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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：5|福利指数：84
  • 投递职位
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  • 一、岗位职责 1.客户管理：建立并维护客户资料库，对客户进行分类管理；定期与客户进行沟通，了解客户需求，建立稳定的客户关系。 2.销售支持：协助销售团队进行产品推广、演示和谈判，提供销售所需的相关资料和信息。 3.订单跟进：负责订单的接收、审核、录入及跟进（包 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：86
  • 投递职位
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  • 1、短视频的拍摄及演绎； 2、负责直播的执行，并保持高频互动，增加直播间人气； 3、根据后台数据，不断自我完善。 4、优秀的销售顾问，或内训师均可应聘。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：5
  • 投递职位
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  • 挖掘有声音和才艺方面的潜质素人，签约孵化；帮助艺人快速成长；维护新人与公司之间的关系，开播讲解于定期去复盘
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：10
  • 投递职位
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  • 熟练使用办公软件和视频剪辑软件；社交媒体账号运营；稿件撰写；其他行政文员相关工作
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：10
  • 投递职位
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  • 岗位职责：负责招聘账号的运营和跟进面试，做好数据登记、维护；人员的留存。 任职资格：具有较强的沟通能力，有耐心，责任心，性格外向，开朗。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：60
  • 投递职位
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  • 岗位职责：负责公司旗下各大平台的音频直播以独特的声线和创意思维吸引听众，成为影响力巨大的人气音频主播。 任职资格：有才艺或直播经验优先18岁-25岁，中专及以上学历；互动能力强，表现欲强，善于与人交流互动。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：20
  • 投递职位
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  • 1、负责招募主播，协助主播完成签约流程 2、协助运营完成主播成长 3、完善主播管理制度和相关流程 4、负责与主播沟通，解决工作遇到的困难
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：78
  • 投递职位
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  • 岗位职责及任职要求： 1、18～40岁以内，高中/中专以上学历； 2、视力良好，能吃苦耐劳，能上夜班配合加班； 3、有电子厂工作经验，熟悉电子元器件优先录用； 4、会烙铁，焊锡，有经验者优先。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：5|福利指数：70
  • 投递职位
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  • 1.负责机长安排进行作业； 2.负责设备的日常维护和保养； 3.负责打包区域、收盒区域的现场整理； 4.负责生产前的准备工作. 福利待遇 法定节假、餐补/管吃、全勤奖励、节日福利、员工团建、带薪年假 联系电话：983
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：5|福利指数：70
  • 投递职位
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  • 1、年龄22-50岁之间 2、基础的文化知识 3、能吃苦耐劳，服从主管安排 4、能够接受夜班工作，轮班制，12小时，8点到20点 5、提供工作餐 6、有印刷厂后道经验优先 联系电话：983
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  • 学历要求：本科|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：70
  • 投递职位
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  • 岗位职责： 1.根据客户和销售提供的产品信息，设计和排布制版工艺，对接制版及时准确完成制版工作； 2.与销售和版库密切协作，完成和记录好印版变更信息工作； 3.配合技术部工程师、主管做好制版排版等工艺的改进工作； 4.完成上级领导交办的其他工作。 任职要求： 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：应届毕业生|公司规模：10～50人|招聘人数：若干|福利指数：74
  • 投递职位
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  • 1、收集、整理、分析、归档产品信息、市场信息及客户信息，为销售活动提供支持； 2、协助销售总监更新销售月度、季度、年度销售报表，为销售计划的调整和复盘提供支持； 3、协助销售人员准备授权资料、项目执行跟踪与相关流程改进，为项目快速执行提供支持。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：10|福利指数：74
  • 投递职位
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  • 1、熟悉公司主营产品，做到对客户针对性的推荐和谈判，工作日常处理一些谈单，合同，售后等事宜； 2、定期回访客户，做到对客户的一对一服务，主要通过网络，电话等方式开展工作。 3、熟悉公司erp系统流程，完成客户的报价，合同等事宜；
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：10|福利指数：74
  • 投递职位
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  • 1.从销售助理开始做起，参与公司新员工的培训，管理等事宜； 通过不同部门和岗位来熟悉公司整体的运行机制，为日后成为管理层人才做前期的基础储备。
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：10|福利指数：74
  • 投递职位
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  • 1、熟悉公司主营产品，做到对客户针对性的推荐和谈判，工作日常处理一些谈单，合同，售后等事宜； 2、定期回访客户，做到对客户的一对一服务，主要通过网络，电话等方式开展工作。 3、熟悉公司erp系统流程，完成客户的报价，合同等事宜；
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：78
  • 投递职位
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  • 1、熟悉打孔，去毛刺，校型，表面粗糙度整修，螺纹孔修正，以及其他钳工需要处理的工作。 2、负责在生产过程中的配合：现场零件尺寸外观检查，零件螺纹修正，零件毛刺清楚等 3、生产现场各项辅助事项。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：78
  • 投递职位
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  • 1.械制造类或仪器计量测试类相关专业，大专及以上毕业；接受过企业或第三方检验技能培训。 2.熟练掌握机械制图、形位公差等相关理论知识，能读懂机械图纸及工艺规范，熟悉相关技术类国标或国际标准（gb1182/hb5800/asmey14.5等）。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：78
  • 投递职位
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  • 首件包熟悉办公自动化，能看懂图纸试用期3000-3500,1-3个月试用期，
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：78
  • 投递职位
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  • 中专及以上学历，具有机械加工，模具制造，材料基础等专业知识相，能够看懂工艺图纸，具有一定的岗位工作经验 薪资：试用期1~3个月，每月3500元，加班有加班费，转正后底薪+绩效+加班费。根据自己学习情况，通过考核可以提前转正。转正后7000-12000
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：70
  • 投递职位
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  • 1、熟悉彩色包装产品的后加工工艺流程； 2、熟练操作糊盒机、裱纸机并了解其工作原理，做好生产设备的定期保养与维护； 3、能解决简单的设备故障； 4、熟悉糊盒胶水等原材料的调配和技术参数； 5、熟悉糊盒的质量标准，有独立解决糊盒质量问题的能力。
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