真好学 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:5|福利指数:72
  • 投递职位
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  • 1.协助经理做好员工日常管理工作,积极落实各项工作安排 2.灵活安排各班组工作,分配人手,保证工作正常进行 3.现场参与每日餐品的正常供应,做好厨师长、服务领班及其他部门的沟通与协调 4.督导节能降耗工作,审查剩余饭菜的处理情况 5.协调人员关系、工作中出现的 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:50|福利指数:68
  • 投递职位
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  • 在航站楼自助值机柜台负责现场指引,协助旅 客办理登机牌,询问旅客是否持有该航空公司会员 卡。为旅客办理航空公司会员卡:跟合作单位配合 营销航空公司联名信用卡
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  • 学历要求:大专|工作经验:在校学生|公司规模:1000人以上|招聘人数:20
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1、服务顾客并达成销售;协助店长完成门店业绩目标的分解和执行; 2、完成商品的验收、陈列、店铺盘点、账目核对,协助店长分析商品销售动态  3、学习处理门店的突发事件、顾客投诉及其他帮助解决事宜; 4、完成上级交办的其他工作任务,学习店铺管理 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:80
  • 投递职位
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  • 1、必须对日常报修工作任务负责,必须做到随报随修,不计较工作量和工作时间努力完成。 2、服从派工安排,认真细致,工作中发现问题及时汇报。 3、提高业务水平做到一专多能,同事间互相沟通团结合作。 4、严格遵守操作规程,正确使用各种工具。 5、树立酒店意识,文明工 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:在校学生|公司规模:1000人以上|招聘人数:6
  • 投递职位
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  • 岗位要求: 1、专科及以上学历的应届毕业生或实习生; 2、专业不限,电子商务、连锁经营、市场营销、工商管理专业优先考虑; 3、良好的沟通、领导和协调能力,思维逻辑清晰,勇于挑战和创新,有较强的目标感和行动力。 4、对零售工作充满激情,具有吃苦耐劳的精神且能承受 更详细...
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