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  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:5|福利指数:76
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  • 薪资:8-12k 1.具备【2年及以上】重型机械的设计经验。 2.55岁及以下;本科及以上学历; 3.【机械设计制造】相关专业; 4.熟练掌握机械设计软件,如autocad及solidwks。 其他条件: 1.团队协作意识强,能吃苦耐劳; 2.良好的语言表达 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:76
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  • 1.年龄小于等于30。 2.大专及以上学历。 3.2年以及上工作经历。 4.思路清晰,善于沟通表达。 5.负责公司业务的推广。 6.负责对新老客户的沟通及维护。 7.领导交代的其他事项。 (我司是做非标冶金设备的)
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  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:76
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  • 1.本科及以上学历。 2.英语的听说读写能力过硬。 3.年龄小于等于35,具备两年及以上的外贸经验。 4.良好的沟通及应变能力,工作认真负责。 5.有强烈的事业发展野心者优先。 方向:设备、金属材料(钛合金、特钢、汽车零部件)
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  • 学历要求:不限|工作经验:5年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:76
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  • 薪资:4-8k 任职要求: 1、学历不限;身体健康; 2、能够适应中短期出差; 3、掌握机械制图专业知识,熟悉并会识加工图纸、装配图纸; 4、熟悉根据机械装配工艺进行装配; 5、对钳工的基础熟练掌握;
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:94
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  • 岗位内容: 1.组织管理生产车间日常生产活动,实现高质量、高效率的生产目标。 2.对生产过程进行监控,确保符合公司的产品标准和工艺流程。 3.控制生产成本,降低废品率,并在管理方面推进业务流程优化。 4.制作并完善生产报告,对生产进展进行分析评估。5.根.据国 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:94
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  • 职务描述: 1、完成电气项目电气元件及安装辅材的领料。 2、按项目图纸完成电气控制柜安装板的配盘、安装仪表模块、接线。 3、按项目图纸及要求完成设备的电气仪表安装、电缆布线及接线。 4、电气控制柜接线回路检查及上电检测回路供电。 5、项目设备接线回路校线及上电 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:94
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  • 岗位内容: 1.进行各类金属结构的铆接焊接,确保产品质量达到客户要求。 2.根据要求编写多种连通方案和作业指导书,推动生产进度。 3.维护设备和工具的正常运行状态,及时解决生产过程中出现的问题。 4.协助上级领导对生产流程进行改进和升级。
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:94
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  • 岗位职责 1、协助车间主任,进行根据销售部订单,合理妥善制定每日每周生产计划 2、协助车间主任,进行生产物料的计划和准备,跟踪生产进度,进行生产过程控制 3、协助制造中心负责人,进行车间员工的现场管理; 4、生产数据统计,生产批次数据统计跟踪 5、跟进生产进度 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1
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  • 一、岗位职责 1、认真贯彻执行党的方针、政策,落实上级党委的文件和通知精神,完成上级党组织安排的各项活动; 2、负责党务管理工作,如党员组织关系管理、发展党员管理、党员学习教育管理等; 3、负责公司公文的起草、印发、分发、报送,外来文件的传递、催办、归档工作 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1
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  • •manhourmanagement.工时管理。 •assets,stationery,engineeringroomsbooksmanagement.资产、文具、工程区 域及书籍管理。 •customerlunchderpay 更详细...
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