•  
  • 职位名称
  • 公司名称
  • 工作地点
  • 职位薪水
  • 刷新时间
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:|招聘人数:15|福利指数:86
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责: 1、按质量标准对原辅料、包装材料、产品等进行检验、记录、计算或判定; 2、及时完成各项检验任务,在工作质量上应该精益求精; 3、坚持实事求是的原则,记录应完整、真实、可靠,不得弄虚作假; 4、按质量体系的有关规定,认真填写检验记录及相应证卡和台账, 更详细...
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:|招聘人数:5|福利指数:86
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责: 1、负责对各车间进行生产质量的监控,确保产品过程严格按照工艺规程要求执行; 2、对生产产品质量进行跟踪控制,及时对生产过程中的质量问题进行妥善处理同时及时处理生产品质异常问题,确保纠正与预防措施的有效实施等工作。 任职要求: 1.大专及以上学历者优 更详细...
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:|招聘人数:5|福利指数:86
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责: 1、跟进车间生产计划,负责车间报表的统计,整理并送达办公室相关部门; 2、负责生产相关文件、表单的收发、打印、制作、发放与保管等; 3、负责收集生产资料并负责整理与存档; 4、车间内上传下达,车间内部各项内勤事务; 5、做好部门和其他部门的协调工作 更详细...
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:78
  • 投递职位
  •  
  • 1.(单位包考证,持救生员证补助600元/月,设备操作证补助200元/月); 2.招聘人数:100人 统一提供培训训练,考证(免费)
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:10|福利指数:78
  • 投递职位
  •  
  • 3500-3800元,男女不限,52岁以下
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:78
  • 投递职位
  •  
  • 月休4-5天
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:应届毕业生|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 投递职位
  •  
  • 职位描述 1.跟进客户项目招聘交付; 2.客户管理、业务流程对接;岗位内容: 3.负责编写和发布招聘信息,筛选简历并进行初步面试 4.组织各类校园招聘、宣讲会等活动,并做好后续跟进工作 5.搜集、整理和分析用人需求和市场薪酬情况 6.协助上级领导做好年度人力资 更详细...
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:80
  • 投递职位
  •  
  • 1、严格执行“四过关(一刷、二洗、三清、四消毒)保证餐具的卫生质量。 2、严格执行消毒程序,防止细菌传染或交叉感染。 3、保持仪表整洁,注意个人卫生, 4、负责洗刷间的环境卫生, 5、负责洗刷间各类设备、用具、用品的使用,保管工作。 6、清洗时各类餐具要注意轻 更详细...
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:66
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 6、管理维护客户关系以及 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:5|福利指数:72
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责: 1、负责区域内市场开拓,客户的跟进与维护; 2、负责根据客户需求完善方案,促进合同达成; 3、负责建立完善客户资料档案,维护客情,保持良好的长期合作关系; 4、配合公司相关部门做好项目各项协调事宜; 5、履行销售合同,达成销售目标。 任职资格: 1 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:5|福利指数:72
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责: 1、负责区域内市场开拓,客户的跟进与维护; 2、负责根据客户需求完善方案,促进合同达成; 3、负责建立完善客户资料档案,维护客情,保持良好的长期合作关系; 4、配合公司相关部门做好项目各项协调事宜; 5、履行销售合同,达成销售目标。 任职资格: 1 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:5|福利指数:72
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责: 1、负责区域内市场开拓,客户的跟进与维护; 2、负责根据客户需求完善方案,促进合同达成; 3、负责建立完善客户资料档案,维护客情,保持良好的长期合作关系; 4、配合公司相关部门做好项目各项协调事宜; 5、履行销售合同,达成销售目标。 任职资格: 1 更详细...
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:1年以上|公司规模:10人以下|招聘人数:1|福利指数:76
  • 投递职位
  •  
  • 工作内容: 1、负责驾驶公司吸扫车演示、施工等; 2、负责车辆的日常维护、保养等; 3、公司安排的其他工作。 此岗位应聘人员必须持有b型驾驶证。
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:1年以上|公司规模:10人以下|招聘人数:若干|福利指数:84
  • 投递职位
  •  
  • 1.计算机与网络基础知识,熟悉linux命令,可编写shell脚本 2.对网络设备(路由器/交换机/防火墙/负载均衡设备)有安装调试或维护经验者优先 3.有网络安全方面经验者优先 4.对大数据平台cdh有运维经验者优先
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:若干|福利指数:74
  • 投递职位
  •  
  • (1)年龄23-40岁,女性,应届、往届毕业生不限。 (2)学历大专以上,财会相关专业。
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:1年以上|公司规模:10人以下|招聘人数:2|福利指数:76
  • 投递职位
  •  
  • 工作内容: 1.负责跟踪客户使用效果、收集用户反馈,指导及督促客户车辆保养等; 2.负责对客户反馈的产品相关问题进行诊断和指导,给出合理解决方案; 3.负责售后服务记录、质量反馈记录等,完善公司内部售后流程; 要求: 1.良好的沟通协调能力,抗压性强; 2.从 更详细...
  •  
  • 学历要求:高中|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:6|福利指数:72
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责: 1、搜集客户信息,对客户信息进行筛选、整理、录入等相关工作; 2、回访跟进客户,维护客情,挖掘项目信息; 3、优秀者可转销售。 任职资格: 1、有从事过销售工作经验的优先; 2、熟练使用办公软件; 3、具备良好的学习能力和沟通能力; 4、具备良好的 更详细...
  •  
  • 学历要求:中专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:6|福利指数:72
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责: 1、搜集客户信息,对客户信息进行筛选、整理、录入等相关工作; 2、回访跟进客户,维护客情,挖掘项目信息; 3、优秀者可转销售。 任职资格: 1、有从事过销售工作经验的优先; 2、熟练使用办公软件; 3、具备良好的学习能力和沟通能力; 4、具备良好的 更详细...
显示前38条 第2/2
< 1 2