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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：94
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  • 岗位内容： 1.组织管理生产车间日常生产活动，实现高质量、高效率的生产目标。 2.对生产过程进行监控，确保符合公司的产品标准和工艺流程。 3.控制生产成本，降低废品率，并在管理方面推进业务流程优化。 4.制作并完善生产报告，对生产进展进行分析评估。5.根.据国 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：76
  • 投递职位
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  • 1.根据公司战略制定新媒体（微信公众号、微博、抖音等）运营的策略，并落地执行； 2.负责新媒体平台的内容策划、编辑、发布和推广，提高内容质量和互动效果； 3.关注行业动态和竞品动向，定期更新和优化运营策略； 4.定期报告新媒体运营效果，提供数据支持和改进建议； 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：应届毕业生|公司规模：10～50人|招聘人数：3|福利指数：82
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  • 专业要求 1市场营销，连锁经营，工商管理，人力资源 岗位职责 1.开发维护客户。 2.完成市场部月销售任务 3.课程推广 岗位要求 1.专科以上学历，男女不限 2，善于沟通，语言组织强 3，思维敏捷，团队合作
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：94
  • 投递职位
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  • 岗位内容： 1.完成公司内部产品成本核算。 2.负责成本管理，监控企业的成本结构，优化成本分析和控制流程，协助降低成本，提高企业盈利水平。 3.撰写并提交成本会计相关报告，为上级领导提供数据支持。 4.日常出库管理等工作。 任职要求： 1.会计、财务或相关专 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：4年以上|公司规模：10人以下|招聘人数：2|福利指数：74
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  • 单位窗口，上传下达。起草、处理日常公文，人力资源管理，会议组织和议案落实督办，办公资产管理。
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  • 学历要求：中专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：76
  • 投递职位
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  • 1.负责日常维护和维修工作，确保设施的安全和稳定性； 2.维护和升级项目相关设备的运行状态，并对设备进行保修； 3.及时响应并处理各种维修和应急问题； 4.遵守公司的安全、环保和质量要求，确保设施的安全和可靠性； 5.完成其他维修和应急工作。
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  • 学历要求：不限|工作经验：应届毕业生|公司规模：10人以下|招聘人数：2
  • 投递职位
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  • 1.有销售经验或思维； 2.对计算机网络软硬件行业，感兴趣的优先考虑； 3.热情开朗，有一年驾龄以上； 4.主要负责开发政府行业信息化项目；
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  • 学历要求：不限|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：76
  • 投递职位
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  • 能独立完成车辆维修，故障诊断，后处理维修，无不良嗜好，服从安排，五年以上工作经验
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  • 学历要求：初中|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：72
  • 投递职位
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  • 1、负责清扫生产车间及绿化带区域卫生。 2、配合车间做好辅助工作。 任职要求： 1、男女不限，年龄50岁左右，身体健康。 2、勤劳干练，服从安排，有清洁工相关工作经验。
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：|招聘人数：1|福利指数：86
  • 投递职位
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  • 一、岗位职责： 1.完成公司在制品、产品成本核算，出具相应的成本分析报表。 2.负责成本管理，监控企业的成本结构，优化成本分析和控制流程，协助降低成本。 3.负责原材料，固定资产的管理工作。严格审核原材料，备品备件、固定资产的付款单据。 4.每月协同数据部组织 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：8年以上|公司规模：|招聘人数：若干|福利指数：72
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  • 一、岗位职责 1.负责公司各搅拌站、粉磨站、外加剂车间、实验室设备的专业管理工作，对各部门设备的使用、维护保养情况进行检查和考核。 2.合理制订设备月、季、年度检修计划，落实设备零配件的采购，并组织实施和验收，协调落实对外备品备件的加工。熟悉备件库的各种库存情 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：8年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：84
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  • 岗位职责 1、协助财务经理对财务部门的日常管理、税务筹划等各项工作进行； 2、编制财务预算并汇总，预算的执行情况； 3、会计核算和账务处理工作，编制、汇总财务报告并及时上报； 4、协助领导确定合理的资产负债结构，建立有效的风险控制机制； 5、负责组织成本管理工 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：80
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  • 岗位职责： 1、完成公司设计项目的土建施工图设计等。 2、优化设计，把控现场实施效果。 3、协助配合其他设计阶段的工作。 任职要求： 1.本科以上学历，环境艺术、风景园林、建筑相关专业毕业。 2.有2年以上知名设计公司景观设计经验。 3.熟练掌握天正、pho 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：在校学生|公司规模：1000人以上|招聘人数：35|福利指数：78
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  • 【岗位职责】 包括商品出入库相关的收货、上架、理货、盘点、拣选、包装、复核、粗分、细分、扫描、集包、发货、异常处理、工单处理等园区生产运营各环节岗位内容，定岗以现场面试及园区实际为准。 【招聘要求】 1.全日制专科及以上的2024~25届物流、电商、计算机、机 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：2|福利指数：84
  • 投递职位
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  • 1、心态端正，有责任心，认真细致，爱岗敬业，有良好的职业操守； 2、思维敏捷，接受力强，具有良好的沟通能力。 3、基础工作为审核财务单据、整理档案、发票开具、工资核算、办理公司证件年检、银行事务等。 4、协助上级，完成其安排的相关工作。
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：|招聘人数：3|福利指数：72
  • 投递职位
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  • 一、岗位职责 1、严格遵守公司的各项规章管理制度，负责混凝土的质量控制工作。2、每日接班后首先检测砂、石含水率，按照实际含水率进行施工配合比调整。 3、按照相关标准、制度要求，及时对生产混凝土进行取样、留样观察和试块制作工作。 4、详细记录留样混凝土的原材料状 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：4年以上|公司规模：10人以下|招聘人数：2|福利指数：74
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  • 社会工作者培训。落实学员、师资、教材、场地、食宿，组织上课、考核。
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 投递职位
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  • 1、参与企业经营决策，为企业经营决策意向进行法律调研和法律审核，提供选择方案和对应法律根据，保障企业经营决策的安全性和合法性。 2、建立企业协议管理制度，规范协议的签定、审核、管理和履行等环节。针对不一样类别客户制定企业的原则协议文本。 3、完善企业的各项管理 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：10|福利指数：80
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  • 水利工程专业本科及以上学历设计人员。
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  • 学历要求：不限|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：20|福利指数：66
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  • 职位要求：初中以上学历，男女不限，年龄55岁以下。有服装裁剪、排版、缝纫工作经验者优先考虑。 薪酬福利：计件工资+全勤奖+工龄工资+超产奖+加班补贴，4000-8000元/月。 免费住宿、餐补、劳保福利等。 员工福利：免费住宿、提供餐补、季度劳保、团队旅游、集 更详细...
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