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  • 学历要求:中专|工作经验:不限|公司规模:|招聘人数:20|福利指数:80
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  • 工作内容:该岗位信用卡风险管理人员,已电话、短信平台对逾期款项进行提醒,督促客户及时还款,降低银行资金风险 任职资格: 1、大专以及上学历,年龄20-30之间,对数字敏感。逻辑思维清晰 2、具有良好的沟通能力,善于发现问题、解决问题 3、普通话标准,具备较好的 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:不限|公司规模:|招聘人数:10|福利指数:80
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  • 岗位职责: 电话沟通,帮助银行客户办理分期业务,缓解还款压力 薪资待遇: 岗位工资+餐补津贴+绩效工资 综合工资5000~10000元, 多劳多得,月休6-8天, 无需工作经验,接受小白,接受实习生 保障超全+福利超好+配套公寓: 应届生可签第三方协议,欢迎 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:|招聘人数:5|福利指数:80
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  • 岗位职责: 使用银行提供的外呼系统呼叫经过筛选的优质客户,负责通过统一平台开展全行信用卡分期付款等业务的工作;数据系统优质匹配,无需外出;用户只需要将账单分期,即成功 任职要求: 1.普通话流利,沟通表达能力强,性格乐观、积极进取,具有团队协作精神;熟悉电 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:|招聘人数:若干|福利指数:80
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  • 岗位职责: 针对广发信用卡逾期客户做账单提醒即可 任职要求: 1.普通话流利,沟通表达能力强,性格乐观、积极进取,具有团队协作精神;熟悉电脑操作; 2.具备良好的倾听能力、较强的语言表达能力和沟通能力; 3.有服务意识,有亲和力; 薪资待遇: 1、缴纳社保( 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:1年以上|公司规模:|招聘人数:2|福利指数:82
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  • 岗位职责: 1、负责产品良率监控和分析; 2、负责不合格处理和分析,改进措施制定和追踪落实情况; 3、负责客户投诉处理及厂内验证,投诉问题厂内原因分析和改进追踪; 4、负责产品可靠性验证安排和追踪;收集可靠性数据;分析可靠性数,预测产品可靠性; 5、 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:|招聘人数:10|福利指数:80
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  • 工作内容: 提醒督促账单客户还款 要求:年龄18-32岁,大专及以上学历,无需经验 薪资待遇: 1、缴纳社保(六险) 2、带薪岗前培训 3、多渠道发展空间 管理岗位:专员-储备组长-组长-主管-项目经理-项目总监 职能岗位:质检、数据、培训老师、行政、招聘、人 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:|招聘人数:20|福利指数:82
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  • (一)岗位职责: 1、负责设备异常分析处理及点检、维护、保养、维修、校验等; 2、负责配合完成每日生产中清洗、匀胶、显影、修胶工作; 3、负责晶片的蚀刻测速工艺; 4、做好生产现场“5s”及安全管理; 5、负责有机废液的处理。 (二)任职要求: 1、学历及专业 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:|招聘人数:10|福利指数:78
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  • 工作内容:负责区域内办公接待事务,并跟踪落实、回复已受理的服务业务;负责会议预定、准备、布置及会后整理;负责前台区域、会议室和休息室环境卫生的日常清洁等工作。 岗位要求: 1、具有大专以上学历,空中乘务、高铁乘务专业者优先; 2、年龄18-25周岁、1.65m 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:|招聘人数:10|福利指数:78
  • 投递职位
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  • 工作内容:负责区域内公共秩序维护,对出入人员进行必要的引导及停车场车辆进出管理及重要接待期间的安保管理工作等。 岗位要求: 1、年龄18-35周岁,身高180以上,五官端正,形象气质佳,身体健康; 2、无犯罪记录,品行端正,有良好的团队合作精神和责任心; 3 更详细...
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  • 学历要求:硕士|工作经验:不限|公司规模:|招聘人数:10|福利指数:82
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  • (一)岗位职责: 1、负责新产品开发过程中材料生长,刻蚀等工艺的研究,制定doe实验,制定解决方案; 2、编制相关工艺的技术文件,并培训相关工程师;3、协助产品经理,分析定位各类产品工艺原因及发生机理。 (二)任职要求: 1、学历及专业:硕士及以上学历,材料物 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:30|福利指数:80
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  • 岗位职责: 1、负责自己所在区域客户日常维护;通过电话、微信等方式给公司客户推广公司营销活动; 2、负责仓储物流、财务、质管部门工作对接; 3、负责公司客户档案维护及完善; 4、负责协同市场业务共同维护市场客户; 岗位要求: 1、中专以上学历,从事过医药开票岗 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:1年以上|公司规模:|招聘人数:5|福利指数:78
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  • 工作内容:保证公共区域及办公大楼内设施设备正常运行;分管设施设备的巡视和保养维护;检查(验收)设备的运行情况,报告运行故障和报修结果,及时处理客户报修。 岗位要求: 1、具有高职以上学历及相关职业资格证,并具有行业从业经验至少一年以上; 2、年龄18-45周岁 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:10|福利指数:68
  • 投递职位
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  • 1、收集客户资料,拜访、跟踪、维护客户,促成成交; 2、对业务区域内工程信息进行收集并报备,建立、更新并完善项目客户信息; 3、根据客户要求,进行产品报价、签约、下单 4、定期拜访意向项目客户,更新拜访日志,建立、维护客户关系; 5、跟踪、监督中标项目的发货、 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:10|福利指数:68
  • 投递职位
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  • 职位描述 1、收集客户资料,拜访、跟踪、维护客户,促成成交; 2、对业务区域内工程信息进行收集并报备,建立、更新并完善项目客户信息; 3、根据客户要求,进行产品报价、签约、下单 4、定期拜访意向项目客户,更新拜访日志,建立、维护客户关系; 5、跟踪、监督中标 更详细...
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  • 学历要求:硕士|工作经验:不限|公司规模:|招聘人数:1|福利指数:82
  • 投递职位
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  • (一)岗位职责: 1、负责新产品的高频电路的设计与仿真,高频测试平台的设计与搭建,确保产品高频测试可准确反馈并改进; 2、负责解决新产品在高频工艺中遇到的工艺异常,确保工艺异常闭环,新产品顺利转产; 3、负责编制新产品高频工艺文件,并培训相关操作人员; 4、协 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:10|福利指数:68
  • 投递职位
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  • 销售职位描述: 1、收集客户资料、拜访、跟踪、维护客户、促成成交; 2、对业务区域内工程信息进行收集并报备、建立、更新并完善项目客户信息; 3、根据客户要求,进行产品报价、签约、下单; 4、定期拜访意向项目客户,更新拜访日志,建立,维护客户关系; 任 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:|招聘人数:若干|福利指数:82
  • 投递职位
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  • (一)岗位职责: 1、负责科室内每班次环境颗粒度,温湿度监测并记录,异常汇报; 2、负责每日晶片清洗、设备的检点、效验; 3、负责晶片工单填写及电子档更新; 4、负责测速工艺的完成; 5、做好生产现场“5s”及安全管理。 (二)任职要求: 1、学历及专业:大专 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:20|福利指数:90
  • 投递职位
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  • 男性,20-40周岁,身高173cm以上,女性,18-35周岁,身高163cm以上,高中以上学历,身体健康,性格开朗,五官端正,形象气质佳,良好的亲和力和沟通能力,政审合格。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:若干
  • 投递职位
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  • 1、拥有相关人事招聘工作经验1-3年。 2、文字撰写能力强及计算机操作熟练。 3、身体健康,工作态度严谨,服从公司安排。
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:86
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1.根据各地区不同需求,与全国各地政企、民营集团(水务、电力、燃气)商洽,构建可行性战略合作 2.负责新合作单位的合同跟进、签订、落地执行 3.负责老客户的长期商务关系维护; 4.关注市场的招标信息,抓住第一时间竞标; 5.负责项目合同款项跟进,确 更详细...
显示前59条 第1/3
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