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  • 学历要求：不限|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：80
  • 投递职位
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  • 1.2年以上车床工作经验； 2.能熟练操作相关设备，识别机械加工图； 3.能进行机床的常规维护； 4.会使用量具对工件进行测量； 5.有责任心、品德优秀、有团队协作精神。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：10|福利指数：72
  • 投递职位
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  • 西安红豆公寓有限公司，成立于2017年，是一家专注于住房租赁、长租公寓运营管理的创新型公司。公司现有一支百余人年轻、活力的销售、管理团队，直营门店8家，运营管理长租公寓近千间。   西安红豆公寓有限公司将不忘使命，继续开拓进取，不断发展，成就伙 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：10|福利指数：72
  • 投递职位
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  • 陕西帮众实业有限公司，成立于2017年，是一家专注于住房租赁、长租公寓运营管理的创新型公司。公司现有一支百余人年轻、活力的销售、管理团队，直营门店8家，运营管理长租公寓近千间。     陕西帮众实业有限公司将不忘使命，继续开拓进 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：72
  • 投递职位
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  • 【工作内容】 1、负责新老租户和新旧业主的维护； 2、负责租户与业主的需求对接，提供顾问式的咨询服务； 3、负责一对一的解答租户及业主的疑问，对接租户、业主的需求 4、没有销售性质，不做买卖，不地推 5、统招大专及以上学历（不符合，请勿打招呼） 6、管家不在办 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：72
  • 投递职位
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  • 【任职须知】 1，能屈能伸，拿得起放的下 2，看好西安、咸阳租赁的市场，且有自己的见解 3、有一定的带队经验，曾拥有超过5人以上团队 4，对门店运营管理，培训方案，业务指导等有一定的经验 5，有房地产经验者，直销从业者，教育从业者，优先考虑 【岗位职责】 (1 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：5|福利指数：72
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 1.线下带租户看房； 2.协助租户签约为出房结果负责； 3.协助各部门做好出房相关对接工作； 4.熟悉目标区域的业态； 5.写字楼办公 6.公司有房源，不用开发房源，只做客源 任职资格 1.有公寓出房管家经验优先考虑 2.有房产中介经验也行 3.较 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：72
  • 投递职位
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  • 【工作职责】： 1.负责招聘、应聘人员的邀约、甄选、面试、人员调配等工作； 2.负责公司招聘渠道拓展和管理，利用各种渠道满足公司人才需求；熟练掌握网络发帖技巧； 【任职资格】： 1.18-35岁（有经验放宽年龄），大专以上学历（有经验放宽学历）、专业不限； 2 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：4|福利指数：94
  • 投递职位
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  • 1、负责公司产品的销售及推广；根据业务发展部营销计划，完成部门销售任务指标； 2、开拓新市场,发展新客户；负责辖区内项目机会的挖掘与跟踪； 3、负责辖区销售活动的策划和执行，提供产品解决方案服务，完成销售任务； 4、做好辖区内市场营销，增加市场影响力； 5、管 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：1年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：2|福利指数：94
  • 投递职位
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  • 1、与顾客进行详细商谈，了解客户需求，撰写专项咨询报告，并与客户进行沟通汇报。 2、做好相关数据资料的搜集整理工作。 3、根据确定好的解决方案对客户实施具体的培训与辅导。 4、配合团队领导的安排，做好市场业务方面的支持，按要求开展其他相关工作。
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  • 学历要求：本科|工作经验：1年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：5|福利指数：94
  • 投递职位
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  • 1、负责项目实施规划及实施计划，保证业务系统的落地与正常运转。 2、负责软件产品的安装、测试及售后技术维护工作。 3、协助开发人员完成系统的升级及为客户提供软件技术支持。 4、现场处理和反馈客户日常的功能需求和业务解决方案。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：10
  • 投递职位
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  • 招聘要求 1、年龄18-35周岁，男女不限； 2、学历不限，有销售工作经验； 3、有较强的学习、沟通能力，善于交际； 4、有良好的团队合作意识和承压能力； 5、能吃苦耐劳，保持良好的工作积极性； 6、有驾照者优先。 工作职责 1、主动开发新客户，整理客户材料， 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：5
  • 投递职位
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  • 招聘要求 1、具备良好的沟通协作能力； 2、具备较强的执行能力和解决问题的能力； 3、物流行业经验优先； 职位描述 1、受理运营系统报备的异常场景； 2、处理客户售后问题，提供让客户满意解决方案，提高客户体验度。
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：1
  • 投递职位
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  • 1、有财务相关工作经验或财务相关专业毕业，有经验会计优先； 2、初级职称或会计从业资格证书； 3、会使用财务软件和office办公软件。 4、爱岗敬业，严谨踏实，有良好职业操守，责任心强，工作细致手脚麻利，做事有条理。 5、有良好的学习能力，善于处理流程性事务 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：1年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：2
  • 投递职位
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  • 1.负责办公室日常事务处理，如文件制发、档案管理、会议组织、日常制度监管、物品采购及领用等； 2.负责部分人力资源工作，如日常人员招聘、考勤考核统计上报、员工培训等；
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：10|福利指数：76
  • 投递职位
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  • 工作职责： 1、有良好的自主学习能力，能快速接受各种新知识，并运用于实际工作中。 2、身心健康，有事业心，勤奋踏实而敏锐。 3、能独立进行区域内客户的拜访、维护以及谈判等工作行为，能适应出差。 4、收集市场信息，规划并整理区域内目标客户群的采购意向，配合大区经 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 1、负责商场楼层日常的管理工作； 2、监督和控制卖场的经营情况和销售情况并及时向上级反映； 3、积极稳妥的处理顾客提出的各类争议和纠纷等； 4、积极与同级管理人员协调、沟通以保证工作的质量和效率。
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：2|福利指数：76
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 1.新产品电气开发、明细编制，电气部件选型、整机现场调试，电气 图纸绘制。 2.车床或加工中心的特殊功能设计、调试； 3.对生产、销售、客户提供技术支持，电气故障排除； 4.成熟产品的品质改善，成本控制。 任职资格： 1.电气专业具有2年以上工作经 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：2|福利指数：76
  • 投递职位
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  • 1.新产品的结构设计、选型、研制（所有输出文件的编制）。 2.确认售出机床规格清单中的机械规格、清单中要求的特殊附件的设计、选型、确认。 3.旧设备及问题设备的翻新及修复方案。 4.与供应商及用户的技术沟通。 5.对生产、销售、客户提供技术支持。 6.机械成品 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：30|福利指数：84
  • 投递职位
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  • 主要负责生产好利来的烘焙产品 烘焙制作：主要生产半熟芝士类软点产品，生日蛋糕胚
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：30|福利指数：84
  • 投递职位
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  • 主要负责生产好利来的西点产品 西点制作：主要生产西点半成品，蛋糕半成品，蛋糕配件，蛋糕馅料
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