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  • 学历要求：不限|工作经验：1年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：1|福利指数：80
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  • 岗位职责： 1.做好总经理的参谋助手，起到承上启下上传下达的作用； 2.负责文件的上传、签批、呈送及转有关政府等部门处理和执行； 3.协助总经理对企业具体管理工作的布置检查督促和执行落实； 4.听取员工意见或建议并反馈给总经理进行决策； 5.协助总经理其他日常 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：应届毕业生|公司规模：50～200人|招聘人数：10|福利指数：90
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  • 岗位职责： 1、负责所辖区域内大型国企、央企、上市公司的销售任务； 2、公司主营产品包括与电气、自动化相关的标准及非标产品、以及科技创新服务等； 3、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售指标及销售回款； 4、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围； 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：1|福利指数：86
  • 投递职位
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  • 岗位要求： 1.主要负责pcb板及电子元器件采购，变压器原材料及外协成品采购，劳保，包材，化工等； 2.甄选供应商，评估供应商的供货能力、售后服务水平； 3.负责与供应商谈判，争取优惠的价格和理想的交货条件； 4.签订采购订单、跟进订单、验收产品、安排付款，解 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：10年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：若干|福利指数：76
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  • 岗位内容： 1.为患者提供高品质的医疗服务，关注患者的健康需求。 2.根据患者不同情况，制定个性化治疗方案，积极推广先进的诊疗技术。 3.参与临床医学相关的研究和项目开展，积极探索创新性的治疗方法。 4.维护患者医疗机密，确保医疗过程的规范和合法性。 任职要 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：80
  • 投递职位
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  • 1.负责柜体结构的设计和出图； 2.负责sop的编制； 3.负责bom清单和工艺图纸及加工参数的制定； 4.负责结构成本的分析及优化； 5.负责与客户端的技术沟通对接 男女不限，40岁以下 柜体结构设计经验3年以上，有okken柜、b柜经验者优先录用，待遇从优
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  • 学历要求：本科|工作经验：1年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：5|福利指数：80
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  • 阅读指导师工作内容： 负责主持书苑的少儿阅读活动和活动后的反馈与服务；配合店内日常沙龙活动安排等 任职要求： 1.本科及以上学历。 2.师范类院校毕业或汉语言文学相关专业。 3.有教师资格证。 4.具有丰富的教学经验和一定的教学研究工作经验者优先。 5.熟练掌 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：2|福利指数：84
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  • 一、岗位职责： 1、负责公司产品的安装调试、技术支持和服务工作； 2、负责公司产品的调试和测试工作； 3、参与产品型式试验等外部试验工作； 4、参与公司产品的焊接、组装、调试与维修工作； 5、编制生产文档和产品使用说明书等技术资料； 二、任职要求： 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1
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  • 工作职责 在创史人领导下全面主持公司工作 公司整体战略规划 各项目（产品）的策划运营 任职要求 大专以上学历 四十岁以下 有三年以上主持公司工作阅历 较好的组织交流谈判能力
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1
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  • 产品设计、开发打样测试、模具及代工厂对接、组织生产、质量管理。 任职要求 大专以上学历 三十岁到四十岁以下 有三年以上独立产品设计经验 较好的交流谈判能力
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：1|福利指数：68
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  • 负责家具的库存统计及送货安排，成品库房及五金库管理，
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  • 学历要求：不限|工作经验：3年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：2|福利指数：68
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  • 能独自看懂图纸并根据需要下料，
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：1|福利指数：88
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  • 1、协助总经理制定公司发展战略规划、年度工作计划、经营计划和业务发展计划 2、全面了解公司经营环境状况。主导或参与公司重大业务的决策和谈判等，处理重大突发事件: 3、协助总经理处理政府、行业、涉外事务的公共关系，及相关联信息的维护及处理 4、协助总经理参与事务 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：1年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：若干|福利指数：76
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  • 负责线路规划，住宿，保险等等 同岗经验一到三年，最好有导游证
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：70
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  • 工作内容： 1、做好产品进出库的验收、记账和发货工作，做到账实相符； 2、定期对库存进行整理，保持库房的产品分类排列，存放整齐； 3、随时掌握库存状态，进货需签认，出库有凭据，定期进行盘点； 4、负责库房的安全管理工作，检查库房的防火、防盗设施，确保库房安全。 更详细...
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  • 学历要求：中专|工作经验：3年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：若干|福利指数：82
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  • 依据原材料、半成品、成品检验规范对原材料、半成品、成品进行检验，控制原材料、半成品、成品质量，对返厂维修产品进行检验，负责生产过程的巡检。具体职责： 1.依据原材料、半成品、成品检验规范对原材料、半成品、成品进行检验。 2.对返厂维修产品进行检验并拆解分析。 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：80
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  • 岗位职责： 1.负责公司质量体系文件管理、发放、在部门主管指导下修订、更新、建立记录； 2.负责合格供应方的管理工作； 3.负责体系文件运行过程中各类记录、档案的管理； 4.汇总公司各类质量检查数据，并进行统计分析工作； 5.参与产品制造过程的验证工作； 6. 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：80
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  • 岗位职责： 1、按时完成产品或工艺所在环节分配的生产任务； 2、严格按照机床操作规程和机床使用说明书的要求使用机床； 3、严格按照工艺文件和图纸加工工件，正确填写工序作业程序单和其他质量记录； 4、负责机床的日常维护保养； 5、工作中，改进自我水平并且就生产过 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：4|福利指数：86
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  • 岗位职责： 1、协助事业部总监制订本部门年度销售计划，制定个人年度销售计划； 2、负责销售工作，追踪销售意向，积极争取客户订单，完成销售目标； 3、负责协调销售合同履行中与客户接洽,负责货款回收； 4、根据公司市场推广方案，负责协调和参与本销售区域内实施产品销 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：80
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  • 岗位职责： 1.协助部门领导完成新品的研发和转生产；2.负责新产品的工艺研究、开发和已有产品的工艺改进；3.负责新产品的焊接工艺评定，编制焊接工艺方案，为产品的焊接提供必要的技术支持；4.负责焊接设备、工装以及工艺参数的设定及优化；5.对焊接操作工进行焊接相关 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：1年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：若干|福利指数：84
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  • 负责石油机械设计
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