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  • 职位名称
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  • 学历要求:中专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 投递职位
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  • 要求中专及以上学历,有相关工作经验着优先。
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:6|福利指数:74
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1、客户接待,点餐,上菜,包间服务 2、有服务意识,遵守店面管理制度,服从安排 岗位要求: 1、身高160cm以上,形象气质良好; 2、大专学历,年龄38岁以内; 福利待遇:4500(试用期4000)月休四天 上班地点:咸阳市秦都区清渭公馆东北角, 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:74
  • 投递职位
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  • (一)数控车床操作工(2人) 岗位职责: 1、按时完成产品或工艺所在环节分配的生产任务; 2、熟练操作机床,熟悉机床操作面板; 3、严格按照机床操作规程和机床使用说明书的要求使用机床; 4、严格按照工艺文件和图纸加工工件,正确填写工序作业程序单和其他质量记录; 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:10|福利指数:72
  • 投递职位
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  • 负责垫块链、油道撑条粘接及锁口撑条、平衡垫块的粘接、锁口垫块的套制且成品入库。 负责u型垫块、楔形垫块倒角、斜面、去毛且成品入库。 负责加工成型纸筒、端圈裹(撑)制成形且成品入库。 负责所有绝缘件的套裁、画线、圆剪、折弯、钻孔、去毛、粘接且成品入库。 服从生产 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:88
  • 投递职位
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  • 认真
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:100|福利指数:80
  • 投递职位
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  • 1、认真学习和贯彻有关建设监理的政策、法规以及国家和省、市有关工程建设的法律、法规、政策、标准和规范,在工作中做到以理服人。 2、熟悉所监理项目的合同条款、规范、设计图纸,在专业监理工程师领导下,有效开展现场监理工作,及时处理施工过程中出现的问题。 3、认真学 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:74
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1.统计部门项目进度及完成情况 2.定期组织开展部门例会,并做好会议记录 3.会议形成决议落实情况跟进 4.跟进部门新产品研发工作进度 5.整理新产品专利申报所需资料 6.与其他部门工作衔接 7.整理、推广标准化相关资料 8.完成上级交办的其他工作 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:5年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 薪资:4-8k 任职要求: 1、学历不限;身体健康; 2、能够适应中短期出差; 3、掌握机械制图专业知识,熟悉并会识加工图纸、装配图纸; 4、熟悉根据机械装配工艺进行装配; 5、对钳工的基础熟练掌握;
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 薪资:4-6k 任职资格: 1.机械相关专业;本科学历; 2.能适应偶尔跟领导一起出差; 3.精通office各类办公软件,有较好的文档写作能力; 4.学习能力强,有较强的沟通和表达能力,喜欢且善于与人交流。 岗位职责: 1.需求调研,准确理解与判断客户的业 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:若干|福利指数:68
  • 投递职位
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  • 򖒓、收集客户资料,拜访、跟踪、维护客户,促成成交 򖒔、对业务区域内工程信息进行收集并报备,建立、更新并完善项目客户信息 򖒕、根据客户要求,进行产品报价、签约、下单 򖒖、定期拜访意向项目客户,更新拜访日志, 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:|招聘人数:若干|福利指数:80
  • 投递职位
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  • 仓储长期储备中级管理人才,协助业务部门降本提效
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:|招聘人数:若干|福利指数:80
  • 投递职位
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  • 主要仓储现场发货操作及货品管理,包吃住,年龄满18周岁-45岁.,早八晚六/晚七
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:78
  • 投递职位
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  • 负责早餐的制作,准备,开档,收档,第二天食材的备货,协助协配及出餐
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  • 学历要求:本科|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:70
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1.根据客户和销售提供的产品信息,设计和排布制版工艺,对接制版及时准确完成制版工作; 2.与销售和版库密切协作,完成和记录好印版变更信息工作; 3.配合技术部工程师、主管做好制版排版等工艺的改进工作; 4.完成上级领导交办的其他工作。 任职要求: 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:|招聘人数:若干|福利指数:80
  • 投递职位
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  • 主要负责仓库打包封箱发货操作简单易上手男女不限。年龄满18周岁-40岁.
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  • 学历要求:中专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:若干|福利指数:82
  • 投递职位
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  • 要求中专及以上学历,有相关工作经验者优先。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:|招聘人数:若干|福利指数:80
  • 投递职位
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  • 售后操作员主要负责快递退件处理,维修产品等,要求会电脑基本简单操作./发货操作员主要负责商品分拣封箱打包等工作,男女不限,年龄满18周岁-45岁.
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10人以下|招聘人数:若干|福利指数:74
  • 投递职位
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  • 认真负责
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:74
  • 投递职位
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  • (三)氩弧焊操作工(2人) 岗位职责: 1、按时完成产品或工艺所在环节分配的生产任务; 2、熟练操作焊机,熟悉焊机操作面板及焊接参数; 3、严格按照焊机操作规程和焊机使用说明书的要求使用焊机; 4、严格按照工艺文件和图纸加工工件,正确填写工序作业程序单和其他质 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:72
  • 投递职位
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  • 1、负责公司品牌对外宣传画面的设计工作,主要包 括宣传册、宣传单、节日、节气海报、经销商门头等 画面的排版及其他图文处理等; 2、负责公司公众号后台的宣传,维护等工作; 3、对接公司季度会议、半年会议、全年会议等相关 事务; 4、协助完成各类策划方案的创意工作 更详细...
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