显示前640条 第9/32 按列表查看列表按明细查看明细
  •  
  • 职位名称
  • 公司名称
  • 工作地点
  • 职位薪水
  • 刷新时间
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:10|福利指数:84
  • 投递职位
  •  
  • 1、积累并开发客户与房源资源-公司系统里面有海量房源客源,需要自己积累客户。 2、根据客户需求,带客户看房-对销售产品以及周边环境了如指掌。 3、达成房产经纪买卖以及租赁业务成交-商务谈判能力的培养过程。 4、为客户提供优质服务,赢得客户信任,自然会有源源不断 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:10|福利指数:72
  • 投递职位
  •  
  • 技能要求: ka谈判经验,维护关系 技能要求: 沟通能力好,协调能力好,亲和力 主营产品:主要销售日立中央空调、德国嘉科尼亚新风、美国润索净水、genje进口家电厨电。 工作内容: 1、公司现有资源,无需开发 2、主要负责高端小区的推广 工作要求: 1、20 更详细...
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:70
  • 投递职位
  •  
  • 1.负责机长安排进行作业; 2.负责设备的日常维护和保养; 3.负责打包区域、收盒区域的现场整理; 4.负责生产前的准备工作. 福利待遇 法定节假、餐补/管吃、全勤奖励、节日福利、员工团建、带薪年假
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:10|福利指数:84
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责: 1.根据公司提供的客户资源,解答客户相关问题,为客户提供方案; 2.通过电话及微信和意向客户沟通,进行业务办理; 3.了解并学习相关专业知识,企业安排相应培训; 4.保持良好沟通,维系新老客户关系。 任职要求: 1.年龄18-35,有无经验均可; 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:76
  • 投递职位
  •  
  • 1.根据总公司下达的年度任务,厂家下达的月度任务,完成销售经理分解的当月销售任务; 2.每天做好商品车和展厅清洁工作,保持卫生清洁,保证商品车随时处于临卖状态; 3.积极开发新客户,跟踪潜在客户,主动回访、拜访老客户; 4.做好销售全过程的安全工作,确保无安全 更详细...
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:84
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责: 1、协助总经理处理日常事务及与各职能部门的联络、协调,做好上情下达工作; 2、配合企业有关部门,协调企业与政府主管部门的关系; 3、协助总经理进行对外事务联络,协调与行业管理机构、协会及其他单位的关系; 4、按照领导安排,代表企业出席各种外部会议; 更详细...
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:6|福利指数:82
  • 投递职位
  •  
  • 通能力强性格开朗55岁以下有空调壁挂炉净水器相关经验优先应届生
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 投递职位
  •  
  • 1、本科及以上学历(条件优秀者可以适当放宽)退伍军人优先; 2、3年以上培训工作经验,具有学校培训经验优先; 3、积极、主动、对培训工作具有热诚; 4、良好的演讲、沟通及组织技巧、良好的策划和项目管理能力; 5、普通话标准,能熟练使用办公电脑软件(包括:wd、 更详细...
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:72
  • 投递职位
  •  
  • 1.稿件撰写 写稿子,一般情况下就两类:简讯(会议类、活动类、工作进展类);通讯(人物通讯、侧记或综述类)。有的时候会有评论类,难度较大,会涉及到很多很多专业知识,不是专业的人要理解这些并贯通,还是需要下很大功夫。 2改稿 你干宣传,不代表你一个人干宣传,还是 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:3|福利指数:80
  • 投递职位
  •  
  • 一、岗位职责 1.通过多种新渠道的开发,积累客户的资源量; 2.不定期收集最新市场信息及政策信息,及时反馈业务动向; 3.及时反馈客户合作意愿的进展情况,促进成交; 4.根据个人及团队业绩指标,完成销售计划; 二、任职资格 1.大专及以上学历,年龄在20-35 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:2|福利指数:80
  • 投递职位
  •  
  • 一、岗位职责: 1、主要负责电话联系潜在客户; 2、负责新客户的开发及老客户的维护工作; 3、配合并执行上级主管布置的各项日常工作,协助主管完成招商工作; 4、负责参访客户接待及介绍园区相关政策; 5、发掘招商渠道,主动跟进联系、谈判、签约工作; 6、根据入驻 更详细...
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:5年以上|公司规模:|招聘人数:1|福利指数:72
  • 投递职位
  •  
  • 一、岗位职责 1、负责董事长日常外出,车辆驾驶、保养与车辆卫生; 2、负责董事长交办的其他事项。 二、任职要求 1、能熟练驾驶劳斯莱斯、巴博斯、宾利等高端车辆,年龄35岁以上,身高170cm以上; 2、驾龄在8年以上,连续驾驶经验5年以上; 3、已婚,家庭稳定 更详细...
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:15|福利指数:78
  • 投递职位
  •  
  • 1、有销售行业从业经历或者想从事销售行业的人员。 2、有团队精神,能吃苦,善于与人沟通,能适应挑战自我的的工作精神和态度。 3、对工程类项目的销售有一定的兴趣。 4、了解企事业单位、酒店餐饮、医院学校、建筑工程等单位的厨房设备需求。 5、能很好的服务客户、维护 更详细...
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:78
  • 投递职位
  •  
  • 职位描述 1、通过大量的电话拜访,进行产品推广,发掘对公司产品有需求的潜在客户; 2、通过电话沟通了解客户初步需求,并根据公司的要求做好汇总; 3、收集和分析电话数据,并定期反馈“电话资料的匹配度问题”; 4、通过各种渠道寻找意向客户资源;优秀者可晋升为营销主 更详细...
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:78
  • 投递职位
  •  
  • 1、配合营销部和网销部,在规定时间内完成合同产品的统计和报价单; 2、明确产品的不同型号、规格和种类以及参数; 3、协助标书的编制、打印、装订; 4、完成上级领导临时交办的其他任务和本部门职权范围内的其他事务。 5、大专及以上学历,对数字敏感;
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:78
  • 投递职位
  •  
  • 1、按照焊接工艺,焊接商用厨房不锈钢设备产品; 2、完成领导临时交办的其他工作。 3、熟悉氩弧焊技术及操作,五年以上商用不锈钢厨具焊接者优先考虑。
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:78
  • 投递职位
  •  
  • 职位描述 1、负责不锈钢商用厨具抛光打磨; 2、完成领导交办的临时工作。 3、工作细致,技术高超的熟练技师,年薪:8万—10万; 初期学徒工,年薪:5万—6万。
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:78
  • 投递职位
  •  
  • 1、负责商用厨房设计、出现场、与客户沟通、方案讲解; 2、能熟练使用cad软件、商用厨房设计水纹软件、vr图制作软件、天正相关设计软件; 3、有独立设计星级酒店、大型企事业单位食堂、医院食堂、连锁餐饮等项目商用厨房设计经验和建筑设计专业或有设计院相关工作经验者 更详细...
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:78
  • 投递职位
  •  
  • 职位描述 1、负责整理公司产品资料,编写产品内容,完善产品信息,上传产品及价格跟进; 2、负责新媒体平台销售管理,维护和优化页面,提高产品排名,确保销量; 3、擅长利用天猫、抖音、快手等媒体平台宣传公司产品; 4、网络客户的接洽跟踪及服务。 5、有电子商务网站 更详细...
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:10|福利指数:72
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责: 运用网络平台邀约新客户,协助设计师谈单. 岗位要求: 1、熟悉计算机基本应用; 2、有良好的文字功底和语言组织能力、积极主动、责任心强.
显示前640条 第9/32
< 1... 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 ...32 >