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  • 学历要求:不限|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:20|福利指数:66
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  • 职位要求:初中以上学历,男女不限,年龄55岁以下。有服装裁剪、排版、缝纫工作经验者优先考虑。 薪酬福利:计件工资+全勤奖+工龄工资+超产奖+加班补贴,4000-8000元/月。 免费住宿、餐补、劳保福利等。 员工福利:免费住宿、提供餐补、季度劳保、团队旅游、集 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:|招聘人数:1|福利指数:86
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  • 岗位职责: 1、负责公司各种日常办公事务的计划、组织、协调与控制; 2、公共办公区环境及设备的日常维护工作; 3、负责行政车辆管理工作; 4、负责和园区物业的协调工作; 5、负责公司工商变更、资质变更等; 6、负责公司行政接待、外联工作。 任职要求: 1、大专 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:|招聘人数:3|福利指数:72
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  • 一、岗位职责 1、严格遵守公司的各项规章管理制度,负责混凝土的质量控制工作。2、每日接班后首先检测砂、石含水率,按照实际含水率进行施工配合比调整。 3、按照相关标准、制度要求,及时对生产混凝土进行取样、留样观察和试块制作工作。 4、详细记录留样混凝土的原材料状 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1
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  • •manhourmanagement.工时管理。 •assets,stationery,engineeringroomsbooksmanagement.资产、文具、工程区 域及书籍管理。 •customerlunchderpay 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:应届毕业生|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:78
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  • 职位描述 1.跟进客户项目招聘交付; 2.客户管理、业务流程对接;岗位内容: 3.负责编写和发布招聘信息,筛选简历并进行初步面试 4.组织各类校园招聘、宣讲会等活动,并做好后续跟进工作 5.搜集、整理和分析用人需求和市场薪酬情况 6.协助上级领导做好年度人力资 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|招聘人数:1
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  • 1.分析市场数据和趋势,制定营销和推广策略。 2.负责电商平台(包括京东.淘宝.抖音等)的销售推广工作,负责店铺内商品的上架及下架等。 3.根据产品行业属性及市场,消费者特点,提升客户体验并挖掘客户需求,提出产品升级和开发需求。 4.负责自媒体平台的运营,具备 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:94
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  • 岗位内容: 1.完成公司内部产品成本核算。 2.负责成本管理,监控企业的成本结构,优化成本分析和控制流程,协助降低成本,提高企业盈利水平。 3.撰写并提交成本会计相关报告,为上级领导提供数据支持。 4.日常出库管理等工作。 任职要求: 1.会计、财务或相关专 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:94
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  • 岗位内容: 1.进行各类金属结构的铆接焊接,确保产品质量达到客户要求。 2.根据要求编写多种连通方案和作业指导书,推动生产进度。 3.维护设备和工具的正常运行状态,及时解决生产过程中出现的问题。 4.协助上级领导对生产流程进行改进和升级。
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:若干|福利指数:78
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  • 岗位要求: 1.负责高精度磨床机床的装配及刮研; 2.会钳工基础技能:打磨、攻丝、倒角等技能; 3.机械制造、机电一体化、装配钳工相关专业,专科院校应届毕业生,有机床制造、基本刮研技能、1-2年工作经验者优先; 4.身体健康,工作认真负责、积极主动、并能积极高 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:3|福利指数:72
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  • 任职要求:1)大专及以上学历,电气自动化、工业仪器仪表、机电一体化等相关专业2年以上从业经验。2)能够熟练运用auto-cad、wd等软件。3)热爱电气系统相关工作,能吃苦耐劳,具有良好的沟通能力和团队合作意识。4)具有负责管理电气系统相关项目的经验,能很好组 更详细...
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  • 学历要求:中技|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:10|福利指数:72
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  • 任职要求:1)中专及以上学历,电气自动化、工业仪器仪表、机电一体化等相关专业毕业,应届生也可。2)能够熟悉各种电气元器件,能够独立看懂电气施工图纸,熟练掌握电气回路一次、二次配线,熟练装配各种电气控制柜或有一定的装配经历。3)热爱电气系统相关工作,能吃苦耐劳, 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:94
  • 投递职位
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  • 岗位职责 1、协助车间主任,进行根据销售部订单,合理妥善制定每日每周生产计划 2、协助车间主任,进行生产物料的计划和准备,跟踪生产进度,进行生产过程控制 3、协助制造中心负责人,进行车间员工的现场管理; 4、生产数据统计,生产批次数据统计跟踪 5、跟进生产进度 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 投递职位
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  • 1.制定并分解门店销售计划,同时带领团队完成销售任务,提升组织能力,执行公司下达的各项任务,以身作则;做好门店的分工管理工作,确保门店的正常营运; 2.管理门店盈亏,优化管理收益、控制各项成本以及其他可控制费用; 3.对员工进行培训并确保员工提供优质的顾客服务 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:10|福利指数:80
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  • 水利工程专业本科及以上学历设计人员。
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:94
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  • 职务描述: 1、完成电气项目电气元件及安装辅材的领料。 2、按项目图纸完成电气控制柜安装板的配盘、安装仪表模块、接线。 3、按项目图纸及要求完成设备的电气仪表安装、电缆布线及接线。 4、电气控制柜接线回路检查及上电检测回路供电。 5、项目设备接线回路校线及上电 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 1.年龄小于等于30。 2.大专及以上学历。 3.2年以及上工作经历。 4.思路清晰,善于沟通表达。 5.负责公司业务的推广。 6.负责对新老客户的沟通及维护。 7.领导交代的其他事项。 (我司是做非标冶金设备的)
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  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 1.本科及以上学历。 2.英语的听说读写能力过硬。 3.年龄小于等于35,具备两年及以上的外贸经验。 4.良好的沟通及应变能力,工作认真负责。 5.有强烈的事业发展野心者优先。 方向:设备、金属材料(钛合金、特钢、汽车零部件)
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