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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：|招聘人数：2|福利指数：84
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  • 岗位职责： 1、从事产品的结构改进及优化，处理生产过程中相关问题，根据客户要求提供产品方案，并负责具体实施； 2、零件加工工艺的的编排，检验方法、检验标准的制定及设计； 3、负责产品的相关技术及质量体系文件的编制； 4、新产品的研发与设计、新产品工艺方案、工装 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：10|福利指数：84
  • 投递职位
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  • 工作内容： 1、负责出房，签约，全程服务客户，确保合同完整执行；   2、认真落实主管分配的业绩目标，在规定的时间内保证数量，质量，及时完成任务；  3、维护好签约客户关系，保持好互动往来，老带新扩大业务；  任职要求： 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：3|福利指数：72
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 1.项目计划和控制。项目经理需要与客户和其他团队成员合作，制定详细的项目计划，并确保计划与客户需求相符。他们需要协调设计、采购、施工和测试等不同部门的工作，监控项目的进度和预算，并及时纠正偏差。此外，项目经理还需要编制项目文档，包括合同、标书、图纸 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：10|福利指数：84
  • 投递职位
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  • 1、负责区域市场调研，信息收集，数据分析与意见建议反馈 2、积极拓展和维护产品业务渠道，开拓新市场，开发新客户 3、确保合规操作，严格按照公司确定的客群准入要求，积极引入客户，做好客户经营工作。
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