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孙丽娜
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简历名称 孙丽娜 更新日期 2019/10/22
建筑/建材/工程 | 8年以上 | 硕士 | 西咸新区沣西新城
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姓 名：
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孙丽娜
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编 号：
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N29147
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性 别：
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女
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出生日期：
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1988/9/25
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民 族：
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汉族
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婚姻状况：
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已婚
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政治面貌：
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群众
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身 高：
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168CM
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教育程度：
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硕士
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毕业时间：
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2022年6月
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专 业：
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电气自动化技术
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现居住地：
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西咸新区沣西新城
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国 籍：
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中国
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户 籍：
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西咸新区沣东新城
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职业概况
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现从事行业：
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建筑/建材/工程
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现从事职业：
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高级管理
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现职位级别：
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高薪职位(管理类)
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工作年限：
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8年以上
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目前薪水：
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月薪8000人民币
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海外工作经历：
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没有
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求职意向
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期望工作性质：
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全职
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期望工作地区：
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西咸新区,西安市,咸阳市,西咸新区,西安市西咸新区,西安市未央区,咸阳市秦都区
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期望从事行业：
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计算机软件,房地产,建筑/建材/工程,新能源,政府/公共事业
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期望从事职业：
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高级管理,人力资源,行政/后勤,生产/营运,质量安全,人力资源,行政/后勤,高级管理,IT-管理,生产/营运
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期望薪水：
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期望岗位名称：
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高级管理,人力资源,行政/后勤,生产/营运,质量安全,人力资源,行政/后勤,高级管理,IT-管理,生产/营运 (到岗：随时到岗)
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自我评价/职业目标
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自我评价：
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1、开朗、谦虚、自律、自信。
2、9年以上可认证的人力行政管理、销售管理、项目管理等相关工作经验。
3、思维缜密，创新动手能力强，优秀的团队协作和管理能力。拥有会计从业资格证、企业人力资源管理师2级证、心理咨询师2级证书。
4、优秀的领导和组织协调能力、沟通能力、执行能力等，擅长员工管理和绩效考核。
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教育背景
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- 学校名称：
- 长安大学 ( 2019年9月 - 2022年6月 )
- 学校名称：
- 北京交通大学 ( 2014年6月 - 2018年12月 )
- 学校名称：
- 陕西理工学院 ( 2008年9月 - 2011年6月 )
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工作经验
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- 公司名称：
- 陕西金斯特建材有限公司 ( 2015年12月 - 至今 )
- 所属行业：
- 建筑/建材/工程
- 公司性质：
- 私营．民营企业
- 工作描述：
- 1)领导公司人力资源规划，组织制定符合公司战略发展要求的组织架构和管控模式；熟悉人员招聘、培训、考核、薪酬、员工关系、等人力资源管理和开发工作。
2)根据公司的发展，撰写人力资源管理体系各项制度、流程；细化和完善人事行政相关制度、工作流程和执行方案，并根据实际运行情况，及时作出修订和调整；
3)负责公司办公秩序，办公网络，办公用品，固定资产、车辆、来访接待等的服务管理，做好公司的后勤服务工作，创造和保持良好的工作环境和工作秩序。
4)创建公司网站（PC端和手机端），主导公司的线上和线下营销工作；线上销售通过百度推广等实现公司的业绩突破，当年实现线上销售额100W；2017年带领团队跟陕西建工集团的咸阳彩虹液晶面板项目合作，实现销售额500W。2018年带领团队跟中国建筑一局的保安镇扶贫移民搬迁项目成功合作，实现销售额300W。
5)跟进重大合同管理审查，根据招投标结果审查、设计合同、工程合同及其它相关合同的签订。
6)负责企业的各种活动以及会议工作、重大活动的组织安排。
7)有较强的综合协调能力和组织管理能力；优秀的外联与公关能力，代表公司与外部接洽，维护公司形象，与外界保持良好合作关系，具备解决突发事件的能力。
8)完成
- 公司名称：
- 三一重工-挖掘机事业部 ( 2012年12月 - 2015年11月 )
- 所属行业：
- 建筑/建材/工程
- 公司性质：
- 私营．民营企业
- 工作描述：
- 1)拟定、实施和改善各种制度，如营销管理制度、样机管理制度、中、大型订货会制度，做到具体工作责任到人，奖惩明确；其中揪出贪污公司财产人员，为公司节省2W左右费用。
2)为提升18.5%的陕西市场目标占有率；根据年度销售任务以及往年的大行业数据结合各分公司的实际情况，将销售任务指标分解到各分公司和各业务员；做到每日、每周通报、月底总结、季度汇报、半年调整的策略，达到年度的总目标值，在任职第2年完成目标占有率19%。
3)统筹“会销”模式，促成产品销售；在此期间统筹大小会议（30-800人）135场，包括：高端客户座谈会、茶话会、新品展示会、大型订货会、企业年会等活动，同比销售额增长23%，提升产品知名度、树立品牌形象。
4)负责公司整个营销体系的绩效考核管理（68人）；将销售考核KPI分解到：SYMICS系统考核（30%）、每日考勤（20%） 、会议定金收取（10%）、销售完成率（40%）；根据每月的考评结果，与排名最后的5名员工谈话，帮其分析、解决他存在的原因；对连续3次排名后5位的员工，实行“末位淘汰制”。
5)组织全体营销人员新品培训,（结合奖励制度）在次月新品销售中实现销售额1000W。
- 公司名称：
- 上海中州特种合金材料有限公司 ( 2010年3月 - 2012年12月 )
- 所属行业：
- 石油/化工/矿产/地质
- 公司性质：
- 上市公司
- 工作描述：
- 技术工程师工作内容：
1)做好锻件订单的相关技术评审；接收销售部交付的合同订单（包括原始合同、技术协议、相关图纸等），将原件存电子档保存，建立《合同履行一览表》台账。
2)协助总工处理好日常事务以及协调各部门之间的关系；（协助技术开发部总工完成相关培训PPT的资料；同时做好对于总工召开的相应会议，做好会议纪要以及时完成总工交办的其他工作）。
3)接、发、处理、保管好，技术开发部门一切商务来电及来函文件。
计划主管工作内容：
4)根据技术评审资料和生产计划的排成，合理安排每天的生产任务。
5)审核月度生产计划和督促生产执行情况，排除一切障碍，并且跟进项目和生产计划，联合各部门解决问题。
6)安排紧急订单、解决突发事件，同时整理和分析形成月度、季度、年度生产报告，不断提高生产计划的合理性和准确性。
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职业技能
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职业技能：
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我对待工作认真负责，善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神活泼开朗、乐观上进、有爱心并善于施教并行上进心强、勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。在未来的工作中，我将以充沛的精力，刻苦钻研的精神来努力工作，稳定地提高自己的工作能力。
电脑应用熟练，熟练操作Wd,Excel,PowerPoint等各种办公软件
勤奋上进好学，工作细心，条理清晰，踏实肯干，有很强的责任心
性格开朗乐观，善于人际交流和沟通，具备团队合作精神
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培训经历
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- 培训机构：
- 牛才教育 ( 2017年7月 - 2018年8月 )
- 培训机构：
- 牛才教育 ( 2016年4月 - 2017年4月 )
- 课程名称：
- 企业人力资源管理师
- 证书：
- 企业人力资源管理师2级证书
- 培训机构：
- 山木培训 ( 2014年6月 - 2015年12月 )
- 课程名称：
- 会计基础、财经法规与会计职业道德、会计电算化
- 证书：
- 会计从业资格证
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